Standarder for stillingene som generalsekretær, president, statsminister og formann for nasjonalforsamlingen

Politbyråets nye regelverk har tydelig angitt standardene for 19 stillingsgrupper, inkludert standardene for stillingene som generalsekretær, president, statsminister, formann for nasjonalforsamlingen og fast medlem av sekretariatet.

GeneralsekretærTo Lam taler på den 12. sentralkonferansen - Foto: VNA

Det faste medlemmet av sekretariatet Tran Cam Tu signerte og utstedte forskrift nr. 365 fra politbyrået om standarder for stillinger som tjenestemenn under ledelse av partiets sentralkomité, politbyrået og sekretariatet, og rammeverket for standarder for stillinger som ledere og managere på alle nivåer.

Denne forskriften erstatter forskrift 89/2017 og forskrift 214/2020 fra Politbyrået .

Forskriften angir tydelig seks generelle standarder for ledere og administratorer på alle nivåer: politiske og ideologiske; moralske egenskaper, livsstil og sans for organisasjon og disiplin; kvalifikasjoner og kapasitet; prestisje og evne til å samles og forene; arbeidsresultater; helse, alder og erfaring.

Forskriften angir tydelig tittelstandardene for kadrer under sentral ledelse, inkludert 19 grupper av titler:

Medlem av partiets sentralkomité; medlem av politbyrået, sekretariatet; generalsekretær; president; statsminister; formann for nasjonalforsamlingen; fast medlem av sekretariatet; leder av partiets sentralkomité, formann for den sentrale inspeksjonskomiteen, sjef for partiets sentralkontor; formann for sentralkomiteen i Vietnams fedrelandsfront.

Visepresident; nestleder i nasjonalforsamlingen; visestatsminister; stillinger i sentrale partiorganer; stillinger i nasjonalforsamlingens organer; stillinger i offentlige etater, presidentens kontor.

Stillinger til rettsorganer; stillinger til Den sentrale fedrelandsfronten og sosiopolitiske organisasjoner; stillinger til partikomiteer direkte underlagt sentralkomiteen, unntatt Den sentrale militærkommisjonen og Den sentrale komiteen for offentlig sikkerhet i partiet; stillinger til provinsielle og kommunale etater.

Politbyrået fastsetter at standardene for de ovennevnte stillingene fullt ut skal sikre seks generelle standarder for ledere og administratorer på alle nivåer, og samtidig oppfylle standardene for hver spesifikke stilling.

Standarder for stillingen som generalsekretær

Fullstendig sikre de generelle standardene for medlemmene av politbyrået og sekretariatet, og samtidig ha følgende egenskaper og kapasiteter:

Eksemplarisk, høyt prestisjefylt i sentralkomiteen, politbyrået, hele partiet og folket; er kjernen i lederskapet, sentrum for solidaritet, samler og fremmer den kombinerte styrken til hele det politiske systemet, hele partiet, hele folket og tidens styrke for å lykkes med å utføre de to strategiske oppgavene med å bygge og forsvare fedrelandet, målet om "rike mennesker, sterkt land, demokrati, rettferdighet, sivilisasjon" i den nye revolusjonære perioden.

Den mest representative personen for hele partiets moral og intelligens. Har skarp politisk teori. Har dyp, bred og omfattende kunnskap innen politikk, økonomi, kultur, samfunn, nasjonalt forsvar, sikkerhet, utenrikssaker, partibygging, statsledelse...

Ha politisk mot, skarp tenkning, innovasjon, gjennombrudd, besluttsomhet; ha evnen til å undersøke, oppsummere praksis, utvikle teorier og orientere strategier; være rolig og klar i hodet når man står overfor vanskelige og kompliserte spørsmål knyttet til partiets, landets og nasjonens skjebne.

Ha kapasitet til å lede og styre partiets sentralkomité, politbyrået og sekretariatet; ha kapasitet til å lede og bygge et team av kadrer på strategisk nivå, spesielt etterfølgere og nøkkelkadrer.

Har erfaring med og har fullført oppgaver som provinsiell eller kommunal partisekretær eller leder for en sentral avdeling, et departement eller en avdeling; deltar i politbyrået i en hel periode eller mer. Spesielle tilfeller avgjøres av partiets sentralkomité.

Standarder for stillingene som president, statsminister, formann for nasjonalforsamlingen og fast sekretær for sekretariatet

Standardene for stillingene som president, statsminister, formann for nasjonalforsamlingen og fast medlem av sekretariatet må fullt ut oppfylle de generelle standardene for medlemmer av politbyrået og sekretariatet.

Alle disse fire stillingene opprettholder de samme standardene som de gamle forskriftene, som innebærer å ha erfart og fullført sine plikter som provinsiell eller kommunal partisekretær eller leder for en sentral avdeling, departement eller avdeling; deltakelse i politbyrået i en hel periode eller mer. Spesielle tilfeller avgjøres av partiets sentralkomité.

Presidenttittelen må ha høy prestisje og være et sentrum for solidaritet i sentralkomiteen, politbyrået, hele partiet og folket.

Enestående og omfattende kapasitet i alle aspekter av arbeidet, spesielt innen innenriks- og utenrikssaker, sikkerhet og forsvar; dyp og bred forståelse av rettslig arbeid. Å være et sentrum for solidaritet mellom sosiale krefter og etniske samfunn i inn- og utland. Avgjørende i lederskap og styring i henhold til tildelte funksjoner, oppgaver og fullmakter.

Med tittelen statsminister slår forskriften tydelig fast at man skal ha høy prestisje og være sentrum for solidaritet i sentralkomiteen, politbyrået, hele partiet og folket.

Besitter enestående omfattende kapasitet på alle felt, spesielt innen planlegging av strategier for sosioøkonomisk utvikling, nasjonalt forsvar og sikkerhet; skarp tenkning, dynamisk, besluttsom, resolutt, tar rettidige beslutninger i vanskelige og kompliserte spørsmål knyttet til det utøvende feltet. Dyp og bred forståelse av den nasjonale administrasjonen, landets sosioøkonomi; verdensøkonomi og politikk og internasjonal integrasjon. Besitter omfattende kapasitet i å organisere, styre, styre og drifte statlige administrative etater og det politiske systemet.

Ha kapasitet til å konkretisere og effektivt organisere implementeringen av partiets retningslinjer, politikk og statens lover om økonomisk og sosial utvikling, nasjonalt forsvar, sikkerhet og utenrikssaker.

Stillingen som formann for nasjonalforsamlingen må ha høy prestisje, være et sentrum for solidaritet i sentralkomiteen, politbyrået, hele partiet, nasjonalforsamlingen og folket. Være besluttsom i lederskap og styring i henhold til tildelte funksjoner, oppgaver og fullmakter.

Ha enestående og omfattende kapasitet på alle arbeidsområder, spesielt innen planlegging av strategier for sosioøkonomisk utvikling, nasjonalt forsvar og sikkerhet, og i å styre institusjonaliseringen av partiets politikk, retningslinjer og resolusjoner om lovgivning, føre tilsyn med rettshåndhevelse og avgjøre viktige saker i landet; sikre demokrati, rettferdighet, offentlighet, åpenhet, representere viljen og ambisjonene til alle folkeslag, og sikre at all statsmakt tilhører folket.

Dyp forståelse av Vietnams rettssystem, internasjonale lover og praksis. Evne til å styre kvaliteten og effektiviteten av aktivitetene til Nasjonalforsamlingen og Nasjonalforsamlingens stående komité.

Stillingen som fast sekretær i sekretariatet må ha høy prestisje og være et sentrum for solidaritet i sentralkomiteen, politbyrået, sekretariatet og hele partiet.

Har skarp politisk tenkning. Har omfattende kunnskap og forståelse innen politikk, økonomi, kultur, samfunn, nasjonalt forsvar, sikkerhet, utenrikssaker ... rik erfaring med partibygging og bygging av politiske systemer.

Politisk skarpsindig, besluttsom i ledelse og i stand til å harmonisk og effektivt koordinere aktivitetene til Sentralpartiets rådgivende og støtteorganer, Fedrelandsfronten og sosiopolitiske organisasjoner.

Thanh Chung

Kilde: https://tuoitre.vn/tieu-chuan-chuc-danh-tong-bi-thu-chu-tich-nuoc-thu-tuong-chu-tich-quoc-hoi-20250919221621193.htm