Primærhelsetjenestene slås sammen for å bli sterkere

Å implementere partiets og statens politikk for omorganisering av administrative enheter på kommunenivå, for å sikre at grasrothelsesystemet fungerer effektivt, dekker folks behov for medisinsk undersøkelse og behandling, og er egnet for befolkningsskalaen og nye forvaltningsområder, er en presserende og uunngåelig oppgave.

Ansatte ved Son Vi kommunes helsestasjon undersøker folks helse.

Både stabil og forbedrende kvalitet

Son Vi kommune har for tiden over 20 000 innbyggere. Etter omorganiseringen har den nye stasjonen én hovedstasjon og to stasjonspunkter. Det er 16 helsepersonell, inkludert to leger. Doktor Nguyen Van Luong, nestleder for Son Vi kommunes helsestasjon, sa: «Stasjonen har nettopp tatt i bruk, men de profesjonelle oppgavene opprettholdes fortsatt stabilt, noe som sikrer uavbrutt service til folket. I tillegg, slik at folk ikke trenger å reise langt og kan få tilgang til medisinske tjenester helt fra grasrotnivå, har stasjonen proaktivt foreslått å legge til utstyr som ultralydmaskiner, elektrokardiogrammer, hematologi-biokjemi-urintester og kontorutstyr for kommunikasjonsaktiviteter.»

Herr Ma Van Gia fra Ban Don-landsbyen i Minh Quang kommune kom til Minh Quang kommunes helsestasjon for regelmessige legeundersøkelser og blodtrykksmedisiner og sa: «Hver måned er jeg fortsatt vant til regelmessige helsesjekker og legekontroller på helsestasjonen. Det er kjent at lokalsamfunnet har omorganisert og slått sammen de tre tidligere helsestasjonene, Minh Quang, Phuc Son og Hong Quang helsestasjoner, til én sentral helsestasjon og stasjoner. For øyeblikket ser jeg at helseundersøkelsesaktivitetene på stasjonene fortsatt foregår som normalt. Forhåpentligvis vil kommunens helsestasjon etter omorganiseringen ha innovasjoner, ha leger med ulike spesialiteter og investere i mer romslig og moderne utstyr for å forbedre kvaliteten på helseundersøkelsene for lokalbefolkningen.»

Ferdigstillelse av primærhelsetjenesten etter fusjonen

Helsedepartementet har så langt fullført omorganiseringen av helsestasjonene. Følgelig er det én helsestasjon eller regional poliklinikk og stasjonspunkter i 124 nye kommuner og bydeler, nærmere bestemt: etablering av 24 regionale poliklinikker, 100 helsestasjoner i nye kommuner (helsestasjoner og regionale poliklinikker ligger i den nye kommunens administrative sentrum) og 203 helsestasjoner i de gamle kommunene.

Når det gjelder antall ansatte, er det 1743 tjenestemenn og ansatte: hvorav 265 leger jobber ved de nåværende helsestasjonene (17 kommuner har 1 lege/helsestasjon; 79 kommuner har 2 leger/helsestasjon; 22 kommuner har 3 leger/helsestasjon; 6 kommuner og avdelinger har 4 leger/helsestasjon). Fra desember vil 6 leger bli sendt ut for å støtte på kommunenivå i en periode på 12 måneder, og vil fortsette å være utplassert i 2026.

Dr. La Dang Tai, assisterende direktør i Helsedepartementet, sa: «For øyeblikket har kommunale helsestasjoner og regionale poliklinikker fullført fusjonen under ledelse av det regionale helsesenteret, noe som sikrer god sykdomsforebygging og -kontroll samt primærhelsetjenester for befolkningen. For å fortsette å fremme de oppnådde resultatene, vil helsesektoren i tiden som kommer fokusere på synkron implementering av løsninger. Der opplæring og tiltrekning av medisinske ressurser av høy kvalitet fortsatt er topprioritet, sammen med investeringer i standardfasiliteter og utstyr. Finanspolitikken og godtgjørelsene til kadrer på kommunenivå fortsetter å forbedres, noe som skaper et stabilt arbeidsmiljø og langsiktig forpliktelse.»

Fusjonen er et stort vendepunkt, som byr på mange utfordringer, men som også åpner for muligheter for omfattende innovasjon av grasrothelsesystemet. Med besluttsomhet fra hele det politiske systemet bygger Tuyen Quang gradvis et moderne, humant og folkevennlig grasrothelsesystem for å tjene folket bedre og bedre.

Artikkel og bilder: Minh Hoa

Kilde: https://baotuyenquang.com.vn/xa-hoi/202512/y-te-co-so-sap-nhap-de-manh-hon-76f2a53/