Ludzie są fundamentem.

Ludzie są centrum, podmiotem, celem, siłą napędową i źródłem rozwoju. Jednak w praktyce nadal istnieją kadry i członkowie Partii, którzy wykazują dystans do ludzi, obojętność i niewrażliwość na nich. Takie przejawy stanowią przeszkody, utrudniając realizację postanowień i polityki Partii, nie przynosząc oczekiwanych rezultatów i podważając zaufanie ludzi. To ograniczenie należy zdecydowanie przezwyciężyć, aby jeszcze bardziej wzmocnić potencjał przywódczy i siłę bojową naszej Partii.

Sekretarz GeneralnyTo Lam przedstawia sprawozdanie XIII Komitetu Centralnego Partii na temat dokumentów przedłożonych XIV Zjazdowi Partii. Zdjęcie: VNA.

Od momentu powstania najważniejszym czynnikiem umożliwiającym naszej Partii pomyślne wypełnianie misji przewodzenia narodowi wietnamskiemu i ludziom przez niezliczone trudności i wyzwania w celu osiągnięcia niepodległości narodowej, zjednoczenia kraju i doprowadzenia go do obecnego poziomu rozwoju jest niezachwiane zaufanie, wsparcie i przyjaźń Partii z narodem.

Podczas wojny oporu, pomimo tortur, bicia i gróźb śmierci ze strony wroga, mieszkańcy terenów tymczasowo okupowanych stanowczo odmawiali zdrady kadr i członków Partii, wiedząc, że są to ludzie oddani krajowi i narodowi całym sercem. Pod przywództwem Partii, nasz naród był przepełniony rewolucyjnym zapałem, a towarzyszyły mu liczne hasła i ruchy, takie jak: „Jeśli pojazdy nie przejadą, nie zawahamy się poświęcić naszych domów”, „Nie brakuje ani jednego ziarenka ryżu, nie brakuje ani jednego żołnierza”…

Po wyzwoleniu kraj zmagał się z niezliczonymi trudnościami, takimi jak okrążenie, embarga oraz gospodarka zdewastowana wojną i błędami scentralizowanego, biurokratycznego i subsydiowanego systemu zarządzania. Pomimo tych trudności, ludzie, rozumiejąc rewolucyjny charakter Partii, zachowali niezachwianą wiarę w nią, całym sercem ją popierali i sumiennie wdrażali jej postanowienia. Doprowadziło to do niezwykłych przemian w kraju. To właśnie zaufanie i miłość tego narodu oraz jedność i solidarność całego narodu stworzyły niezrównaną siłę naszej Partii, naszego państwa i naszego reżimu.

Jednak wraz z nadejściem gospodarki rynkowej i jej licznych pokus, znaczna liczba kadr i członków partii utraciła rewolucyjne wartości moralne, ich ideały wyblakły i nie zachowują już ducha służby. Wielu kadr i członków partii, w kontaktach z ludźmi, przyjmuje protekcjonalną i arogancką postawę niczym „rewolucyjni urzędnicy”, stwarzając wszelkiego rodzaju trudności, a następnie próbując wyłudzić pieniądze.

Ci urzędnicy i członkowie partii są bardzo proaktywni i entuzjastyczni, jeśli chodzi o sprawy osobiste, ale obojętni wobec tych, które nie przynoszą większych korzyści. Są nieczuli na trudności ludzi. Ukrywają prawdę, ukrywają informacje i ignorują uzasadnione obawy, aspiracje i szczere sugestie ludzi. Zawsze „podkolorowują” swoje raporty z pracy, zawsze biją brawo i nadmiernie chwalą, nie zważając na rzeczywistość, uniemożliwiając wysokim rangą urzędnikom zrozumienie sytuacji. Towarzyszą temu przejawy partykularnych interesów w polityce i stanowieniu prawa.

Polityka i przepisy powinny w idealnym przypadku wynikać z realnego życia i służyć ludziom, ale wiele z nich jest nielogicznych, co powoduje chaos i zatory. W rezultacie ludzie często czują się nękani w urzędach, nie postrzegając ich jako instytucji, które powinny im służyć. Ludzie nie znoszą korupcji, co prowadzi do braku zaufania do urzędników i pracowników służby cywilnej oraz do braku zrozumienia, że „urzędnicy są sługami ludzi”.

W ostatnim czasie nasza Partia zintensyfikowała walkę z korupcją, negatywnymi zjawiskami, marnotrawstwem oraz przejawami „samorozwoju” i „samoprzemiany” w szeregach kadr i członków Partii. Wielu wysokich rangą urzędników popadło w niełaskę z powodu korupcji i negatywnych zjawisk, narażając się na postępowanie dyscyplinarne i karne. Świadczy to o surowości dyscypliny partyjnej i prawa oraz przyczynia się do wzmocnienia zaufania społecznego.

Jednak ludzie zawsze pragnęli, aby skuteczność walki z korupcją, negatywnymi praktykami i marnotrawstwem znalazła odzwierciedlenie w jakości usług świadczonych obywatelom przez system administracyjny. Ludziom należy zapewnić lepszą, wygodniejszą i łatwiejszą obsługę. Wszelkie akty nękania, korupcji i negatywnych praktyk muszą być zapobiegane i odpowiednio karane. Polityka i prawo muszą służyć dobru obywateli, być zgodne z realiami życia i wietnamską kulturą. Ponieważ sztywne zasady i prawa, którym brakuje empatii dla trudności obywateli, są trudne do wdrożenia i wywołują negatywne reakcje społeczne.

Ostatnio zadania takie jak usprawnienie systemu politycznego , wdrożenie dwupoziomowego modelu samorządu lokalnego i transformacja cyfrowa zostały ukierunkowane i wdrożone bardzo zdecydowanie, mając na celu lepszą obsługę obywateli, oszczędzanie zasobów i usuwanie przeszkód w celu promowania szybszego rozwoju kraju.

Jednak nowy system, nowe procesy i nowy personel wymagają czasu na adaptację i nie mogą zostać sprawnie wdrożone od razu. Dlatego urzędnicy i członkowie partii powinni szczerze i śmiało informować o aktualnej sytuacji, a następnie proponować rozwiązania, które usprawnią pracę i lepiej będą służyć obywatelom. Najniebezpieczniejsze jest to, gdy urzędnicy i urzędnicy państwowi przymykają oko, stale deklarując, że wszystko jest „w porządku”, „w porządku”, podczas gdy wciąż istnieją obszary, zadania i miejsca, które powodują niedogodności i frustrację dla obywateli.

Sprawozdanie XIII Komitetu Centralnego Komunistycznej Partii Wietnamu dotyczące dokumentów przedłożonych XIV Zjazdowi Partii, przedstawione przez Sekretarza Generalnego To Lama – Przewodniczącego Prezydium Zjazdu i Przewodniczącego Podkomisji Dokumentów, podkreśliło nadrzędną ideologię zawartą w dokumentach, a także źródło siły rewolucji wietnamskiej: Lud jest fundamentem. Lud jest centrum, podmiotem, celem, siłą napędową i źródłem rozwoju. Wszystkie wytyczne i strategie muszą zmierzać do poprawy materialnego i duchowego życia ludu; zapewnić prawo ludu do samorządności; szanować, słuchać i polegać na ludzie. Partia musi być ściśle związana z ludem, całym sercem służyć ludowi, podlegać nadzorowi ludu i ponosić odpowiedzialność przed ludem za wszystkie swoje decyzje.

W raporcie potwierdzono, że zaufanie ludzi do Partii nie wynika ze słów, lecz z czynów, bezstronności i uczciwości urzędników, sprawności systemu, uczciwości świadczeń, wyników ochrony uzasadnionych praw i interesów oraz terminowego i gruntownego rozwiązywania uzasadnionych skarg ludzi i przedsiębiorstw.

Raport analizuje sytuację, konkludując: „Nigdy wcześniej dążenie do demokratycznego, dostatniego, cywilizowanego i szczęśliwego Wietnamu nie było nam tak bliskie jak dzisiaj; ale nigdy wcześniej nie stanęliśmy przed tak wieloma wyzwaniami, tak wysokimi wymaganiami i tak silną presją konkurencji, jak teraz”. W związku z tym raport podkreśla, że wkraczając w tę nową fazę, musimy jeszcze bardziej skupić się na budowaniu silnego fundamentu poparcia społecznego. Silny fundament poparcia społecznego zapewnia silną obronę narodową i bezpieczeństwo; silny fundament poparcia społecznego umożliwia skuteczne przeprowadzanie reform. Z silnym fundamentem poparcia społecznego można pokonać każdą trudność i rozwiązać każde wyzwanie, tak jak nauczał prezydent Ho Chi Minh: „Sto razy łatwiej bez poparcia społecznego, nic nie można osiągnąć; tysiąc razy trudniej z poparciem społecznym, wszystko można osiągnąć”.

W raporcie podkreślono, że: „Każdy delegat uczestniczący w kongresie, każdy działacz i członek partii w całym kraju, studiując dokumenty, powinien zadać sobie pytanie: Jakie korzyści przynosi to ludziom? Czy zwiększy zaufanie ludzi? Czy poprawi ich życie? Czy uczyni kraj silniejszym i bogatszym? Jeśli odpowiedź jest niejasna, konieczne jest jej doprecyzowanie, ponieważ każda decyzja ma sens tylko wtedy, gdy jest popierana i akceptowana przez ludzi oraz przynosi im wymierne korzyści”.

Raport przedstawiony przez Sekretarza Generalnego To Lama znalazł oddźwięk wśród ludzi i szczerze wskazał na problemy, którymi cała Partia musi zająć się skuteczniej w następnej kadencji. W następnej kadencji Partia musi poświęcić więcej uwagi budowaniu „poparcia społecznego”. Konieczne jest zwalczanie przejawów obojętności, apatii i ślepej uległości, niezależnie od rzeczywistości i odczuć ludzi.

Funkcjonariusze i członkowie partii muszą myśleć, mówić i działać zgodnie z prawdą oraz osiągać rzeczywiste rezultaty, aby ludzie mogli na tym naprawdę skorzystać. Tylko w ten sposób możliwe będzie skuteczne wdrożenie trwających reform, osiągnięcie celów rozwojowych oraz zapewnienie stabilności naszego kraju i naszego reżimu.

Źródło: https://www.qdnd.vn/phong-chong-tu-dien-bien-tu-chuyen-hoa/dan-la-goc-1022604