Delegaci uczestniczący w konferencji.
Ruch „Popular Digital Education” ma na celu popularyzację podstawowej wiedzy na temat transformacji cyfrowej, wyposażenie kadr, członków związków zawodowych i pracowników w niezbędne umiejętności cyfrowe, które mogą wykorzystać w życiu codziennym, a tym samym zrozumieć, wykorzystać i czerpać korzyści z osiągnięć nauki i technologii, innowacji oraz transformacji cyfrowej. Cztery kluczowe komponenty są wdrażane jednocześnie: podnoszenie świadomości pracowników; organizacja zajęć stacjonarnych i online; promowanie samodzielnej nauki umiejętności cyfrowych; oraz integracja ruchu z bieżącymi programami działań w zakresie transformacji cyfrowej.
Wiceprzewodnicząca Prowincjonalnej Federacji Związków Zawodowych Mai Bá Nam wygłosiła przemówienie na konferencji.
Miasto Thanh Hoa stawia sobie za cel, aby do 2025 r. 100% pełnoetatowych działaczy związkowych i 80% urzędników, urzędników służby cywilnej i pracowników sektora publicznego rozumiało i wykorzystywało platformy i usługi cyfrowe; 80% pracowników przedsiębiorstw posiadało podstawową wiedzę na temat technologii cyfrowych i sprawnie obsługiwało inteligentne urządzenia w produkcji; a 70% oddolnych związków zawodowych skutecznie wykorzystywało cyfrowe systemy danych i łączyło się z bazami danych związków zawodowych wyższego szczebla i władzami lokalnymi.
Przywódcy Federacji Związków Zawodowych Miasta Thanh Hoa przedstawili plan wdrożenia „Ruchu Edukacji Ludowej”.
Od teraz do czerwca 2025 r. miasto Thanh Hoa będzie realizować programy szkoleniowe zgodnie z krajowymi ramami umiejętności cyfrowych, aktualizując materiały do nauki online w różnych formach: tekstu, filmów , obrazów i wykładów elektronicznych.
Dokładniej rzecz ujmując, opracowana zostanie platforma wirtualnego asystenta do nauki umiejętności cyfrowych, wykorzystująca sztuczną inteligencję (AI) w celu personalizacji treści edukacyjnych dla każdego użytkownika.
Przegląd konferencji.
Podczas konferencji przywódcy Federacji Związków Zawodowych Miasta Thanh Hoa zaapelowali do oddolnych związków zawodowych o pilne utworzenie „Społecznych Zespołów Technologii Cyfrowych” i wdrożenie modelu „Rodziny Pracownika Cyfrowego” – w którym w każdej rodzinie jest co najmniej jeden członek, który potrafi sprawnie korzystać z platform cyfrowych i wspiera pozostałych członków rodziny.
Związki zawodowe na każdym szczeblu mają również za zadanie organizowanie działań komunikacyjnych na wielu platformach (strona internetowa, Zalo, TikTok itp.), upowszechniając podstawowe umiejętności cyfrowe, takie jak: bezpieczny dostęp do Internetu, korzystanie z poczty e-mail, dokonywanie płatności online i dostęp do usług publicznych na poziomie 3 i 4...
Miejska Federacja Pracy będzie współpracować z przedsiębiorstwami w celu zapewnienia bezpłatnego dostępu do Wi-Fi w stołówkach, akademikach i miejscach kulturalnych dla pracowników. Dzięki temu pracownicy będą mieli zapewnione wygodne i elastyczne warunki do nauki i korzystania z technologii.
Na konferencji ponad 200 działaczy związkowych wysłuchało szkoleń prowadzonych przez pracowników VNPT Thanh Hoa na temat umiejętności stosowania technologii informatycznych, sztucznej inteligencji (AI) i narzędzi cyfrowych na potrzeby pracy zawodowej, zarządzania i działalności operacyjnej.
Thanh Hue
Źródło: https://baothanhhoa.vn/ldld-tp-thanh-hoa-phat-dong-phong-trao-binh-dan-hoc-vu-so-248786.htm






Komentarz (0)