Pracownicy Meta otrzymali wypowiedzenia o godzinie 4 rano.

Dokładnie o godzinie 4:00 rano 20 maja (czasu lokalnego) firma Meta rozpoczęła zwalnianie 8000 pracowników na całym świecie, zaczynając od Singapuru. Była to część wysiłków restrukturyzacyjnych mających na celu zainwestowanie setek miliardów dolarów w wyścig o sztuczną inteligencję.

Według Bloomberga , Meta rozpoczęła w środę rano (20 maja) wysyłanie powiadomień o zwolnieniach do tysięcy pracowników. Jest to część planu restrukturyzacji mającego na celu poprawę efektywności i redukcję kosztów, przy jednoczesnym skoncentrowaniu znacznych zasobów na sztucznej inteligencji (AI).

Meta restrukturyzuje swoją kadrę, aby skupić zasoby na sztucznej inteligencji. Zdjęcie: Shutterstock

Singapur, azjatycki ośrodek Meta, jako pierwszy otrzymał powiadomienie o godzinie 4 rano. Z wewnętrznych notatek wynika, że ​​pracownicy w Europie i USA również otrzymali złe wieści wczesnym rankiem, zgodnie z lokalnymi strefami czasowymi.

Firma zachęcała pracowników do pracy z domu, jednocześnie redukując zatrudnienie w około 8000 stanowiskach na całym świecie.

Oczekuje się, że ta runda zwolnień będzie miała największy wpływ na zespoły inżynieryjne i produktowe. Wcześniej, 18 maja, Meta ogłosiła przeniesienie około 7000 pracowników do nowo utworzonych zespołów zajmujących się wyłącznie inicjatywami AI, w tym rozwojem produktów i agentami AI.

Janelle Gale, dyrektor ds. kadr w Meta, stwierdziła w protokole: „Jesteśmy na etapie, w którym wiele organizacji może działać w oparciu o bardziej płaskie struktury, mniejsze zespoły mogą działać szybciej i mają większą autonomię. Wierzymy, że dzięki temu firma będzie bardziej produktywna”.

Prezes firmy Mark Zuckerberg uznał sztuczną inteligencję za swój priorytet i zmobilizował wszystkie zasoby, aby dogonić rywali, takich jak Google i OpenAI.

Doprowadziło to do zasadniczych zmian w praktykach operacyjnych, takich jak zachęcanie inżynierów do korzystania ze sztucznej inteligencji wspomagającej kodowanie oraz planowanie monitorowania sprzętu pracowników w celu udoskonalenia technologii.

Zuckerberg programuje nawet własnego asystenta opartego na sztucznej inteligencji, który będzie wykonywał niektóre zadania dyrektora generalnego, np. zbierał opinie pracowników.

Zmiany te wywołały frustrację i niepokój wśród pracowników Meta. Ponad 1000 osób podpisało petycję do Zuckerberga, domagając się zaprzestania gromadzenia danych z urządzeń osobistych, w tym takich szczegółów jak naciśnięcia klawiszy, ruchy myszy i zawartość ekranu, w celu szkolenia sztucznej inteligencji.

Z punktu widzenia rynku, inwestorzy wyrazili również obawy dotyczące „agresywnych” wydatków Meta na sztuczną inteligencję. Firma wyjaśniła, że ​​zwolnienia pomogły „zrównoważyć” koszty inwestycji, jednak analitycy Evercore oszacowali, że cięcia przyniosą jedynie około 3 miliardów dolarów oszczędności.

Kwota 3 miliardów dolarów to zaledwie ułamek prognozowanych nakładów inwestycyjnych Meta w tym roku, które mogą sięgnąć 145 miliardów dolarów. Firma spodziewa się również przeznaczyć setki miliardów dolarów na infrastrukturę AI do końca dekady.

Pod koniec marca, przed przeprowadzeniem ostatniej rundy transferów i zwolnień, w Meta zatrudnionych było niemal 80 000 pracowników.

(Według Bloomberga)

Jak twierdzi ekspert ds. cyberbezpieczeństwa Ngo Minh Hieu (Hieu PC), usunięcie kompleksowego szyfrowania w aplikacjach do przesyłania wiadomości, takich jak Instagram, naraża użytkowników na bardziej wyrafinowane oszustwa ze strony cyberprzestępców.

Źródło: https://vietnamnet.vn/nhan-vien-meta-nhan-thong-bao-sa-thai-luc-4h-sang-2517626.html