Innowacje z warsztatu

BAC NINH – W zgiełku i pośpiechu produkcji przemysłowej wielu pracowników nie tylko stosuje się do ustalonych procedur, ale także dąży do znalezienia sposobów na usprawnienie i ułatwienie codziennych zadań. To wyraźny dowód na siłę ruchów naśladownictwa „Doskonałego Pracownika” i „Pracownika Kreatywnego” wśród pracowników i robotników w Bac Ninh.

Z obaw podczas pracy zmianowej

Spółka Binh Nguyen High-Tech Environmental Joint Stock Company (gmina Phu Lang) działa głównie w zakresie zbiórki, transportu, przetwarzania i recyklingu odpadów.

Oprócz dużej ilości odpadów stałych, firma przetwarza codziennie około 100 ^m³ różnego rodzaju ścieków. W związku z tym maszyny i urządzenia są podatne na korozję pod wpływem chemikaliów i dużego obciążenia pracą.

Pan Do Duc Viet z Binh Nguyen Environmental High-Tech Joint Stock Company przedstawił swoją inicjatywę „Wytwarzanie stalowych żebrowanych złączy w celu zastąpienia elastycznych złączy ze stali nierdzewnej”.

Pan Do Duc Viet, Kierownik Zespołu ds. Oczyszczania Ścieków, pracuje w firmie od wielu lat i często borykał się z problemami związanymi z elastycznymi złączami ze stali nierdzewnej w systemie oczyszczania ścieków. Powiedział: „To kluczowy element wyposażenia, ale często ulega awariom. Wysokie ciśnienie i silne wibracje powodują ciągłe pękanie złącz. Każda wymiana wytrzymuje zaledwie około tygodnia, zanim znów ulegnie awarii. Koszty wymiany są wysokie i bezpośrednio wpływają na wydajność produkcyjną firmy”.

W obliczu tej rzeczywistości Viet i jego koledzy spędzili wiele nocy na rozważaniach i eksperymentach z materiałami łatwo dostępnymi w warsztacie. Zamiast polegać na drogiej stali nierdzewnej, Viet zdecydował się na eksperymenty z żebrowanymi rurami stalowymi połączonymi z metalowymi zaciskami zaciskanymi na obu końcach.

Inicjatywa „Produkcja stalowych złączek żebrowanych w celu zastąpienia elastycznych złączy ze stali nierdzewnej” przyniosła znakomite rezultaty. Wydłużyła ona trwałość złączki o 2–3 miesiące, zapewniając, że urządzenie zachowuje zaprojektowaną elastyczność, działa płynnie, wydłużając jego żywotność, całkowicie eliminując wycieki wody, a co najważniejsze, jest niedroga, wykorzystuje łatwo dostępne materiały i pozwala firmie zaoszczędzić setki milionów dongów na kosztach.

Za tę inicjatywę pan Do Duc Viet otrzymał Certyfikat Pochwały od Prowincjonalnego Związku Zawodowego. Pani Vu Thi Ninh, przewodnicząca związku zawodowego firmy Binh Nguyen, stwierdziła: „Pracownicy są cennym atutem przedsiębiorstwa. Kiedy czują się szanowani, doceniani i mają możliwość wykazania się kreatywnością, będą angażować się w pracę z pełnym zaangażowaniem i umiejętnościami”.

W latach 2023-2025 pracownicy i robotnicy w całej prowincji zrealizowali 152 projekty i wytworzyli produkty o łącznej wartości 614 miliardów VND. Ponadto wdrożono 9852 projekty i inicjatywy usprawnień technicznych, co przyniosło jednostkom i przedsiębiorstwom ponad 8,1 miliarda VND korzyści.

Może ci się spodobać

Bac Ninh: Dzielnica Vo Cuong świętuje pierwszą rocznicę istnienia i otwiera ulicę nocną.BAC NINH - Vo Cuong Ward zorganizowało imprezę z okazji swojej pierwszej rocznicy, oficjalnie ogłaszając tożsamość marki i inaugurując swoją ulicę nocną.

Bac Ninh organizuje wiec w odpowiedzi na Miesiąc Akcji Przeciwko Nadużywaniu Narkotyków.BAC NINH - W odpowiedzi na Miesiąc Akcji Zwalczania Narkotyków 2026, rano 27 czerwca w Prowincjonalnym Centrum Konferencyjnym i na placu 3/2 w dzielnicy Bac Giang, Prowincjonalny Komitet Ludowy zorganizował wiec i zainaugurował wydarzenie biegowe pod hasłem „Dzielenie się wspólną determinacją w budowaniu wolnych od narkotyków komun, dzielnic i stref specjalnych”.

Każdy dach jest oazą spokoju.BAC NINH – W obliczu presji współczesnego życia, zachowanie pięknych wartości rodziny jest niezwykle ważne. Poprzez kreatywne i praktyczne działania, stowarzyszenia kobiet na wszystkich szczeblach w prowincji stopniowo budują „wspólne domy”, w których rodziny mogą dzielić się, budować więzi i pielęgnować miłość.

W Casablance Tan Thinh Joint Stock Company (Klaster Przemysłowy Nghia Hoa, gmina Kep) duch innowacyjności jest również pielęgnowany i wspierany. Kierownictwo firmy rozumie, że każdy pracownik jest potencjalnym innowatorem; każda sugestia jest wysłuchiwana, a każda inicjatywa przynosząca rezultaty jest odpowiednio nagradzana.

Pan Do Van Cao, zastępca kierownika zmiany w dziale sitodruku, jest jednym z pracowników, którzy skorzystali z tej okazji. Z powodu presji związanej z zamówieniami wymagającymi druku wielokolorowego, tradycyjny proces drukowania był bardzo czasochłonny ze względu na konieczność wykonywania wielu przejść. Zastanawiał się: „Dlaczego nie możemy zoptymalizować procesu bezpośrednio na ramie drukarskiej?”

Po dogłębnych badaniach udoskonalił innowację „Ulepszenie ramy drukującej poprzez połączenie dwóch kolorów na jednej ramie, aby drukować dwa kolory jednocześnie na jednej maszynie”. To połączenie znacznie zmniejszyło liczbę nakładów, a tym samym zużycie energii elektrycznej, koszty pracy i koszty operacyjne. Sama ta innowacja pozwoliła firmie zaoszczędzić prawie 50 milionów VND miesięcznie. Pan Cao jest z tego dumny, widząc, jak jego osiągnięcia przyczyniają się do sukcesu firmy.

Szeroki zasięg ruchu emulacji.

W prowincji Bac Ninh ruchy naśladowania „Doskonałego Pracownika” i „Pracownika Kreatywnego” stały się stałym elementem. Obecnie Prowincjonalna Federacja Pracy bezpośrednio nadzoruje 2148 oddolnych związków zawodowych, zrzeszających ponad 578 000 członków.

Liczba ta odzwierciedla synergię setek tysięcy umysłów wspólnie zastanawiających się nad tym, „jak wykonywać zadania lepiej, szybciej i bardziej ekonomicznie”.

Pan Do Van Cao z Casablanca Tan Thinh Joint Stock Company wpadł na innowacyjny pomysł udoskonalenia ramy drukarskiej, który pomoże obniżyć koszty, zaoszczędzić energię elektryczną i ograniczyć nakład pracy w produkcji.

O sile tego ruchu świadczą imponujące liczby: w latach 2023-2025 w całej prowincji zrealizowano 152 projekty i produkty, których łączna wartość wyniosła 614 miliardów VND. Ponadto wdrożono 9852 projekty i inicjatywy usprawniające technologie, co przełożyło się na ponad 8,1 miliarda VND dla jednostek i przedsiębiorstw.

Ruchy takie jak „Zielony – Czysty – Piękny, zapewniający bezpieczeństwo i higienę pracy”, „Promowanie inicjatyw i udoskonaleń technicznych” czy „Poprawa umiejętności i rywalizacja w konkursach dla wykwalifikowanych pracowników” charakteryzujące się różnorodną treścią i formami rywalizacji, a także łatwymi do zrozumienia, zapamiętania i osiągnięcia celami, zostały aktywnie przyjęte przez dużą liczbę członków związków zawodowych i pracowników.

Stany Zjednoczone - Wietnam: Nie przegap

Wietnam zachęca amerykańskie przedsiębiorstwa do zwiększenia inwestycji w zaawansowane technologie.Rankiem 26 czerwca w siedzibie rządu wicepremier Ho Quoc Dung przyjął Jeffa Place'a, dyrektora ds. łańcucha dostaw w Coherent Group (USA). Podczas spotkania wicepremier potwierdził, że Wietnam zachęca amerykańskie firmy do zwiększania inwestycji, zwłaszcza w branżę zaawansowanych technologii, innowacji i półprzewodników.

Zachęcać amerykańskie przedsiębiorstwa do zwiększenia inwestycji w sektorach zaawansowanych technologii.Wicepremier Ho Quoc Dung powiedział, że Wietnam chętnie przyjmie amerykańskie przedsiębiorstwa do dalszego rozszerzania swojej działalności na terenie Wietnamu, szczególnie w branżach high-tech i sektorach o wysokiej wartości dodanej.

Wietnam i Stany Zjednoczone zacieśniają współpracę w radzeniu sobie ze skutkami wojny.VTV.vn - 22 czerwca Sekretarz Generalny i Prezydent To Lam przyjął pełniącego obowiązki Sekretarza Marynarki Wojennej USA Hung Cao.

Według towarzysza Thacha Van Chunga, przewodniczącego Prowincjonalnego Związku Zawodowego, w erze Przemysłu 4.0, kiedy maszyny stopniowo zastępują ludzi w żmudnych zadaniach, pracownicy i robotnicy również przeszli wiele zmian i innowacji, aby stać się „mistrzami technologii”. Ruchy naśladowcze będą nadal reformowane w sposób ściśle powiązany z zadaniami politycznymi oraz działalnością produkcyjną i biznesową, zwłaszcza ruch „Pracownicy Bac Ninh wspierają przedsiębiorstwa na rzecz zrównoważonego rozwoju”.

Oczywiste jest, że największą wartością ruchu naśladownictwa są nie tylko miliardy zaoszczędzonych dongów, ale także zmiana sposobu myślenia i metod pracy każdego pracownika. Dzięki tym ruchom nie pracują już w systemie „pracuj, kiedy jest ich zmiana, idź do domu, kiedy się skończy”, lecz stali się prawdziwymi mistrzami swojej pracy, aktywnie poszukując sposobów na jej ulepszenie.

Tekst i zdjęcia: Quoc Phuong

Source: https://baobacninhtv.vn/nhung-sang-kien-tu-xuong-may-postid447595.bbg