Postrzegaj sztuczną inteligencję jako „partnera”

Zarząd Parku Wysokich Technologii i Strefy Przemysłowej Da Nang zorganizował 21 marca sesję poświęconą wymianie doświadczeń na temat zastosowania sztucznej inteligencji (AI) w pracy, w której wzięło udział ponad 100 urzędników i pracowników zarządu, a także zaproszeni goście i przedstawiciele firm.

Sztuczna inteligencja napędza gwałtowną transformację sposobu pracy. Wiele organizacji i firm podążyło za tym trendem, integrując sztuczną inteligencję ze swoimi działaniami i szkoląc swoich pracowników w zakresie jej wykorzystania w celu optymalizacji produktywności.

Pan Dang Huynh Cong Thien, pracownik Centrum Projektowania Mikroprocesorów i Szkoleń w Zakresie Sztucznej Inteligencji, powiedział, że sztuczna inteligencja jest bardzo przydatna w jego pracy administracyjnej, na przykład w korzystaniu z Copilota do wspomagania pracy z dokumentami i automatyzacji zadań. „Po tym szkoleniu będę mógł używać go do podsumowywania dokumentów lub tworzenia prezentacji PowerPoint za pomocą narzędzi sztucznej inteligencji” – powiedział pan Thien.

W sesji dzielenia się wiedzą wziął udział prestiżowy mówca dr Trinh Cong Duy, wykładowca Uniwersytetu Technologicznego (Uniwersytet Da Nang ). Zdjęcie: Xuan Quynh

Prezentacje obejmowały takie tematy, jak strategie wdrażania sztucznej inteligencji (AI) w administracji publicznej, studia przypadków z najlepszych praktyk międzynarodowych oraz rozwiązania optymalizujące zasoby wewnętrzne. Prelegenci dzielili się z uczestnikami informacjami i wskazówkami, jak podejść do praktycznych zastosowań AI, takich jak tworzenie dokumentów, przetwarzanie obrazów, zarządzanie projektami, analiza danych i procedury administracyjne, z wykorzystaniem platform takich jak Copilot, Microsoft Teams i zintegrowany z AI pakiet Office 365.

Według dr Trinh Cong Duy, wykładowcy na Uniwersytecie Technologicznym (Uniwersytet Da Nang), pracownicy administracyjni mogą zacząć od prostych zadań, takich jak korzystanie z narzędzi zintegrowanych ze sztuczną inteligencją do tworzenia dokumentów, planowania codziennych czynności, pisania projektów itp., ale oczywiste jest, że nie możemy „zlecić wszystkiego” sztucznej inteligencji; musimy kontrolować wyniki i odpowiedzialnie korzystać z narzędzi.

„Zaczniemy od korzystania z łatwo dostępnych narzędzi komputerowych, a następnie stopniowo zwiększymy wymagania, wdrażając technologię. W ciągu zaledwie jednego do dwóch tygodni stażyści będą mogli zastosować zdobytą wiedzę w swojej pracy” – powiedział dr Trinh Cong Duy.

Informacje przekazał pan Vu Quang Hung, prezes zarządu Parku Technologicznego i Stref Przemysłowych Da Nang. Zdjęcie: Xuan Quynh

Podczas programu, pan Vu Quang Hung, Przewodniczący Zarządu Parku Technologicznego i Stref Przemysłowych Da Nang, potwierdził, że sztuczna inteligencja nie jest już trendem, ale niezbędnym narzędziem do przezwyciężania obecnych wyzwań. Zarząd dąży do wdrożenia sztucznej inteligencji w 50% swoich procesów pracy, podążając za planem działania krajów będących pionierami transformacji cyfrowej.

Pan Vu Quang Hung zaapelował do władz, aby postrzegały sztuczną inteligencję jako „partnera”, który aktywnie uczy się budować solidne podstawy technologiczne dla Da Nang. Oprócz dostarczania wiedzy, wydarzenie ma na celu inspirowanie innowacyjnego myślenia i metod pracy.

XUAN QUYNH