Foque no desenvolvimento de recursos humanos.

Isso gerou grandes expectativas para todo o setor da educação , já que, pela primeira vez, os professores foram colocados no centro do processo de reforma. Considera-se este um ponto de virada crucial, que demonstra a visão estratégica do Partido em cuidar e desenvolver os recursos humanos, um fator decisivo para o desenvolvimento sustentável do país.

Hora do almoço para a turma de 5 anos do Jardim de Infância Hong Gai (Distrito de Hong Gai).

De acordo com a resolução, muitas políticas preferenciais especiais e excepcionais serão implementadas para incentivar e motivar o corpo docente. Especificamente, o adicional de incentivo profissional para professores da educação infantil e do ensino fundamental será aumentado para pelo menos 70%, para funcionários administrativos para pelo menos 30% e para 100% para professores que atuam em áreas particularmente difíceis, regiões de fronteira, ilhas e áreas de minorias étnicas. Essa política não é apenas um reconhecimento dos esforços e contribuições do corpo docente, mas também uma grande fonte de incentivo, ajudando-os a trabalhar com tranquilidade e a permanecer comprometidos com a causa de "educar as futuras gerações".

A professora Duong Thi Duyen, do Jardim de Infância Hong Gai (Distrito de Hong Gai), compartilhou: “A nova política de benefícios nos faz sentir verdadeiramente valorizados. Não é apenas uma alegria material, mas também um incentivo espiritual, que ajuda os professores a amarem ainda mais sua profissão e a se dedicarem com confiança à causa da educação.”

Cerimônia de lançamento do Clube "Líderes da Mudança" na Escola Primária e Secundária de Nam Son (comuna de Ba Che).

Para os professores que trabalham em áreas remotas, fronteiriças e insulares – onde as condições de ensino ainda são precárias – a Resolução nº 71 tem um significado especial. A professora Le Thi Sinh, da filial Son Hai da Escola Primária e Secundária Nam Son (comuna de Ba Che), disse emocionada: “Estamos comprometidos com nossos alunos nas terras altas não apenas por responsabilidade, mas também por amor à profissão. A atenção que recebemos do Partido e do Estado é uma grande motivação para continuarmos nos dedicando a levar conhecimento aos alunos dessas aldeias remotas.”

Na implementação da Resolução nº 71, de 13 de outubro de 2025, o Comitê Permanente do Comitê Provincial do Partido emitiu um programa de ação específico, alinhado à realidade local. O foco deste programa é a formação de uma equipe de professores e gestores educacionais em número suficiente, com alta qualidade e que atenda aos padrões de competência exigidos.

O plano de ação estabelece: Garantir pessoal suficiente para as instituições de ensino, de acordo com os padrões estabelecidos, e recrutar prontamente funcionários conforme as cotas anuais alocadas, antes do início do novo ano letivo, resolvendo definitivamente a escassez de professores. 100% das instituições de educação infantil e ensino fundamental terão professores e funcionários suficientes para atender às exigências do cargo; 100% dos gestores e professores atenderão aos padrões de formação exigidos, sendo que 35% superarão esses padrões.

Além de desenvolver a capacidade profissional, a província também precisa fortalecer a formação, enviar professores titulares para aperfeiçoamento em instituições de ensino de alta qualidade, tanto no país quanto no exterior, e, simultaneamente, selecionar e substituir funcionários administrativos com competências limitadas e falta de credibilidade. Paralelamente, há uma política para atrair pessoal qualificado para trabalhar em instituições de ensino, construir moradias oficiais e criar condições favoráveis para professores em áreas remotas, de fronteira e insulares.

As políticas inovadoras da Resolução nº 71 não só geraram mudanças significativas no desenvolvimento do corpo docente, como também contribuíram para a melhoria da qualidade geral da educação, atendendo às exigências de integração e transformação digital da nova era. Quang Ninh, com sua sólida base educacional, está implementando proativamente a Resolução nº 71 com soluções sincronizadas e adequadas à realidade prática, visando formar uma força de trabalho altamente qualificada para servir ao desenvolvimento rápido e sustentável da província.

A Resolução nº 71 não é apenas uma política de tratamento preferencial, mas também um forte compromisso do Partido e do Estado com a causa da educação, reafirmando o papel crucial dos professores na reforma e no desenvolvimento do país. Quando os professores são valorizados, seus meios de subsistência são garantidos e eles podem ensinar com tranquilidade, o que constitui a base sólida para que a educação progrida de forma constante.

Hoai Minh

Fonte: https://baoquangninh.vn/cham-lo-phat-trien-nguon-nhan-luc-3383133.html