Aprimorando o papel do representante

Proteger os direitos e interesses legítimos dos membros e trabalhadores dos sindicatos é uma função essencial dos sindicatos. Por meio da participação na formulação de políticas, no diálogo e na negociação coletiva, os sindicatos em todos os níveis da cidade desempenham um papel representativo, contribuindo para a construção de relações trabalhistas harmoniosas e estáveis.

O Sindicato dos Trabalhadores da Cidade organizou uma campanha para disseminar informações sobre os planos de previdência social, seguro saúde e seguro-desemprego aos funcionários da CTR Vina Co., Ltd. (Foto: Fornecida pelo Sindicato)

Proteção dos direitos dos trabalhadores

Ao monitorar proativamente as relações trabalhistas, os sindicatos municipais coordenaram-se prontamente para resolver problemas emergentes, contribuindo para minimizar conflitos e manter a estabilidade da produção nas empresas. Os serviços de assessoria e apoio jurídico também foram reforçados. Especificamente, a Federação Municipal do Trabalho acompanhou um processo judicial contra uma empresa na zona sul da cidade e coordenou a resolução de uma petição de 22 trabalhadores referente a contribuições previdenciárias, bônus e indenizações rescisórias em atraso.

Outro exemplo claro do papel de apoio do sindicato é a assistência prestada aos trabalhadores de uma empresa na zona norte da cidade que enfrentavam salários e contribuições previdenciárias atrasados. Imediatamente após receber o caso, o sindicato municipal fortaleceu o processo e representou os trabalhadores na ação judicial contra a empresa para proteger seus direitos legítimos.

Segundo Nguyen Thanh Trung, vice-presidente do Sindicato dos Trabalhadores das Zonas Industriais da cidade, nos primeiros seis meses do ano, o sindicato, em coordenação com a Agência de Execução Civil da Região 4, concluiu o pagamento de salários e indenizações a 58 trabalhadores desta empresa, em conformidade com a sentença judicial. Um exemplo típico é o caso do Sr. Nguyen Thanh Canh, que teve seus benefícios negados ao deixar o emprego porque a empresa lhe devia salários e contribuições previdenciárias. Após receber orientação e apoio da Federação Municipal do Trabalho para entrar com uma ação judicial e acompanhar o caso, ele recebeu os benefícios estipulados.

O sindicato dos trabalhadores da cidade também está compilando o segundo conjunto de documentos de ações judiciais movidas por 109 trabalhadores da mesma empresa. Além disso, sindicatos de todos os níveis receberam e resolveram reclamações de trabalhadores e participaram da investigação de 12 acidentes de trabalho, conforme previsto na legislação.

Ao longo do último período, o Sindicato Municipal participou ativamente do processo de construção e aperfeiçoamento de mecanismos e políticas relacionados aos trabalhadores; em particular, desde o início do ano, contribuiu com pareceres sobre 24 projetos de resolução, projetos, programas e planos elaborados pela Confederação Geral do Trabalho do Vietnã , pelo Conselho Popular da Cidade, pelo Comitê Popular da Cidade e por diversos departamentos e agências.

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Simultaneamente, coordenaram a revisão, alteração e complementação de regulamentos, normas e políticas relacionados aos trabalhadores. Além disso, os sindicatos em todos os níveis organizaram diálogos e prestaram assessoria jurídica a mais de mil sindicalizados e trabalhadores, e orientaram 46 casos na condução de procedimentos de reclamação, mediação e ação judicial relacionados a salários, previdência social e outros direitos legítimos. Esses resultados contribuíram para a proteção dos direitos legítimos dos trabalhadores, reduzindo conflitos e mantendo relações de trabalho harmoniosas e estáveis ​​nas empresas.

Membros do sindicato e funcionários da Foxlink Electronics Da Nang Co., Ltd. participam de um diálogo com os líderes da empresa. Foto: Fornecida pelo sindicato.

Construindo um ambiente de trabalho democrático

A proteção dos direitos dos trabalhadores não se demonstra apenas quando surgem conflitos, mas também começa com o estabelecimento de mecanismos de diálogo e a promoção da democracia na base, para que os trabalhadores possam expressar suas opiniões. Nesse sentido, a Federação Municipal do Trabalho orientou 100% das unidades de serviço público a organizarem conferências para dirigentes, funcionários e trabalhadores; a taxa de empresas que organizaram conferências para funcionários atingiu 78%, e o diálogo no local de trabalho chegou a 64%.

Recentemente, o Sindicato, em coordenação com a direção da Foxlink Electronics Da Nang Co., Ltd., organizou a Conferência dos Trabalhadores de 2026. O Sr. Ngo Van Hau, Presidente do Sindicato da empresa, afirmou que a conferência contou com a presença do Conselho de Administração, da Diretoria Executiva do Sindicato e de representantes de mais de 100 funcionários. Assim, os funcionários dialogaram diretamente com a direção, expressando suas ideias, aspirações, sugestões e propondo soluções para melhorar a qualidade do ambiente de trabalho.

Além disso, o Conselho de Administração e o Sindicato de base lançaram o movimento de emulação "Inovação, iniciativas digitais e melhoria da produtividade do trabalho" em 2026, convocando todos os membros do sindicato e funcionários a participarem ativamente na proposição de ideias para melhorias técnicas e soluções que visem aumentar a eficiência da produção e dos negócios.

A Federação Municipal do Trabalho reconhece que, no período anterior, os sindicatos em todos os níveis orientaram e apoiaram regularmente os sindicatos de base na coordenação com os empregadores para negociar, alterar, assinar e renovar acordos coletivos de trabalho, trazendo muitos benefícios práticos para os membros do sindicato e para os trabalhadores.

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Até o momento, 83% das unidades e empresas assinaram acordos coletivos de trabalho, e 56% desses acordos foram avaliados e classificados com nota B ou superior.

Desde a participação no aprimoramento de políticas, o fornecimento de apoio jurídico, a representação de clientes em processos judiciais para proteger seus direitos, até a promoção do diálogo e a implementação da democracia na base, os sindicatos estão fazendo um bom trabalho como representantes confiáveis, contribuindo para criar motivação nos trabalhadores, fazendo com que se sintam seguros, comprometidos e aptos a contribuir para o desenvolvimento sustentável das empresas.

Fonte: https://baodanang.vn/phat-huy-vai-role-dai-dien-3340635.html