O limite máximo para contribuições à previdência social aumentou para mais de 50 milhões de VND por mês.
Segundo informações da Previdência Social do Vietnã, o Governo acaba de publicar o Decreto nº 161, que regulamenta o salário-base e o regime de bônus para quadros, servidores públicos e membros das forças armadas. De acordo com o decreto, a partir de 1º de julho, o salário-base passará de 2,34 milhões de VND para 2,53 milhões de VND por mês.
Isso serve não apenas como base para o cálculo de salários e benefícios, mas também como fundamento para a determinação de diversas contribuições, níveis de benefícios e subsídios dentro dos sistemas de seguro social e de saúde, de acordo com a legislação vigente.
Uma das mudanças que impacta diretamente um grande número de pessoas é a taxa de contribuição para o seguro saúde familiar. De acordo com a regulamentação atual, o primeiro membro da família a participar do seguro saúde paga 4,5% do salário-base; o segundo, o terceiro e o quarto membros pagam 70%, 60% e 50%, respectivamente, da contribuição do primeiro membro; e a partir do quinto membro, a contribuição é de 40%.
Após a implementação do novo salário-base, a partir de 1º de julho, o primeiro membro da família a participar do seguro saúde pagará 113.850 VND/mês, o equivalente a 1,36 milhão de VND/ano. O segundo membro pagará 79.695 VND/mês; o terceiro, 68.310 VND/mês; o quarto, 56.925 VND/mês; e a partir do quinto membro, o valor será de 45.540 VND/mês.

Para os estudantes, o orçamento estatal continua a cobrir pelo menos 50% da contribuição para o seguro de saúde. Assim, a contribuição máxima para estudantes a partir de 1º de julho é de 56.925 VND/mês, o equivalente a 683.100 VND/ano. Nos casos em que as localidades possuam políticas de apoio adicionais, o valor efetivamente pago pelos estudantes poderá ser menor.
De acordo com a Lei de Seguro Social de 2024, o salário mínimo utilizado como base para as contribuições obrigatórias para o seguro social é igual ao nível de referência, e o máximo é 20 vezes o nível de referência no momento da contribuição.
Antes da abolição do salário-base, o nível de referência era determinado pelo salário-base. Portanto, a partir de 1º de julho, o salário mínimo utilizado como base para as contribuições obrigatórias para a previdência social é de 2,53 milhões de VND/mês, enquanto o teto aumentou para 50,6 milhões de VND/mês.
O ajuste do teto da contribuição para a previdência social visa garantir o princípio da relação contribuição-benefício, ao mesmo tempo que cria uma base para manter a equidade e a sustentabilidade do fundo previdenciário a longo prazo.
Consequentemente, muitos tipos de subsídios aumentaram.
Juntamente com a taxa de contribuição, muitos benefícios da previdência social calculados com base no salário básico também aumentaram a partir de 1º de julho. Especificamente, o auxílio único para quem dá à luz ou adota uma criança com menos de 6 meses de idade aumentou de 4,68 milhões de VND para 5,06 milhões de VND. O auxílio-funeral aumentou de 23,4 milhões de VND para 25,3 milhões de VND.
Para o auxílio-sobrevivência mensal, o valor para cada dependente é de 50% do salário base, o que corresponde a um aumento de VND 1,17 milhão para VND 1,26 milhão por mês. Nos casos em que o dependente não possui um cuidador direto, o valor é de 70% do salário base, o que corresponde a um aumento de VND 1,63 milhão para VND 1,77 milhão por mês.
Segundo a Segurança Social do Vietname, o ajuste dos níveis de contribuição e benefícios com base no novo salário base visa garantir a consistência do sistema de políticas de segurança social, contribuindo também para a melhoria dos direitos dos participantes nos seguros sociais e de saúde.
A Agência de Seguridade Social também recomenda que cidadãos, trabalhadores, estudantes e famílias monitorem proativamente a data de vencimento de seus cartões de seguro saúde, atualizem os novos valores de contribuição a partir de 1º de julho e busquem informações por meio de canais oficiais para evitar receber informações imprecisas de fontes não oficiais.
Fonte: https://tienphong.vn/tu-ngay-17-sinh-con-duoc-tro-cap-hon-5-trieu-dong-post1845109.tpo








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