Uma mentalidade estável, dedicação total.

TTH - Os funcionários que trabalham no nível administrativo intermediário estão comprometidos em trabalhar com responsabilidade e estão prontos para cumprir os acordos e atribuições da organização quando esse nível deixar de funcionar no futuro.

Funcionários públicos no Centro de Administração Pública do Distrito de Phong Dien durante o horário de expediente.

Estabilizar pensamentos

Em 14 de fevereiro de 2025, o Politburo e o Secretariado emitiram a Conclusão 126-KL/TW sobre diversos aspectos da continuidade da reorganização e racionalização da estrutura organizacional do sistema político em 2025, incluindo o estudo da reorganização para eliminar os níveis administrativos intermediários (distritos, condados, cidades); a continuidade da reorganização das comunas para se adequarem ao novo modelo organizacional; e a fusão de algumas unidades administrativas de nível provincial. Em 28 de fevereiro de 2025, o Politburo e o Secretariado emitiram ainda a Conclusão 127-KL/TW sobre a realização de pesquisas e a proposta de uma reorganização mais aprofundada da estrutura organizacional do sistema político, com o princípio da fusão de províncias e comunas e da eliminação do nível distrital.

Após as conclusões do Politburo e do Secretariado, o Comitê Permanente do Comitê Municipal do Partido implementou os planos de execução. O Comitê Permanente designou o Departamento de Organização do Comitê Municipal do Partido para revisar a situação do quadro de pessoal e a força de trabalho de quadros, servidores públicos e trabalhadores nos níveis distrital e municipal em toda a organização do Partido na cidade; e para coordenar com os comitês do Partido, organizações do Partido e órgãos relevantes o desenvolvimento de propostas para o arranjo e a alocação de quadros, servidores públicos e trabalhadores na implementação do modelo de não ter organizações em nível distrital e fundir unidades administrativas em nível municipal.

Um funcionário público que trabalha no Centro de Administração Pública do Distrito de Phu Loc compartilhou: "Trabalho nesta agência há quase 20 anos e guardo muitas lembranças. Após a decisão de abolir as operações em nível distrital, inicialmente me senti um pouco apreensivo, mas logo me recuperei. Durante esse período, mesmo depois do expediente, continuo procurando ficar no escritório para concluir minhas tarefas, sem adiá-las para o dia seguinte, com o objetivo de alcançar a máxima eficiência."

Outro funcionário que trabalha no Escritório do Comitê Distrital do Partido de Quang Dien disse: "Inicialmente, meus colegas e eu ficamos um pouco surpresos e preocupados com o nosso trabalho depois que o nível distrital deixou de funcionar. Após sermos informados pela liderança do Comitê Distrital do Partido e entendermos as políticas e diretrizes do Governo Central e da cidade de Hue , os funcionários reconheceram isso como uma política importante do Partido e do Estado. Como funcionários públicos, devemos estar prontos para assumir a liderança na implementação dessas exigências. Também determinei que devo continuar a aprimorar minhas habilidades e conhecimentos profissionais para poder participar de novas funções quando a organização me designar para elas posteriormente."

No Plano 251-KH/TU, de 4 de março de 2025, sobre a implementação da Conclusão nº 127-KL/TW, o Comitê Permanente do Comitê do Partido da Cidade solicitou aos comitês do Partido distritais, municipais e distritais, e aos comitês do Partido diretamente subordinados ao Comitê do Partido da Cidade, especialmente seus líderes, que orientem os comitês e organizações do Partido em todos os níveis a manter a estabilidade ideológica entre os membros do Partido, servidores públicos e trabalhadores; a aderir estritamente à disciplina e aos regulamentos administrativos e aos procedimentos de trabalho para fortalecer as atividades de gestão estatal, promover o desenvolvimento socioeconômico, garantir a implementação bem-sucedida das tarefas políticas e evitar absolutamente a complacência, a negligência ou a frouxidão nas tarefas atribuídas.

Garantir direitos

Um funcionário do Centro de Desenvolvimento Agrário do Distrito de Phu Xuan relatou que trabalhou anteriormente no Comitê Popular da Cidade de Hue e que recentemente assumiu um novo cargo no Distrito de Phu Xuan. Agora que o nível distrital não existe mais, ele espera ser designado para uma função que corresponda à sua experiência e habilidades.

O Sr. Hoang Tan Ninh, Vice-Presidente do Comitê Popular do Distrito de Phu Xuan, afirmou que a liderança distrital sempre enfatiza a todos os funcionários e servidores que, mesmo que reste apenas um dia, eles devem trabalhar com o máximo de empenho para servir à população, às organizações e às empresas. A liderança distrital fará todo o possível para garantir os direitos e a equidade no trabalho dos servidores durante a reorganização e redistribuição de tarefas no período de paralisação das atividades nos níveis distrital e municipal, bem como na fusão das unidades de nível comunal e de bairro.

A racionalização e reorganização do aparato, conforme a Resolução 18-NQ/TW, é uma solução para eliminar os "gargalos" institucionais e impulsionar o desenvolvimento do país. No que diz respeito aos funcionários, isso exige que eles se esforcem mais, aprimorem suas habilidades e ampliem sua expertise para atender às novas exigências do cargo. Este também é um momento para testar e avaliar as capacidades de cada funcionário. Portanto, cada um precisa cultivar resiliência e força de vontade diante da mudança e se aprimorar para atender às demandas cada vez mais exigentes do cargo.

Segundo o Sr. Hoang Khanh Hung, Chefe do Departamento de Propaganda e Mobilização de Massas do Comitê Municipal do Partido, a cidade está atualmente compilando e pesquisando opções para organizar e reorganizar os ministérios, garantindo imparcialidade, objetividade e democracia. O processo de implementação está sendo conduzido de acordo com os procedimentos adequados, com arranjos racionais, designando as pessoas certas para os cargos certos e prevenindo a fuga de cérebros. Ao mesmo tempo, continuaremos a incutir um alto nível de consenso sobre consciência e responsabilidade em todo o sistema político; aprimoraremos ainda mais o trabalho de propaganda, a orientação ideológica e a opinião pública, criando consenso entre os membros do Partido, os funcionários e todos os segmentos da população em relação à reestruturação e à racionalização do aparato.

O Comitê Permanente do Comitê do Partido da Cidade de Hue solicitou ao Departamento de Organização do Comitê do Partido da Cidade e às unidades relacionadas que concluam, essencialmente, os planos preliminares sobre a reorganização de pessoal, a fusão de unidades de nível comunal e de bairro, e a eliminação de atividades de nível distrital antes de 7 de abril de 2025.

Texto e fotos: DUC QUANG

Fonte: https://huengaynay.vn/chinh-polit-xa-hoi/theo-dong-thoi-su/tu-tuong-on-dinh-cong-hien-het-minh-152125.html