Într-o zi de mai, la ora 4 dimineața, cantina de la sediul +40 al Companiei de Cărbune Duong Huy s-a luminat. Peste 20 de oficiali sindicali, îmbrăcați în uniforme albastre, au pregătit cu înfrigurare mâncarea, au împărțit porțiile și au aranjat mesele pentru programul „Masa Sindicală” cu ocazia Lunii Muncitorilor din 2026.
Pe lângă porțiile zilnice obișnuite de masă, fiecare masă este suplimentată cu chifle de vită învelite în lemongrass și iaurt, adăugând 50.000 VND la valoarea lor. Aceste preparate aparent simple aduc o bucurie deosebită muncitorilor după multe ore de muncă în mine sau pe câmpuri deschise.

Stând cu colegii după tura sa, Nguyen Khanh Du (de la atelierul de tuneluri semi-mecanizate) a împărtășit că ceea ce l-a impresionat nu a fost valoarea materială a mesei, ci grija arătată de sindicat. „Noi, muncitorii, simțim în mod clar grija din partea sindicatului. Masa a fost mai gustoasă decât de obicei, dar cel mai valoros lucru este sentimentul de a fi îngrijiți și sprijiniți. După muncă asiduă, astfel de activități ne ajută să ne simțim mai conectați cu compania”, a spus Du.
În ziua evenimentului, Sindicatul Miner Duong Huy a servit peste 3.000 de mese muncitorilor din diferite ture de producție și muncitorilor din unitățile externalizate care lucrau la mină. Râsetele și poveștile despre muncă și familie din jurul mesei au făcut ca atmosfera din cantină să fie mai caldă decât de obicei.
În ultimii ani, „Masa Sindicală” a devenit o activitate obișnuită în multe unități din industria cărbunelui în timpul Lunii Muncitorilor, aniversării înființării Sindicatului din Vietnam (28 iulie) sau altor sărbători și festivaluri.
La compania de logistică Da Bac Stone, sindicatul a acordat o atenție specială lucrătorilor prin creșterea valorii meselor de la 30.000 VND la 100.000 VND. Peste 1.300 de membri de sindicat și lucrători s-au bucurat de mâncăruri familiare, dar preparate cu mai multă grijă, cum ar fi pui fiert, chiftele de calamar, carne de bivoliță sotată, supă de pește acră și iaurt la desert.

Dna Dang Thi Thanh Hoa, lucrătoare la Atelierul de Operare a Echipamentelor Mao Khe (Compania de Depozitare și Logistică Da Bac), a declarat: „Mesele oferite de sindicat nu sunt doar delicioase, ci și pline de căldură și afecțiune. Primim cuvinte foarte prietenoase de încurajare și sprijin din partea liderilor companiei și ai sindicatului. Acesta este un dar spiritual prețios pentru lucrători.”
Prin intermediul acestor mese, prăpastia dintre muncitori și liderii sindicali și ai companiilor pare să se reducă. Îngrijorările legate de condițiile de muncă, viața de familie sau sugestiile pentru producție sunt împărtășite mai natural în timpul mesei.
Potrivit domnului Le Thanh Xuan, președintele sindicatului TKV, organizația sindicală consideră întotdeauna grija față de viața lucrătorilor ca fiind o sarcină centrală. „Masa sindicală” nu numai că își propune să îmbunătățească calitatea meselor, dar creează și o atmosferă de solidaritate, încurajează lucrătorii să se simtă în siguranță în munca lor și promovează un angajament mai mare față de unitate.
În contextul condițiilor de muncă din ce în ce mai solicitante din industria cărbunelui, îmbunătățirea calității meselor și suplimentarea nutriției pentru lucrători sunt de o importanță practică. O masă mai bună îi ajută pe lucrători să își recapete sănătatea mai eficient. O solicitare sinceră îi ajută să simtă sprijinul sindicatului.
De la mese simple, pline de bunătate umană, sindicatele unităților miniere de cărbune continuă să răspândească mesajul de grijă față de lucrători prin acțiuni concrete și practice. Iar pentru mineri, aceste mese nu numai că oferă energie pentru următoarea tură, dar le întăresc și credința și atașamentul față de unitate, profesie și organizația sindicală.
Sursă: https://baoquangninh.vn/bua-com-cong-doan-am-tinh-tho-mo-3411361.html









