Viețile grele ale celor care au suferit accidente de muncă.

Prima destinație a delegației a fost familia domnului Nguyen Cong Anh, lucrător la Dong Thanh International Investment Joint Stock Company, domiciliat în cartierul Tay Tuu. În urma unui accident de muncă suferit în timpul lucrărilor de întreținere a aparatului de aer condiționat la proiectul Avenue Garden, în august 2025, acesta a suferit multiple leziuni grave la față, picioare și brațe. În ciuda unui tratament îndelungat, după aproape șase luni, picioarele sale nu și-au revenit complet, ceea ce îi îngreunează activitățile zilnice și mobilitatea, forțându-l să înceteze activitatea.
Familia lui Nguyen Cong Anh se confruntă, de asemenea, cu circumstanțe extrem de dificile. Părinții săi în vârstă sunt fermieri și nu au pensie; cei trei copii mici ai săi, toți de vârstă școlară, depind de venitul său. De la accident, viața familiei a devenit și mai dificilă, deoarece principalul susținător al familiei nu mai este suficient de sănătos pentru a munci ca înainte. În casa lor mică și săracă, lupta familiei pentru supraviețuire este o sursă de profundă îngrijorare pentru mulți. Domnul Nguyen Cong Ky, tatăl lui Nguyen Cong Anh, a declarat că, de la accidentul fiului său, familia a trebuit să fie foarte cumpătată. Din fericire, Nguyen Cong Anh încă primește un salariu de bază de aproape 8 milioane VND pe lună de la compania sa în timpul concediului de la serviciu, iar sindicatul și-a arătat îngrijorarea și a ajutat familia să atenueze unele dintre dificultățile lor.

Părăsind secția Tay Tuu, delegația a continuat să-l viziteze pe domnul Phi Dinh Vuong, lucrător la compania Young Fast Vietnam Co., Ltd. din comuna Hoai Duc. Timp de mulți ani, acesta a suferit în mod repetat accidente în timpul muncii, soldând cu leziuni grave la ambele picioare, afectându-i grav capacitatea de a merge și de a munci. După tratamente prelungite, viața acestui lucrător a devenit și mai dificilă, deoarece trebuie să facă față durerii cauzate de rănile sale, în timp ce se confruntă cu presiunile zilnice ale câștigării existenței. Dificultățile de mers și deteriorarea stării de sănătate după accidente au agravat greutățile vieții familiei sale. Mișcat de îngrijorarea organizației sindicale, domnul Phi Dinh Vuong a spus că sprijinul prompt al organizației sindicale nu este doar o sursă de asistență materială, ci oferă și motivație lucrătorilor și familiilor acestora pentru a depăși această perioadă dificilă.
Răspândirea grijii și preocupării organizației sindicale.
În timpul vizitelor sale la familii, președintele Federației Muncii din orașul Hanoi, Nguyen Van Thang, s-a interesat cordial de sănătatea și condițiile de viață ale lucrătorilor și a împărtășit dificultățile cu care se confruntau familiile. El a afirmat că îngrijirea membrilor de sindicat și a lucrătorilor, în special a celor care au suferit accidente de muncă sau boli profesionale, este întotdeauna o prioritate pentru Sindicatul din Hanoi. Domnul Nguyen Van Thang și-a exprimat speranța că întreprinderile și sindicatele de bază vor continua să acorde atenție și să sprijine lucrătorii în depășirea acestei perioade dificile.
Cu această ocazie, Federația Sindicatelor din orașul Hanoi a oferit fiecărui beneficiar 3 milioane de VND drept sprijin, împreună cu cadouri în valoare de 300.000 VND. Aceste cadouri nu numai că au oferit sprijin material, dar au servit și ca încurajare și împărtășire oportună din partea organizației sindicale pentru lucrătorii care, din păcate, s-au confruntat cu riscuri în viața și la locul de muncă.
Potrivit Federației Muncii din orașul Hanoi, vizitarea directă și împărtășirea timpului cu lucrătorii la domiciliul lor ajută sindicatul să înțeleagă mai bine circumstanțele reale ale acestora, astfel încât să poată fi implementate măsuri de sprijin adecvate și practice pentru a le satisface nevoile.
Prin promovarea rolului de autoinspecție al sindicatelor, în 2025, sistemul sindical al orașului a făcut un progres în automonitorizarea la nivel local; peste 4.000 de sindicate de la nivel local au efectuat autoinspecții privind securitatea și igiena în muncă, prevenirea și combaterea incendiilor; și au emis 3.328 de recomandări angajatorilor. Acest lucru a dus la completarea și îmbunătățirea a 3.128 de reglementări de siguranță și proceduri de lucru.
Pe lângă consolidarea inspecțiilor și furnizarea de sprijin material, sindicatele din Hanoi de la toate nivelurile se coordonează și cu întreprinderile pentru a aborda drepturile și politicile pentru lucrătorii care suferă accidente de muncă sau boli profesionale; oferă consultanță juridică și în domeniul asigurărilor; și creează condiții pentru ca lucrătorii să își stabilizeze rapid viața.
În plus, vom continua să promovăm conștientizarea și educația privind securitatea și igiena în muncă, urmărind obiectivul pe termen lung de a promova o „cultură a siguranței” la locul de muncă – în care siguranța nu mai este doar un slogan, ci devine un obicei, o disciplină și o responsabilitate pentru fiecare individ și organizație, chiar și pentru cele fără sindicat. Acest lucru va contribui la construirea unui mediu de lucru sigur, uman și durabil pentru lucrătorii din Hanoi în noua eră de dezvoltare.
Sursă: https://hanoimoi.vn/cong-doan-thu-do-cham-lo-cong-nhan-bi-tai-nan-lao-dong-750835.html







Comentariu (0)