| „Masa Uniunii” la Societatea pe Acțiuni My An Tourism |
În prima zi a săptămânii, spațiul de luat masa al companiei pe acțiuni My An Tourism, Duong No Ward, a devenit mai cald și mai aglomerat decât de obicei. Consiliul de administrație și sindicatul companiei s-au coordonat pentru a organiza o „Cină sindicală” pentru toți cei 150 de membri și angajați.
Masa este organizată în stil bufet, cu aproape 20 de feluri de mâncare atrăgătoare, cum ar fi creveți cu usturoi, melci, pui..., fiecare masă costând 80.000 VND, cu 50.000 VND mai mult decât masa zilnică obișnuită. Fiecare fel de mâncare este pregătit cu grijă, asigurând prospețimea, gustul și valorile nutritive, demonstrând grija companiei pentru viața angajaților săi.
În mod special, persoanele care au planificat și organizat direct „Masa Sindicală” au fost consiliul de administrație al companiei și șefii de departamente. Domnul Bao Khanh, președintele sindicatului, șeful departamentului de resurse umane al companiei pe acțiuni My An Tourism, a declarat: „Aceasta este a doua oară când sindicatul și compania se coordonează pentru a organiza o masă sindicală. Consiliul de administrație acordă întotdeauna o atenție deosebită vieții angajaților, este gata să însoțească și să creeze toate condițiile favorabile pentru ca masa să aibă loc într-o atmosferă caldă și semnificativă.”
Nu numai că s-a oprit la cuvinte de încurajare, dar conducerea a participat direct, a discutat, a ascultat gândurile și aspirațiile angajaților. Aceste gesturi au unit colectivul, adăugând motivație pentru ca fiecare persoană să fie mai atașată și devotată afacerii. Dna Nguyen Thi Hanh, membru al personalului de menaj, a declarat: „Am fost cu adevărat mișcată când am putut să mă adun cu colegii și liderii companiei în jurul mesei, savurând numeroase preparate delicioase. În astfel de momente, toate distanțele par să dispară. Mă simt îngrijită, împărtășită și mai atașată de companie.”
„Mesele Sindicale” au fost organizate și implementate de sindicatele locale ale multor unități și întreprinderi. Conform planului, „Mesele Sindicale” din acest an vor fi organizate de Federația Muncii din oraș în perioada 25 iulie 2025 - 2 septembrie 2025, concentrându-se pe săptămâna aniversării fondării Sindicatului Vietnamez (28 iulie) și a Zilei Naționale (2 septembrie).
Pe lângă mesele sindicale, numeroase activități pentru membrii de sindicat și angajați au fost și sunt organizate de mai multe sindicate la nivel de întreprinderi. Dl. Nguyen Xuan Nhat, președintele Sindicatului HBI Hue , a declarat: „Sindicatul tocmai a coordonat cu compania acordarea a 545 de burse copiilor membrilor de sindicat și angajaților și, în același timp, a organizat experiențe de călătorie în domeniul patrimoniului pentru copii. Anterior, sindicatul companiei a organizat și cursuri de formare pentru a dota membrii de sindicat și angajații cu abilități de cheltuire inteligentă în timpul furtunii prețurilor.”
Sindicatele de la toate nivelurile din orașul Hue au desfășurat, de asemenea, în mod proactiv și sincron o serie de activități pentru a îngriji și proteja membrii de sindicat. Numai în primele 6 luni ale anului 2025, întregul oraș a vizitat și a sprijinit peste 7.700 de membri de sindicat aflați în dificultate, cu un buget total de peste 6,14 miliarde VND; aproape 5.540 de angajați au primit pachete practice de asistență socială, cum ar fi controale medicale, consultanță juridică, asistență pentru bilete de autobuz, cadouri pentru Tet etc. Mai practic, programul de construire și reparare a 35 de „Adăposturi Sindicale”, cu un buget de peste 1 miliard VND, a oferit un loc de trai durabil pentru multe familii de membri de sindicat aflați în circumstanțe dificile.
În plus, activități culturale, sportive , concursuri de scriere, seminarii etc. sunt, de asemenea, organizate pe scară largă pentru a îmbunătăți viața spirituală, a crea coeziune și sentiment de împărtășire între membrii grupului.
Dl. Le Minh Nhan, vicepreședinte al Comitetului Frontului Patriei Vietnam din oraș, președinte al Federației Muncii din orașul Hue, a declarat: „Sindicatele din oraș, la toate nivelurile, se străduiesc întotdeauna să diversifice formele de îngrijire pentru membrii de sindicat și lucrători, concentrându-se nu doar pe sprijinul material, ci și pe viața spirituală și abilitățile de viață. Din aceste activități practice, se creează amprenta sindicatului în construirea unui mediu de lucru uman, motivând lucrătorii să se simtă în siguranță în atașamentul lor și dezvoltarea durabilă cu întreprinderea.”
Sursă: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/an-sinh-xa-hoi/da-dang-hoa-hinh-thuc-cham-lo-nguoi-lao-dong-156128.html






Comentariu (0)