
Până la mijlocul lunii ianuarie 2026, atmosfera de lucru de la Centrul de Servicii Publice din Comuna Na Sam se stabilizase practic într-o rutină. Biroul unității este situat în fostul birou interinstituțional al districtului Van Lang. Dna Nong Thi Luan, director adjunct al Centrului de Servicii Publice din Comuna Na Sam, a declarat: „Centrul are în prezent 6 angajați. Fiind o comună centrală, unitatea are numeroase avantaje, inclusiv un loc de muncă spațios și bine echipat. Imediat după înființare, unitatea a consiliat în mod proactiv Comitetul Popular al Comunei pentru a emite documente care să reglementeze funcțiile și atribuțiile sale, pentru a dezvolta regulamente de lucru și pentru a atribui clar responsabilități fiecărui departament. Drept urmare, activitățile profesionale s-au stabilizat rapid.”
De la începutul lunii ianuarie 2025 până în prezent, odată cu stabilitatea organizațională, centrul s-a coordonat cu unitățile relevante pentru a îndeplini peste 10 sarcini în diverse domenii, cum ar fi: pregătirea concursului de piersici înfloriți; decorarea peisajelor urbane; revizuirea culturilor și îndrumarea populației privind prevenirea bolilor la culturi; revizuirea și prevenirea bolilor animalelor în timpul perioadei de frig sever; diseminarea regulată de informații prin intermediul sistemului de sonorizare publică al satului și al site-ului electronic de știri al comunei despre evenimentele politice importante din țară și provincie...
Similar Centrului de Servicii Publice din Comuna Na Sam, conform Planului nr. 106 emis de Comitetul Popular Provincial la 31 octombrie 2025, privind înființarea de unități de servicii publice sub egida Comitetelor Populare la nivel de comună care furnizează servicii publice în domeniile culturii, sportului , mass-media, extinderii agricole, funciar și mediului, întreaga provincie a finalizat înființarea a 61 de centre de servicii publice la nivel de comună, acestea urmând să fie operaționale începând cu 1 ianuarie 2026; pentru cele patru circumscripții, centrele existente vor continua să funcționeze, primind și completând totodată unele funcții și sarcini.
Prin urmare, peste 300 de funcționari au fost transferați de la echipele regionale culturale, sportive și media și de la filialele regionale ale serviciilor agricole pentru a lucra în centre. În funcție de caracteristicile zonei, fiecărui centru îi sunt alocate între 6 și 9 persoane. Noile posturi la nivel de comună impun, de asemenea, cerințe mai mari fiecărui funcționar, cerându-le nu doar să lucreze în domeniul desemnat, ci și să își îmbunătățească în mod proactiv capacitatea generală, abilitățile de consiliere, abilitățile de coordonare și capacitatea de a rămâne aproape de bază pentru a îndeplini cerințele noii situații.
Vorbind despre munca sa actuală, dna Nong Thi Ngan, ofițer de comunicare la Centrul de Servicii Publice din Comuna Bang Mac, a declarat: „Pentru a îndeplini cerințele postului meu, mi-am îmbunătățit abilitățile profesionale și m-am familiarizat cu sarcini noi, cum ar fi gestionarea documentelor și administrarea site-ului web al comunei... De când am început să lucrez la această nouă unitate, am îndeplinit sarcini de comunicare la 12 evenimente, am produs un documentar pentru o conferință și am postat 15 articole de știri pe pagina de Facebook a comunei...”
Consolidarea sectoarelor de servicii publice sub un singur punct de contact la nivel de comună a adus schimbări semnificative în operațiunile la nivel local, în special în zonele îndepărtate și defavorizate. Dl. Nguyen Van Thinh, secretar adjunct al Comitetului de Partid și președinte al Comitetului Popular al comunei Ba Son, a declarat: „Ba Son este o comună situată într-o zonă cu condiții socio-economice deosebit de dificile în provincie, cu o suprafață geografică extinsă și transport dificil. Înființarea Centrului de Servicii Publice al Comunei a contribuit la sporirea proactivității în organizarea și implementarea sarcinilor la nivel de comună. În ultima vreme, personalul centrului a jucat un rol crucial în domeniile lor de responsabilitate, monitorizând proactiv situația locală. De exemplu, la scurt timp după înființare, centrul a colaborat cu unitățile relevante pentru a organiza activități culturale și artistice la piața Ba Son, creând o atmosferă animată și atrăgând un număr mare de persoane să participe.”
Pe baza succeselor sale inițiale, modelul centrelor de servicii publice la nivel comunitar își dovedește treptat adaptabilitatea la realitățile practice. Cu o structură organizațională simplificată și personal alocat în funcție de expertiza sa, serviciile publice devin mai accesibile oamenilor. Acest lucru servește, de asemenea, ca o bază importantă pentru comune și sectoare pentru a continua să își îmbunătățească organizarea și să sporească calitatea serviciilor oferite oamenilor în viitor.
Sursă: https://baolangson.vn/dich-vu-cong-ve-xa-5074021.html






Comentariu (0)