Greu
În iunie 2020, tovarășul Nguyen Duy Thanh a fost repartizat și transferat în comuna Dan Chu (Tu Ky) pentru a ocupa funcția de secretar de partid al comunei. În calitate de șef adjunct al Departamentului de Propagandă al Comitetului de Partid al Districtului Tu Ky, a fost transferat în localitate și a întâmpinat numeroase dificultăți. Cea mai mare dificultate a fost noul mediu, neînțelegerea localității, a obiceiurilor și a stilului de lucru al cadrelor și membrilor de partid din noua unitate. Odată cu aceasta, lipsa de spații de locuit în comună i-a afectat și viața de zi cu zi și munca. „Schimbarea sarcinilor de muncă și a metodelor de management de la nivel de district la nivel de comună, mai ales că nu sunt localnic, nu am putut evita dificultățile și provocările. Nefiind localnic, nu pot fi la fel de aproape de realitate, acoperind totul în mod cuprinzător și înțelegând clar avantajele, caracteristicile unice și trăsăturile remarcabile ale localității ca persoană locală”, a spus tovarășul Thanh.
Conform Comitetului de Organizare al Partidului din Districtul Tu Ky, districtul are în prezent o singură Comună Democrată, unde secretarul de partid la nivel de comună nu este o persoană locală. Implementarea a întâmpinat unele dificultăți. Cea mai mare dificultate este mentalitatea celor transferați și numiți, care se tem de schimbare și de a pleca departe; unele locuri nu vor să accepte cadre cheie din alte locuri. În plus, condițiile de viață și regimul de muncă al cadrelor cheie care nu sunt locale reprezintă, de asemenea, un obstacol.
Districtul Kim Thanh este în prezent una dintre puținele unități care nu au aranjat încă ca Secretarul Comitetului de Partid la nivel de comună să fie o persoană care nu este localnică. Potrivit domnului Tran Van Hung, șeful Comitetului de Organizare al Comitetului de Partid al Districtului Kim Thanh, pe lângă faptul că localitatea nu a implementat încă în mod hotărât această funcție, districtul rearanjează și 8 unități administrative la nivel de comună (reducând cu 4 unități față de prezent). Pentru aceste unități, localitatea trebuie să rezolve și să gestioneze personalul redundant, ceea ce este dificil de aranjat. În unele zone mari, departe de centru, aranjamentul Secretarului Comitetului de Partid care nu este o persoană locală trebuie analizat și calculat cu atenție.
Prin cercetări efectuate în alte localități, aranjarea Secretarilor de Partid la nivel de comună care nu sunt persoane locale a întâmpinat, de asemenea, multe dificultăți. De exemplu, atunci când a existat un plan de mobilizare și aranjare a unor cadre, aceștia au folosit scuza vârstei înaintate, a sănătății precare, a deplasărilor incomode; deși sunt familiarizați cu zona, fiind atașați de vechiul loc de mulți ani... au cerut să nu fie implementat. Între timp, în unele localități care au aranjat Secretari de Partid care nu sunt persoane locale, în îndeplinirea sarcinilor, cadrele și liderii locali au înșiși o mentalitate locală și nu sprijină cadrele transferate. Prin urmare, uneori există semne de lipsă de cooperare, ceea ce duce cu ușurință la izolarea în colectiv a Secretarilor de Partid care nu sunt persoane locale. În prezent, provincia nu are nici un regim sau o politică de încurajare și sprijinire a Secretarilor de Partid la nivel de comună care nu sunt persoane locale, în special pentru cadrele transferate dintr-o comună în alta...
Experiență bună la locul de muncă
Orașul Hai Duong este localitatea cu cea mai mare proporție de secretari de partid non-locali din provincie. În prezent, orașul are 22 din 25 de sectoare și comune cu secretari de partid non-locali, reprezentând 88%. Se așteaptă ca, de acum și până la sfârșitul anului, orașul să continue să angajeze secretari de partid la nivel de comună în celelalte 3 sectoare: Cam Thuong, Thach Khoi și Viet Hoa.
Șeful Consiliului de Organizare al Comitetului de Partid al orașului Hai Duong, Pham Cong Quan, a declarat că, în ultima vreme, orașul a acordat întotdeauna atenție muncii cadrelor prin rotație, prin rotația cadrelor de la nivel de oraș pentru a ocupa poziții cheie la nivel de comună, dintr-o comună în alta, dintr-un district în altul. Procesul de selecție și rotație asigură imparțialitatea, obiectivitatea și respectarea principiilor și procedurilor. Orașul creează în mod regulat condiții și sprijin pentru ca rotațiile să își îndeplinească cu succes sarcinile. Înainte de implementarea rotației și aranjării, Comitetul de Partid al orașului Hai Duong a depus o treabă bună de muncă ideologică pentru cadre, membri de partid și locuitori, atât în locurile în care acestea se deplasează, cât și în cele în care se deplasează, ajutând cadrele, membrii de partid și oamenii să fie uniți în percepția lor că implementarea acestei politici este necesară și regulată în munca cadrelor. Mulți camarazi au lăsat o impresie puternică în domeniile lor de activitate, creând solidaritate și unitate în colectivul comitetelor și autorităților de partid, rezolvând multe probleme rămase în localitate și câștigând încrederea cadrelor, membrilor de partid și a oamenilor.
Februarie 2022 Tovarășul Pham Dinh Viet Duc, șeful biroului Comitetului de Partid al orașului a fost transferat de Comitetul Permanent al Comitetului de Partid al orașului Hai Duong pentru a lucra în cadrul Comitetului de Partid al Secției Thanh Binh, fiind numit în funcția de Secretar al Comitetului de Partid al Secției Thanh Binh. Secretarul Comitetului de Partid al Secției a petrecut mult timp mergând la bază, aflând despre realitatea din fiecare zonă rezidențială; întâlnindu-se și schimbând informații în mod proactiv cu foști oficiali ai secției pentru a înțelege situația locală... Cu numeroase soluții, din 2022 până în prezent, Secția Thanh Binh a făcut noi progrese în activitatea de partid și guvern. Veniturile bugetare ale secției depășesc întotdeauna 1,5-2 ori pe an. Lucrările de reformă administrativă au crescut continuu, în fiecare an mai mult decât în anul precedent. În ultimii 3 ani, Comitetul de Partid al Secției Thanh Binh și-a îndeplinit întotdeauna sarcinile bine sau chiar mai bine...
Pentru districtul Nam Sach, aranjarea secretarilor de partid la nivel de comună care nu sunt localnici a fost realizată de Comitetul Permanent al Comitetului de Partid al Districtului timp de mulți ani. În special, pe lângă rotația cadrelor din district în comune și orașe, Comitetul Permanent al Comitetului de Partid al Districtului a mobilizat și a rotat secretarii de partid de la o comună la alta, ceea ce este strâns legat de politica de aranjare a secretarilor de partid care nu sunt localnici. Pentru a implementa eficient această politică, Comitetul Permanent al Comitetului de Partid al Districtului Nam Sach evaluează periodic cadrele, desfășoară o treabă bună de muncă ideologică, asigurându-se astfel că sunt desemnate posturile potrivite și persoana potrivită... În prezent, districtul Nam Sach are 7 comune și orașe cu secretari de partid la nivel de comună care nu sunt localnici, reprezentând 36,8%. Aceasta este, de asemenea, una dintre localitățile cu o rată ridicată de secretari de partid la nivel de comună care nu sunt localnici din provincie.
Conform evaluării Comitetului de Organizare al Comitetului Provincial de Partid, multe localități din Hai Duong au implementat eficient politica conform căreia Secretarul de Partid la nivel de comună nu este o persoană locală. Implementarea funcției de Secretar de Partid la nivel de comună, fără a fi o persoană locală, a contribuit la depășirea localismului, creând schimbări semnificative în stilul de lucru, metodele și manierele cadrelor și membrilor de partid. De la tovarășii care au fost transferați și rotați până la cadrele și membrii de partid din localitate, toți și-au sporit simțul responsabilității în îndeplinirea atribuțiilor lor. Mulți tovarăși, după perioada de transfer și rotație, au fost numiți în funcții superioare...
În mandatul 2025-2030, Hai Duong își propune ca peste 30% din comitetele de partid la nivel de comună, secție și oraș să aibă secretari de comitete de partid care nu sunt persoane din localitate. Pentru a atinge obiectivul menționat mai sus, este nevoie de o mare determinare din partea comitetelor permanente ale comitetelor de partid districtuale, orășenești, orășenești și ale comitetelor de partid la nivel local din provincie.
Mediu bun pentru instruirea și dezvoltarea personalului
În aprilie 2022, am fost transferat de Comitetul Permanent al Comitetului de Partid din orașul Chi Linh pentru a lucra la Comitetul de Partid al districtului Tan Dan, fiind numit în funcția de Secretar al Comitetului de Partid al districtului. Încerc întotdeauna să ascult și să absorb opiniile cadrelor și membrilor de partid din district, să înțeleg în mod proactiv gândurile și opiniile publice ale fiecărei celule de partid, ale fiecărui sector și ale fiecărui localitate pentru a mobiliza și a aduna forța cadrelor colective, a Comitetului Permanent colectiv al Comitetului de Partid, a echipei de cadre și membri de partid și a maselor din comună. De acolo, pot propune politici adaptate realității și pot promova punctele forte locale.
De la nivelul îndeplinirii sarcinilor Comitetului de Partid, în 2023, Secția Tan Dan a atins un nivel excelent de îndeplinire a sarcinilor sale. 100% din obiectivele privind activitatea de partid și dezvoltarea socio-economică au fost atinse și au depășit planul. Secția nu are plângeri sau denunțuri care necesită soluționare.
Cred că politica de a numi secretarul de partid la nivel de comună ca o persoană locală este foarte corectă. Acest lucru ajută la depășirea situației de localism, respect și evitare în conducere și creează oportunități pentru persoana responsabilă de a-și afirma capacitatea și de a acumula multă experiență din practica la nivel local.
Nguyen Van Chuyen, secretar al Comitetului de partid Tan Dan Ward (Chi Linh)
Nevoia de politici de sprijin specifice
În prezent, orașul Kinh Mon are 5 circumscripții din 23 de comune (reprezentând 21,7%) cu secretari de comitete de partid care nu sunt persoane din localitate. Tovarășii care au fost transferați în localitate pentru a ocupa funcția de secretari la nivel de comună și-au promovat rolurile și au rezolvat multe probleme nerezolvate ale comitetului local de partid și ale guvernului. Mulți tovarăși și-au lăsat amprenta puternică în domeniile lor de activitate, creând solidaritate în cadrul comitetului de partid și al guvernului, aducând o contribuție importantă la progresul local.
Totuși, echipa de cadre care sunt repartizate prin rotație pentru a lucra ca secretari de partid la nivel de comună nu are în prezent o politică de sprijin, în special sprijin pentru cheltuielile de călătorie, mâncare, cazare etc. Toate aceste echipe trebuie să se autodepășească pentru a-și îndeplini sarcinile, ceea ce le afectează mai mult sau mai puțin psihologia și calitatea muncii.
Pentru a încuraja și facilita numirea secretarilor de partid la nivel de comună, care nu sunt persoane din zonă, provincia ar trebui să acorde atenție și să adopte politici speciale de sprijin pentru această forță, cum ar fi locuințe sociale, sprijin financiar unic sau sprijin lunar suplimentar, sprijin pentru chiria locuinței, cheltuieli de combustibil și de călătorie, creșterea salariilor cu un an înainte de termen etc.
Ha Dinh Chien , șeful Comitetului de organizare al Comitetului de Partid al orașului Kinh Mon
Sursă: https://baohaiduong.vn/thuc-hien-bi-thu-cap-uy-cap-xa-khong-phai-nguoi-dia-phuong-o-hai-duong-kho-de-do-muc-do-quyet-tam-393836.html
Comentariu (0)