Avantaje strategice pentru ca Vietnamul să realizeze un progres.
Privind în urmă la aproape 40 de ani de reformă, se poate afirma că Vietnamul a intrat într-o nouă etapă de dezvoltare, cu aspirația de a deveni o țară dezvoltată, cu venituri ridicate, până în 2045. Partidul și Statul au identificat forța de muncă intelectuală vietnameză din străinătate ca o resursă deosebit de importantă, o parte inseparabilă a strategiei naționale de dezvoltare.
Discursul secretarului general To Lam la cea de-a 9-a sesiune plenară a celui de-al 13-lea Comitet Central a subliniat că una dintre sarcinile cheie este atragerea în țară a cel puțin 100 de experți vietnamezi de renume de peste hotare între 2025 și 2027, împreună cu mecanisme speciale de stimulare. Poziția partidului și a statului demonstrează un nivel ridicat de determinare politică în reformarea gândirii și a abordărilor de valorificare a resurselor intelectuale globale ale Vietnamului.
În prezent, peste 600.000 de intelectuali și experți vietnamezi lucrează în multe țări dezvoltate, ocupând poziții cheie în domeniile semiconductorilor, inteligenței artificiale, biologiei, materialelor noi, energiei verzi, medicinei, managementului etc. Aceasta este „resursa intelectuală globală” a Vietnamului, servind ca o punte importantă pentru transferul de tehnologie, standarde internaționale, experiență managerială și noi cunoștințe în țară.
Totuși, pentru ca această resursă să devină cu adevărat o forță motrice pentru dezvoltare, este nevoie de un mecanism inovator și neconvențional pentru a elimina barierele procedurale administrative, a îmbunătăți recunoașterea diplomelor și licențierea profesională și a crea un mediu de lucru deschis, creativ și transparent.
Pentru a realiza progresele strategice prezentate în proiectul documentului celui de-al XIV-lea Congres al Partidului, este necesară implementarea unei politici cuprinzătoare de stimulente speciale, care să lege eficacitatea contribuțiilor de beneficii practice; aplicarea unor mecanisme contractuale flexibile și a unor venituri competitive la nivel internațional; și, în același timp, încurajarea modelelor de muncă cu jumătate de normă și a cooperării bazate pe sarcini, creând condiții pentru ca experții să efectueze atât cercetări, cât și să comercializeze produse.
Simultan, construirea unui ecosistem de inovare, dezvoltarea unei platforme naționale de date care să conecteze intelectualii vietnamezi la nivel global și înființarea unui fond transnațional pentru a sprijini startup-urile din domeniul cercetării și tehnologiei sunt pași necesari. Rețeaua de intelectuali vietnamezi expatriați din alte țări ar trebui să fie mai strâns legată de ambasadele și reprezentanțele vietnameze din străinătate, devenind un punct central de contact cu instituțiile de cercetare, universitățile și întreprinderile interne.
Dacă aceste politici sunt implementate în mod consecvent, sustenabil și cu competitivitate internațională, Vietnamul va debloca enormul potențial al forței sale intelectuale la nivel mondial , transformând forța intelectuală globală într-un avantaj strategic pentru dezvoltarea națională.
Unindu-ne cu aspirația de dezvoltare națională.
În calitate de cetățeni vietnamezi responsabili care trăiesc în străinătate, intelectualii vietnamezi de peste hotare nu numai că posedă cunoștințe globale, dar au și o dragoste profundă și o dorință puternică de a contribui la patria lor. Intelectualii vietnamezi de peste hotare sunt pregătiți să participe la domeniile fundamentale prioritizate în proiectele de documente ale celui de-al 14-lea Congres Național al Partidului Comunist din Vietnam.
În special, știința și tehnologia, semiconductorii, inteligența artificială și biotehnologia; transformarea digitală cuprinzătoare, construirea unui guvern digital, a economiei digitale și a societății digitale; dezvoltarea industriilor verzi, a unei economii circulare și a energiei curate. În același timp, contribuția la asigurarea progresului social și a echității și îmbunătățirea calității vieții oamenilor. Aceasta este calea prin care Vietnamul poate realiza o dezvoltare rapidă și durabilă, corelând creșterea economică cu dezvoltarea umană și afirmând poziția națiunii în lanțul valoric global.
Motivați de dorința de a contribui la dezvoltarea țării lor, intelectualii vietnamezi din străinătate speră că statul va implementa politici de atragere a talentelor prin diverse mijloace. Acestea includ programe precum „colaborarea experților vietnamezi de peste hotare cu institute de cercetare, universități și companii” și construirea unui ecosistem de inovare în care experții să poată desfășura atât cercetări, cât și comercializa produse.
Simultan, ar trebui să existe un mecanism sincronizat de sprijin administrativ și juridic și construirea unei baze de date globale a intelectualilor vietnamezi. Modelul de conectare aprofundată ar trebui extins cu ambasadele și reprezentanțele vietnameze din străinătate, acționând ca intermediari în fiecare țară; și ar trebui stabilite legături strânse cu asociațiile intelectuale și comunitățile de experți vietnamezi din alte țări...
Încrederea intelectualilor vietnamezi expatriați este din ce în ce mai consolidată, pe măsură ce Partidul și Statul rămân neclintite în obiectivul lor de a dezvolta țara pe baza științei și tehnologiei, inovației și resurselor umane de înaltă calitate, plasând oamenii în centrul procesului de dezvoltare.
Cel de-al 14-lea Congres Național al Partidului nu este doar un eveniment politic important, ci și o piatră de hotar istorică care deschide „era intelectului vietnamez care ajunge la lume”, unde puterea comunității vietnameze globale se adună, rezonează și se dezvoltă cel mai puternic.
Indiferent unde trăiesc, poporul Vietnamului împărtășește aspirația comună de a fi alături de patria sa, contribuind cu intelectul și puterea lor pentru a realiza obiectivul de a face din Vietnam o națiune dezvoltată, puternică și prosperă până în 2045.
Sursă: https://www.sggp.org.vn/tri-thuc-kieu-bao-dong-luc-dot-pha-cho-khat-vong-phat-trien-post820487.html
Comentariu (0)