Председатель Национальной ассамблеи: «Если приедет слишком много чиновников, не соответствующих стандартам, их не пустят»

Председатель Национальной ассамблеи заявил, что после оптимизации аппарата более 130 000 государственных служащих и работников бюджетной сферы уволились. Поправка к Закону о государственных служащих должна повысить качество работы государственных служащих в предстоящий период.

Утром 29 сентября Постоянная комиссия Национального собрания продолжила свою 49-ю сессию, дав заключения по Закону о государственных служащих (с поправками).

Представляя законопроект, заместитель министра внутренних дел Нгуен Хай Лонг, представитель правительства, отметил, что законопроект вносит новшества в процесс найма, четко оговаривая, что набор осуществляется в двух формах: экзамен и отбор. Кроме того, законопроект добавляет положения о приеме на государственную службу лиц, имеющих опыт работы как в государственном, так и в частном секторе.

На заседании с докладом выступил заместитель министра внутренних дел Нгуен Хай Лонг.

ФОТО: ГИА ХАН

В то же время правительство предложило расширить права государственных служащих, разрешив им заключать контракты на осуществление профессиональной деятельности, участвовать в капитальных взносах и управлять предприятиями в соответствии со специализированными законами о науке и технологиях, образовании и подготовке кадров.

Что касается механизма оценки государственных служащих, г-н Лонг заявил, что законопроект устанавливает принципы и полномочия для оценки государственных служащих, чтобы обеспечить регулярную, непрерывную и многомерную оценку, основанную на результатах, продуктах труда, качестве государственных услуг и удовлетворенности людей, организаций и предприятий.

В ходе проверки заместитель председателя Комитета по законодательству и правосудию Нгуен Труонг Жианг заявил, что Комитет по законодательству и правосудию (контролирующий орган) считает, что трудовой договор для государственных служащих является особым видом трудового договора.

В связи с этим рекомендуется, чтобы разработчик законопроекта пересмотрел конкретные положения трудового договора государственных служащих, которые необходимо предусмотреть в проекте, и предоставил Правительству возможность их детализации. Одновременно следует дополнить принципиальные положения об одностороннем расторжении трудового договора, поскольку это положение напрямую затрагивает право граждан на труд и требует специального закрепления в законе.

Председатель Национальной ассамблеи Чан Тхань Ман выступает на заседании

ФОТО: ГИА ХАН

«Государственных служащих не набирают на пожизненную службу»

Председатель экономического и финансового комитета Фан Ван Май, высказывая свое мнение, отметил, что в будущем вопрос контрактов с госслужащими будет очень важен, и необходимо изучить конкретные положения законодательства.

«Мы почти считаем госслужащих пожизненными работниками, но здесь контракты заключаются на ограниченный срок, с возможностью заключения и расторжения, поэтому подписание контракта очень важно. Поэтому мы должны постепенно менять наше восприятие, переходя от пожизненного найма к работе, основанной на определённой должности и сроке», — сказал г-н Май.

Председатель Национальной ассамблеи Чан Тхань Ман предложил, чтобы поправка к закону обеспечила большую прозрачность и предотвратила злоупотребления при найме госслужащих. «Как я уже говорил, закон гибкий, но недопустимо, чтобы слишком много госслужащих не соответствовали стандартам», — заявил председатель Национальной ассамблеи.

Председатель Национальной ассамблеи также отметил необходимость разработки системы оценки государственных служащих в ближайшее время. В настоящее время партия устанавливает процедуру оценки членов партии каждые три месяца, поэтому государственные служащие также должны проходить оценку на предмет выполнения или невыполнения своих обязанностей. «Отказ от работы означает пожизненное пребывание в системе», — подчеркнул Председатель Национальной ассамблеи.

Утверждая систему управления государственными служащими по должностям, Председатель Народного собрания отметил, что этот вопрос обсуждается давно, но должность до сих пор не определена. В то же время, по мнению Председателя Народного собрания, необходимо прояснить такие вопросы, как нововведения в системе найма государственных служащих, классификация государственных организаций, усиление ответственности руководителей государственных организаций, расширение применения информационных технологий, цифровая трансформация, обеспечение прав и льгот государственных служащих.

Председатель Национальной ассамблеи заявил, что законопроект готов к представлению на предстоящей 10-й сессии Национальной ассамблеи и способствует оптимизации организации ее аппарата.

«Товарищи, с момента реализации реструктуризации и оптимизации аппарата в нашей стране в соответствии с Указом 178 уволилось около 130 тысяч кадров, государственных служащих и работников бюджетной сферы. Поэтому конечной целью внесения поправок в Закон о государственных служащих является повышение качества государственных служащих в ближайшее время», — подчеркнул Председатель Национального собрания.

Источник: https://thanhnien.vn/chu-tich-quoc-hoi-vien-chuc-vao-nhieu-ma-khong-du-tieu-chuan-thi-khong-duoc-185250929092307163.htm