
На конференции руководители города Тамки получили множество комментариев, касающихся строительства умных городов, связанных с административной реформой и цифровой трансформацией, таких как: установка большего количества камер оповещения о наводнениях; упрощение административных процедур для людей; дальнейшее усиление обучения и обучения навыкам работы с программным обеспечением для должностных лиц, государственных служащих и государственных служащих.
Люди отмечают, что техническая инфраструктура все еще неадекватна и не синхронизирована; интеграция баз данных секторов и организаций не была скоординирована в декларации данных; необходимо установить больше общественных точек Wi-Fi... Комментарии и вклад людей и должностных лиц, государственных служащих и работников бюджетной сферы регистрируются, и руководители города оперативно реагируют на них.

Город Там Ки также внедрил консультацию по модели «5S» (Sort, Set in order, Shine, Standardize, Sustain). Это метод организации рабочего места, особенно общего рабочего места, и поддержания его в организованном, безопасном, чистом и эффективном виде, облегчающий применение системы управления качеством, принося доверие клиентам и общественности.
Эту модель применяют многие государственные учреждения и предприятия по всему миру в своей деятельности в определенных условиях и с определенными характеристиками.
Источник: https://baoquangnam.vn/lanh-dao-tp-tam-ky-doi-thoai-ve-xay-dung-do-thi-thong-minh-3140013.html
Комментарий (0)