Каков базовый уровень заработной платы в 2023 году? Когда будет повышена базовая заработная плата в 2023 году? Какие надбавки рассчитываются на основе базовой заработной платы?
 |
| Каков базовый уровень заработной платы в 2023 году и когда будет повышена базовая заработная плата в 2023 году? |
Какова была базовая заработная плата в 2023 году?
Согласно Постановлению 69/2022/QH15, с 1 июля 2023 года базовая заработная плата должностных лиц, государственных служащих и работников государственного сектора будет увеличена до 1,8 миллиона донгов в месяц.
А недавно, 14 мая 2023 года, правительство издало указ № 24/2023/ND-CP, повышающий базовую заработную плату до 1,8 миллиона донгов с 1 июля 2023 года.
В настоящее время базовая заработная плата составляет 1,49 миллиона донгов и действует с 1 июля 2019 года (согласно Постановлению 38/2019/ND-CP).
Таким образом, новая базовая заработная плата, вступающая в силу с 1 июля 2023 года, увеличится на 20,8% по сравнению с текущей базовой заработной платой.
Когда в 2023 году произойдет повышение базовой заработной платы?
Согласно Постановлению 24/2023/ND-CP, дата вступления в силу повышения базовой заработной платы за 2023 год — 1 июля 2023 года.
Таким образом, в 2023 году будут действовать два основных уровня заработной платы, в том числе:
С 1 января 2023 года по 30 июня 2023 года: базовая заработная плата составляет 1,49 миллиона VND в месяц;
С 1 июля 2023 года: базовая заработная плата составляет 1,8 миллиона VND в месяц.
Если в 2023 году будет повышена базовая заработная плата, доходы государственных служащих значительно улучшатся.
В настоящее время, согласно Постановлению 204/2004/ND-CP, заработная плата государственных служащих рассчитывается по следующей формуле:
Заработная плата = Базовая заработная плата x Коэффициент заработной платы
Например, начальный коэффициент заработной платы государственных служащих категории А1 составляет 2,34.
Исходя из текущей базовой заработной платы в 1,49 миллиона VND, ежемесячный доход составит 3,486 миллиона VND.
Однако, если рассчитать исходя из базовой зарплаты в 1,8 миллиона VND, зарплата может составить 4,212 миллиона VND в месяц.
Таким образом, исходя из новой базовой заработной платы, доход государственных служащих в этом случае увеличится на 725 400 донгов в месяц.
Некоторые надбавки рассчитываются исходя из базовой заработной платы.
В соответствии с Постановлением 204/2004/ND-CP и поправками к нему, государственные служащие и работники государственных учреждений имеют право на различные надбавки, исходя из их базовой заработной платы, в том числе:
- Надбавка за работу в опасных условиях.
Согласно пункту 7 статьи 6 Декрета 204/2004/ND-CP, надбавка за работу в опасных и вредных условиях распространяется на должностных лиц, государственных служащих и работников государственных учреждений, занятых в профессиях или на должностях, связанных с опасными, вредными и, в особенности, опасными и вредными условиями труда, которые не включены в их заработную плату.
Согласно пункту 1, разделу II циркуляра 07/2005/TT-BNV, надбавка за работу в опасных условиях состоит из четырех уровней: 0,1, 0,2, 0,3 и 0,4 раза от базовой заработной платы.
- Надбавка за руководящую должность.
На основании таблицы надбавок за руководящие должности (избранные, назначаемые) в государственных учреждениях и государственных предприятиях, изданной вместе с Указом 204/2004/НД-КП.
- Региональная надбавка.
Согласно совместному циркуляру 11/2005/TTLT-BNV-BLDTBXH-BTC-UBDT, должностные лица, государственные служащие и работники государственных учреждений имеют право на региональные надбавки с 7 коэффициентами: 0,1; 0,2; 0,3; 0,4; 0,5; 0,7 и 1,0.
- Компенсация транспортных расходов.
Согласно Постановлению 204/2004/ND-CP и Циркуляру 06/2005/TT-BNV, надбавка за мобильность состоит из трех коэффициентов: 0,2, 0,4 и 0,6, и применяется к государственным служащим и работникам государственных учреждений, занятым в определенных профессиях или на должностях, требующих частой смены места работы и проживания.
Помимо использования для расчета заработной платы государственных служащих и работников государственных учреждений, базовая заработная плата также используется для расчета расходов на проживание, операционных расходов и определения максимального размера обязательных взносов на социальное страхование.
Источник
Комментарий (0)