Обладая «оружием» будущей экономики, Малайзия всё ещё не может неторопливо «собирать сладкие плоды».

Полупроводниковую промышленность сравнивают с новой «нефтью», способной изменить мировую экономику . Несмотря на расположение в самом центре глобальной цепочки поставок микросхем, Малайзия не смогла ускорить развитие из-за «курица или яйцо», связанного с заработной платой.

Bài học từ một nước ASEAN đang 'đau đầu' vì chip

Компания Intel, которая к 2023 году станет крупнейшим в мире производителем полупроводников, объявила о 10-летних инвестициях в размере 6,8 млрд долларов США в расширение своих мощностей по упаковке и тестированию микросхем в Малайзии. (Источник: Reuters)

Шестой по величине производитель полупроводников в мире

Полупроводники быстро становятся новой «нефтью» и источником новых глобальных конфликтов интересов. Сегодня всё, что требует вычислительной мощности, оснащено чипами – от оружия до часов и автомобилей. Эра искусственного интеллекта (ИИ) только начинается, что неизбежно приведёт к ещё более широкому использованию полупроводниковых микросхем.

Малайзия находится в центре глобальной цепочки поставок для производства микросхем. На электротехническую и электронную промышленность приходится около 7% ВВП, при этом только на полупроводники и электронные интегральные схемы приходится четверть всего экспорта, а к 2022 году общий объём экспорта достигнет 387 млрд ринггитов (83,5 млрд долларов США).

Будучи шестым по величине экспортером полупроводников в мире, Малайзия занимает 7% мирового рынка и обеспечивает до 23% торговли полупроводниками в США в 2022 году.

Эта страна Юго-Восточной Азии приветствует рост инвестиций в цепочку создания стоимости полупроводников. Она занимает прочные позиции в сфере сборки, упаковки и тестирования микросхем, а также в сфере услуг по производству электроники, производя 13% мирового производства полупроводниковых компонентов («back-end» относится к этапу, следующему за созданием базовых компонентов полупроводникового кристалла в процессе изготовления схем – «front-end»).

Новый генеральный план развития промышленности Малайзии (NIMP) 2030 предполагает развитие большего числа «передовых» видов деятельности, таких как проектирование интегральных схем, изготовление пластин, а также производство полупроводниковых машин и оборудования.

Недавние заявления об инвестициях от Intel (7 млрд долларов США), Infineon (5,5 млрд долларов США) и Texas Instruments (3,1 млрд долларов США) показывают, что Малайзия имеет все возможности для масштабирования и участия в более сложных операциях.

Проблема Малайзии сейчас заключается в том, что многие компании, особенно малые и средние, по-прежнему полагаются на неквалифицированную иностранную рабочую силу и неохотно переходят на автоматизацию. Мало кто верит, что Малайзия способна производить автоматизированное оборудование на уровне Германии или Японии.

История «курицы и яйца»

Малайзии не хватает высококвалифицированных кадров для развития полупроводниковой промышленности. Но реальность такова, что у Малайзии проблема не с кадрами, а с зарплатами. Многие квалифицированные малайзийские специалисты, такие как инженеры и техники, предпочитают работать в Сингапуре, где зарплаты выше.

Низкая заработная плата — системная проблема экономики Малайзии, приводящая к порочному кругу: рынок создаёт рабочие места, но квалифицированных рабочих не хватает. Малайзия — редкий случай, когда среднемесячная заработная плата в обрабатывающей промышленности (2205 ринггитов, или 476 долларов США) ниже среднемесячной заработной платы (2424 ринггита, или 523 доллара США).

Согласно отчёту Совета инженеров Малайзии за 2022 год, более трети выпускников инженерных вузов получали начальную зарплату ниже 2000 ринггитов (432 доллара США) в месяц по состоянию на 2021 год, а 90% выпускников инженерных вузов зарабатывали менее 3000 ринггитов (648 долларов США) в месяц. Для одинокого взрослого жителя Куала-Лумпура этого едва хватает, чтобы свести концы с концами.

Эта ситуация привела к тому, что малайзийские студенты неохотно получают очное высшее образование или работают в областях STEM (естественные науки, технологии, инженерия и математика). К концу 2022 года соотношение инженеров к общей численности населения в Малайзии составляло 1:170, что ниже желаемого целевого показателя в 1:100.

Конечно, это проблема «курица или яйцо», и Малайзии необходимо больше инвестировать в STEM-образование в школах и университетах, а также в техническое и профессиональное обучение, чтобы подготовить более обширный кадровый резерв. Но самое главное, Малайзии необходимо повысить оплату труда квалифицированных работников, чтобы решить давние проблемы в этом секторе, включая «утечку мозгов» и нехватку рабочей силы.

Стратегия NIMP 2030 предполагает, что средняя заработная плата в обрабатывающей промышленности удвоится с 2205 ринггитов в месяц (476 долл. США в месяц) в 2022 году до 4510 ринггитов в месяц (974 долл. США в месяц) в 2030 году. Помимо усилий по продвижению вверх по цепочке создания стоимости на этапах бэкэнда и офлайн-производства полупроводников, Малайзия может быть еще более амбициозна и нацелиться на дальнейшее повышение уровня заработной платы инженеров в электротехническом и электронном секторе.

В 2022 году Малайзия и США подписали Меморандум о взаимопонимании (МоВ) по обеспечению устойчивости цепочки поставок полупроводников, в котором изложены руководящие принципы по укреплению сотрудничества, прозрачности и доверия между правительствами двух стран.

Эксперты считают, что Малайзии следует не только рассматривать полупроводниковую промышленность как объект инвестиций, но и постепенно укреплять политическое лидерство. Благодаря тесному сотрудничеству между ключевыми заинтересованными сторонами, включая представителей отрасли, политиков и правительство, Малайзия сможет начать более стратегически мыслить об этой важной и перспективной отрасли будущего.

Источник