Как нам адаптироваться к стареющему населению?

Вьетнам постепенно вступает в период старения населения. Старение населения создает проблемы не только для системы социального обеспечения и здравоохранения , но и для каждой семьи.

Многие пожилые люди по-прежнему работают, чтобы сводить концы с концами. Фото: Нам Тран.

По прогнозам, к 2038 году Вьетнам вступит в период старения населения.   Приблизительно 21 миллион пожилых людей, что составляет почти 20% от общей численности населения, означает, что каждый пятый человек старше 60 лет.

Пожилые люди страдают от множества болезней.

По словам директора Центральной гериатрической больницы г-на Нгуена Чунг Аня, проведенное в больнице исследование показало, что пожилые люди во Вьетнаме после 60 лет страдают от 2-3 видов заболеваний, а после 80 лет это число возрастает почти до 7 видов заболеваний. Г-жа Май, нанятая ее семьей, прогуливалась в инвалидном кресле до читального зала Центральной гериатрической больницы (Ханой) в сопровождении 85-летней г-жи Чан Тхи Хоа (Ханой). Уже не в сознании, г-жа Хоа слабым, задыхающимся голосом повторила свой рассказ. Г-жа Май сказала, что г-жа Хоа находится в больнице уже более года. Она страдает от диабета, остеоартрита, старческой деменции, проблем с дыханием и т.д. Несмотря на наличие двоих детей, из-за напряженного рабочего графика и нехватки времени на уход за ней, а также из-за многочисленных болезней, семья привезла её в больницу для лечения, чтобы успокоить их. Семья наняла госпожу Май для постоянного ухода за ней, и семья навещает её по выходным. «Большинство пожилых людей здесь страдают от множества болезней одновременно; некоторые находятся в больнице год или даже дольше», — рассказала госпожа Май. Они не только живут с множеством недугов в старости, но и многие пожилые люди с трудом сводят концы с концами, потому что у них нет пенсий и ежемесячных пособий. В 9 вечера, после окончания работы, г-н Нгуен Ван Сон (67 лет, Ханой) устало вкатил свой мотоцикл в свою небольшую съемную комнату. В настоящее время он работает охранником в магазине модной одежды в Ханое. Г-н Сон рассказал, что в молодости он в основном работал строителем. «За последние 5 лет мое здоровье ухудшилось, и у меня больше нет сил выдерживать солнце и дождь, поэтому я искал другую работу. Через кадровое агентство я устроился охранником в магазин с доходом в 6 миллионов донгов в месяц. Работа не тяжелая, но зарплаты хватает только на проживание и еду каждый месяц. Иногда я думаю, что если я серьезно заболею, у меня не будет денег на лечение», — сказал г-н Сон, вздыхая.

Это касается не только господина Сона; на улицах и рынках легко увидеть пожилых людей, работающих за мизерные деньги, чтобы свести концы с концами. Согласно статистике Министерства труда, инвалидов и социальных дел , в настоящее время во Вьетнаме проживает около 14,4 миллиона человек пенсионного возраста. Из них около 8 миллионов человек пенсионного возраста не получают пенсию или ежемесячное пособие.

Какие существуют решения проблемы стареющего населения?

Эксперты прогнозируют, что если в 2023 году более 7 трудоспособных людей содержали одного пожилого человека, то к 2036 году это число вырастет до более чем 3, а к 2049 году — до чуть более 2. Эта ситуация будет еще более тревожной в семьях с одним ребенком. По словам директора Центральной гериатрической больницы г-на Нгуена Чунга Аня, во Вьетнаме в настоящее время наблюдается низкая рождаемость. Это повлияет на структуру семьи с моделью «4-2-1» — то есть 4 бабушки и дедушки и 2 родителя, зависящих от ухода за одним ребенком или внуком. Г-н Ань также считает, что пожилые люди будут получать более качественный уход и меньшие затраты, если за ними будут ухаживать родственники. Однако в реальности, при нынешней структуре семьи, пожилым людям в будущем потребуется соответствующая система здравоохранения и команда поддержки. «До наступления старости каждому человеку необходимы регулярный медицинский уход и здоровый образ жизни, чтобы снизить бремя болезней в будущем. Кроме того, система здравоохранения должна идти в ногу со старением населения . Необходимо больше центров для пожилых людей, домов престарелых и т.д.», — поделился г-н Ань. В интервью газете «Туой Тре» профессор Джианг Тхань Лонг ( экономический факультет Национального экономического университета, Ханой) заявил, что адаптация к старению населения является неотложной задачей для Вьетнама. Уроки, извлеченные из опыта таких стран, как Япония и Южная Корея, показывают, что отсутствие своевременной политики окажет значительное влияние на экономику и общество. Профессор Лонг считает, что для адаптации к старению населения необходимо одновременно внедрять множество решений. Среди них — необходимость сосредоточиться на здравоохранении пожилых людей и создании рабочих мест и подходящих условий труда для них. «В недалеком будущем нам также придется использовать труд пожилых людей, как это делают Япония и Южная Корея… потому что доля пожилых людей в структуре нашего населения растет. Нам следует поучиться на опыте этих стран. Например, некоторые страны поощряют предприятия нанимать пожилых людей на определенные подходящие должности, предоставляя им налоговые льготы. Или же они создают рабочие места и предоставляют услуги по трудоустройству для пожилых людей, защищают их и предотвращают дискриминацию в отношении пожилых людей на рабочем месте… тем самым поощряя пожилых людей к трудоустройству», — сказал профессор Лонг.

Министерство здравоохранения предложило несколько решений.

Пожилые люди подвержены риску развития многих видов заболеваний. Фото: Дуонг Льеу.

Учитывая реальность быстрого старения населения, Министерство здравоохранения недавно представило проект Закона о народонаселении, который включает в себя множество решений, связанных с адаптацией к старению населения. В отношении адаптации к старению населения Министерство здравоохранения предлагает разработать процедуры и профессиональные руководства по здравоохранению и долгосрочному уходу за пожилыми людьми. Это включает в себя создание пакетов медицинских услуг для пожилых людей и системы долгосрочного ухода, адаптированной к их полу, возрасту, образованию, культуре и социально-экономическим характеристикам, подходящей для различных регионов и населенных пунктов. В частности, предлагается разработка программ и проектов обучения и перехода на новую работу для работников до наступления старости, адаптированных к их потребностям, состоянию здоровья, квалификации, способностям и требованиям рынка. Также ставится цель создать благоприятную для пожилых людей рабочую среду. Кроме того, предлагается внедрение программ и проектов обучения и перехода на новую работу для работников до наступления старости. Организация программ обучения и развития для подготовки кадров в сфере долгосрочного ухода за пожилыми людьми… Эти предложения считаются экспертами целесообразными, учитывая ситуацию со старением населения во Вьетнаме. Однако для их реализации необходима бюджетная поддержка и решительные действия со стороны соответствующих министерств и ведомств. Источник: https://tuoitre.vn/thich-ung-voi-gia-hoa-dan-so-ra-sao-20240805075305955.htm