Amazon planerar att ersätta fler än 500 000 jobb med robotar.

Amazon, det näst största e-handelsföretaget i USA, planerar att ersätta fler än 500 000 jobb med robotar, vilket markerar en ny vändpunkt i företagets operativa strategi.

Nobelpristagaren i ekonomi 2024, Daron Acemoglu, sade att om planen lyckas kommer Amazon – en av de största arbetsgivarna i USA – att bli en "jobbförstörare". – Foto: REUTERS

Enligt New York Times har inget företag under de senaste två decennierna haft ett större inflytande än Amazon på att forma arbetsplatsen i Amerika.

På sin resa mot att bli den näst största arbetsgivaren i USA anställde Amazon hundratusentals lagerarbetare, byggde en massiv flotta av kontraktsförare och var pionjärer i användningen av teknik för att rekrytera, övervaka och hantera anställda.

Enligt intervjuer och interna strategiska dokument som New York Times tagit del av tror Amazons chefer nu att företaget står på gränsen till en ny vändpunkt på arbetsplatsen: att ersätta mer än en halv miljon jobb med robotar.

För närvarande har Amazons arbetsstyrka i USA mer än tredubblats sedan 2018 och uppgår till nästan 1,2 miljoner människor.

Företagets automationsteam förutspår dock att Amazon år 2027 skulle kunna undvika att anställa fler än 160 000 ytterligare anställda, vilket skulle spara cirka 0,30 dollar per produkt som plockas, förpackas och skickas.

År 2024 rapporterade chefer att de förväntade sig att robotautomation skulle hindra företaget från att utöka sin amerikanska arbetsstyrka under de kommande åren, men de förutspådde att försäljningsvolymen skulle fördubblas till 2033.

På center utformade för ultrasnabb leverans säger operatörerna att Amazon utvecklar lager som i princip inte kräver någon mänsklig intervention, med siktet inställt på 75 % automatisering av verksamheten.

Dokumenten rekommenderar också att man undviker termerna ”automation” eller ”artificiell intelligens” och istället använder ord som ”avancerad teknik” eller ”cobot” – vilket betyder robotar som assisterar människor.

Professor Daron Acemoglu (Massachusetts Institute of Technology - MIT), vinnare av Nobelpriset i ekonomi 2024, anser att Amazon är det företag med starkast drivkraft för att främja automatisering.

Han varnade för att om den här planen lyckas kan Amazon bli en "jobbförstörare" istället för en "jobbskapare" som det en gång var.

Amazon insisterar dock på att de dokument som pressen tagit del av inte helt återspeglar företagets övergripande rekryteringsstrategi. Talespersonen Kelly Nantel sa att företaget fortfarande kommer att anställa ytterligare 250 000 anställda under julhandeln.

Udit Madan, företagets globala operativa chef, betonade: "Effektivitet i en del av en verksamhet återspeglar inte den totala effekten den har, vare sig det gäller ett specifikt samhälle eller landet som helhet."

OFFENTLIG

Källa: https://tuoitre.vn/amazon-du-kien-thay-the-hon-500-000-viec-lam-bang-robot-gay-lo-ngai-ve-tuong-lai-viec-lam-2025102210530117.htm