
Herr Ho Van Mung , medlem av Vietnams kommunistiska partis centralkommitté, biträdande sekreterare i provinsens partikommitté och ordförande för folkkommittén i An Giang- provinsen, ledde mötet. konferens.

Delegater som deltar i konferensen.
Konferensen hölls i ett hybridformat, med en kombination av deltagande på plats och online. Pham Minh Hung, chef för avdelningen för administrativ reform vid inrikesministeriet , och representanter från provinsiella och lokala departement och myndigheter deltog.
Konferensen fokuserade på att analysera resultaten av indexet för reform av den offentliga förvaltningen (PAR-index) och indexet för medborgarnöjdhet med provinsens statliga administrativa myndigheters (SIPAS) tjänster år 2025; att klargöra orsakerna till begränsningarna och att föreslå uppgifter och lösningar för att förbättra effektiviteten i den administrativa reformen under den kommande perioden.

Nguyen Hoang Thong, chef för inrikesdepartementet i An Giang-provinsen, presenterade en rapport som utvärderade genomföranderesultaten vid konferensen.
Vid konferensen rapporterade Nguyen Hoang Thong, chef för An Giang-provinsens inrikesdepartement, att provinsen år 2025 utfärdade en plan för administrativ reform och en plan för att förbättra PAR-indexet och SIPAS. 60 uppgifter tilldelades departement, myndigheter och kommuner för implementering. Som ett resultat har alla 60 uppgifter slutförts, vilket har uppnåtts en slutförandegrad på 100 %.
Enligt resultaten som publicerats av inrikesministeriet nådde An Giang-provinsens PAR-index 86,50 %, vilket är 31:a av 34 provinser och städer och tillhör grupp B (gruppen med resultat från 80 % till under 90 %). Inom Mekongdeltat rankas An Giang som 5:a av 5 provinser och städer. Mer specifikt nådde undersökningens poäng för ledarskap och management 17,57/22 poäng; och medborgarnöjdheten nådde 8,14/10 poäng.
Även om provinsens PAR-index nådde 86,50 %, vilket placerar den i gruppen "godkänd", är dess ranking fortfarande låg. De största begränsningarna är koncentrerade till följande områden: reform av den offentliga ekonomin, digital transformation, hantering av feedback och förslag samt resultaten av sociologiska undersökningar. Därför måste provinsen år 2026 fokusera på att implementera heltäckande lösningar för att förbättra effektiviteten i den administrativa reformen, öka medborgarnas och företagens nöjdhet samt förbättra sitt PAR-index och SIPAS-ranking.

Truong Ngoc Hung, biträdande direktör för An Giangs provinsiella finansdepartement, presenterade en rapport vid konferensen.

Vo Minh Trung, chef för departementet för vetenskap och teknologi i An Giang-provinsen, presenterade en rapport vid konferensen.
Under den senaste perioden har provinsens administrativa reforminsatser genomförts omfattande och synkront inom många områden. Flera nya modeller och innovativa tillvägagångssätt har tillämpats effektivt. Institutionell reform har uppmärksammats; rättsliga dokument har granskats, ändrats, kompletterats och offentliggjorts i enlighet med föreskrifter, vilket har bidragit till att undanröja flaskhalsar i lösningen av administrativa förfaranden för medborgare och företag.
Dessutom fortsätter handläggningstakten av ansökningar att vara hög, investerings- och affärsmiljön förbättras gradvis, och digital omvandling prioriteras och styrs för implementering.
När det gäller SIPAS-indexet uppnådde An Giang 81,18 %, vilket är 27:e plats av 34 provinser och städer. Undersökningsresultaten visar att invånarna är lågt nöjda inom flera områden i provinsen, såsom: tillgång till administrativa tjänster; administrativa förfaranden; kvaliteten på de tjänster som tillhandahålls av tjänstemän; resultat av handläggningen av administrativa förfaranden; och hanteringen av feedback och förslag.

Pham Minh Hung, chef för inrikesministeriets avdelning för administrativ reform, höll ett tal vid konferensen.
Pham Minh Hung, chef för inrikesministeriets avdelning för administrativ reform, sade vid konferensen att An Giang-provinsen behöver fortsätta att förbättra nöjdhetsindexet och kvaliteten på servicen till medborgare och företag. Samtidigt behöver provinsen implementera mer effektiva och omfattande lösningar för att förbättra och stärka sitt PAR-index och SIPAS-ranking under 2026 och följande år, med sikte på en modern, ändamålsenlig och ändamålsenlig förvaltning som sätter medborgare och företag i centrum.

Ordföranden för folkkommittén i An Giang-provinsen, Ho Van Mung, avslutade mötet.
Vid avslutningen av konferensen bedömde ordföranden för An Giang-provinsens folkkommitté, Ho Van Mung, att provinsen hade fokuserat på att leda och styra det omfattande genomförandet av administrativa reformer. Provinsens PAR-index och SIPAS-resultat har dock ännu inte motsvarat förväntningarna.
För att förbättra och förbättra kvaliteten och effektiviteten i den administrativa reformen under den kommande perioden uppmanade ordföranden för den provinsiella folkkommittén cheferna för de provinsiella avdelningarna, cheferna för de provinsiella myndigheterna och ordförandena för folkkommittéerna i kommuner, valdistrikt och specialzoner att genomföra administrativa reformuppgifter mer beslutsamt, synkront och effektivt. Målet är att höja provinsens PAR-index till 90 % eller högre, vilket placerar den i grupp A; och SIPAS-index till över det nationella genomsnittet, vilket bidrar till att förbättra det provinsiella konkurrenskraftsindexet (PCI).
Ordföranden för den provinsiella folkkommittén betonade att det viktiga målet med administrativ reform är att bättre ta hand om och betjäna folket. Därför måste orter och enheter identifiera detta som en oerhört viktig uppgift; vissa myndigheter, enheter och orter måste allvarligt övervinna situationen med att inte ägna tillräckligt med uppmärksamhet åt administrativ reform.
Ordföranden för den provinsiella folkkommittén betonade att det viktiga målet med administrativ reform är att ta hand om folket, och begärde därför att orter och enheter skulle betrakta detta som en avgörande uppgift. Vissa myndigheter, enheter och orter måste på allvar ta itu med den brist på uppmärksamhet som ägnas åt administrativ reform.
Ordföranden för den provinsiella folkkommittén begärde att cheferna för lokala och regionala enheter omedelbart efter konferensen skulle utveckla planer för att åtgärda befintliga brister och begränsningar. Inrikesdepartementet kommer att utvärdera resultaten av genomförandet av administrativa reformer i samband med rangordningen av cheferna för lokala och regionala enheter. Om chefen inte fullföljer denna uppgift eller inte uppfyller kraven av subjektiva skäl, kommer hen att rangordnas som att hen inte har fullföljt uppgiften.
Senast i slutet av juni ska varje avdelning, myndighet och lokalitet inrätta en arbetsgrupp för administrativ reform, ledd av chefen för myndigheten eller lokaliteten. Denna arbetsgrupp ska regelbundet granska uppgifter, åtgärda svårigheter och fokusera på att övervinna brister och begränsningar i enlighet med sina funktioner och ansvarsområden. I synnerhet måste den fokusera på att ge medborgarna utmärkt service för att förbättra nöjdhetsnivåerna, föra dialog för att lösa feedback och förslag från medborgare och företag; och behandla administrativa förfaranden i tid.
Institutionen för vetenskap och teknik ansvarar för att bygga och utveckla e-förvaltning och digital förvaltning, och skapa tillfredsställelse för medborgare och företag. Institutionen lovordar och replikerar framgångsrika modeller och initiativ inom administrativ reform…


Ordföranden för folkkommittén i An Giang-provinsen, Ho Van Mung, delade ut utmärkelsediplom till kollektiv och individer.
Vid detta tillfälle delade den provinsiella folkkommittén ut förtjänstcertifikat till 5 kollektiv och 9 individer för deras insatser inom rörelsen för att efterlikna administrativa reformer.
Text och foton: HANH CHAU
Källa: https://baoangiangiang.com.vn/an-giang-phan-dau-nang-par-index-dat-tu-90-tro-len-a489599.html









