Det är inte bara en skyldighet.

På morgonen den 5 mars avreste nästan 4 500 nya rekryter vid nio rekryteringsplatser i Thanh Hoa-provinsen officiellt till sina respektive armé- och polisenheter. Även om det fanns en viss motvilja att lämna sina hemstäder och familjer, såg vi beslutsamhet hos dem.

När fosterlandet behöver dem, finns ungdomarna där. När fosterlandet kallar, är ungdomarna redo att gå. Bland de nästan 4 500 nya rekryterna från Thanh Hoa- provinsen som tilldelades militärtjänstgöring år 2026, är 747 partimedlemmar, och 492 har avslutat partimedlemskapsutbildning. I linje med tidigare generationers anda anmäler sig många ungdomar i värnpliktsåldern i år frivilligt till militären och överväger allvarligt att gå med i armén och polisenheterna som idealiska miljöer för självförbättring och att bidra mer till landet. Bland de många volontäransökningar som lämnats in till myndigheterna har 1 303 ungdomar haft äran att bli kallade till av fosterlandet.

Dessutom visar det stora antalet nya rekryter som Thanh Hoa-provinsen har tilldelat militära och polisiära enheter i år inte bara att rekryteringen säkerställer tillräckligt antal, utan bekräftar också att vi ytterligare har förbättrat kvaliteten på våra rekryter. Statistik visar att det inte bara finns ett stort antal rekryter som är partimedlemmar eller har positiva känslor gentemot partiet, utan att många nya soldater också har hög utbildningsnivå och teknisk expertis. Viktigast av allt är att rekryterna alla visar ambition, strävan och ett seriöst engagemang för att gå med i folkarmén och polisen för att finslipa sina färdigheter och bidra. Detta är en avgörande faktor för att säkerställa att rekryter, när de ansluter sig till sina enheter, omedelbart påbörjar utbildningen och framgångsrikt utför utmanande uppgifter.

Mer än bara tanken på att unga människor uppfyller sin plikt mot landet, återspeglar inskrivningsceremonin också ett engagemang för handling för fosterlandet från hela det politiska systemet, varje familj och de nya rekryterna själva. Efter denna varma och högtidliga ceremoni kommer de nya soldaterna att återvända till sina träningsenheter för att påbörja sin "resa av strävan och hängivenhet". Partikommittéer, myndigheter och massorganisationer kommer att fortsätta att uppfylla sina plikter att stödja militären. I synnerhet bör de skapa lämpliga arbetstillfällen så att unga människor efter avslutad tjänstgöring har jobb och en god miljö att blomstra i sina hemstäder. Allt detta måste göras med hjärtat, inte bara med ordet "plikt".

Rekryteringssäsongen för militären 2026 är avslutad, men det som återstår och som fyller oss med stolthet är skillnaden mellan kvantiteten och kvaliteten på de nya rekryterna. Från deras känslomässiga tillstånd till deras praktiska handlingar... Allt detta visar att rekryteringsinsatserna inte bara fokuserar på att uppfylla kvoter, utan har starkt förskjutits mot att förbättra kvaliteten, vilket bidrar till att bygga en alltmer professionell och elitär armé och polisstyrka.

Tis Minh

Källa: https://baothanhhoa.vn/khong-chi-la-nghia-vu-280310.htm