Detta bekräftar att Ton Duc Thang-priset har lett till, skapat en "språngbräda" och inspirerat engagemangsandan bland arbetare och ingenjörer i fabriker, verkstäder och byggarbetsplatser. Efter att ha blivit utnämnda har många arbetare fått betydligt mer uppmärksamhet från företag, myndigheter och enheter; de har fått möjligheter att fortsätta undersöka och finslipa sina initiativ, och har tilldelats positioner som matchar deras professionella förmågor för att bättre kunna bidra.
År 2025 gick priset in i en ny fas då Ho Chi Minh-staden utökade sitt omfattning och antalet behöriga deltagare. Detta inkluderade nyligen utökade områden som ekonomisk utveckling, offentlig förvaltning, hälso- och sjukvård, utbildning samt vetenskap och teknik. Denna utvidgning av omfattningen och behörighetskriterierna har skapat en mycket positiv bild av Ton Duc Thang-priset, vilket återspeglar dess inkludering och relevans för stadens utveckling i denna nya fas.
Det är värt att notera att årets pris innehåller 13 ansökningar från kvinnliga arbetare och ingenjörer, det högsta antalet någonsin. Förutom kvinnliga ingenjörer inom tillverkning, forskning och informationsteknik med innovativa initiativ som både genererar vinst och bidrar till hållbart värde och säkerhet på arbetsplatsen, har för första gången tre kvinnliga förskollärare lämnat in ansökningar. Dessa initiativ visar på lärarnas engagemang och kreativitet när det gäller att fostra unga sinnen.
Dessa signaler tyder på att priset får allt större erkännande och inspirerar kreativitet bland alla arbetare, oavsett bransch eller kön. Detta bekräftar återigen att Ton Duc Thang-priset inte bara är ett erkännande av framstående individer, utan också en höjdpunkt i den kreativa arbetskraftsrörelsen, vilket bidrar till att bygga en högkvalitativ arbetskraft för Ho Chi Minh-staden i den nya utvecklingsfasen.
Källa: https://www.sggp.org.vn/thap-sang-ngon-lua-thi-dua-sang-tao-post836739.html







Kommentar (0)