สมควรอย่างยิ่งที่จะมีความมุ่งมั่นอันแน่วแน่ต่อความเท่าเทียมทางเพศ

เมื่อวันที่ 9 เมษายน (เวลาสหรัฐอเมริกา) คณะมนตรีเศรษฐกิจและสังคมแห่งสหประชาชาติ (ECOSOC) ได้เลือกเวียดนามเป็นคณะมนตรีบริหารสตรีแห่งสหประชาชาติสำหรับวาระปี 4-2025 (ที่มา: สหประชาชาติ)

ความสำเร็จที่โดดเด่น

ประการแรกฉันขอแสดงความยินดีอย่างจริงใจกับเวียดนามที่ได้รับเลือกเข้าสู่คณะมนตรีบริหารของ UN Women ในระยะปี 2025-2027 นี่เป็นการยอมรับที่สำคัญจากประชาคมระหว่างประเทศถึงความมุ่งมั่นอันแน่วแน่ของเวียดนามในการส่งเสริมความเท่าเทียมทางเพศและการเสริมสร้างศักยภาพของสตรี ในเวลาเดียวกัน ยังได้เน้นย้ำถึงความสัมพันธ์ความร่วมมือที่แข็งแกร่งระหว่างเวียดนามและ UN Women ในระดับชาติและระดับโลก

ที่สองนี่เป็นการแต่งตั้งที่สมควรได้รับอย่างยิ่ง เนื่องจากเวียดนามมีความก้าวหน้าอย่างมากในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมาในการจัดการกับความไม่เท่าเทียมทางเพศและส่งเสริมสิทธิสตรีในสาขาต่างๆ มากมาย รวมถึงกฎหมาย การเมือง การศึกษา และการจ้างงาน

รัฐบาลเวียดนามยังคงรักษาแรงผลักดันในการส่งเสริมความเท่าเทียมทางเพศตลอดหลายปีที่ผ่านมา นับตั้งแต่มีการดำเนินการตามเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน เราได้เห็นการจัดอันดับโลกของเวียดนามในด้านความเท่าเทียมทางเพศเพิ่มขึ้นจากอันดับที่ 83 เป็น 72 จาก 146 ประเทศ (ตามรายงานช่องว่างเพศทั่วโลกที่รวบรวมโดย World Economic Forum ที่ประกาศในปี 2023)

แม้จะมีความท้าทายที่ยังคงมีอยู่ ฉันสามารถอ้างถึงความสำเร็จที่โดดเด่นสี่ประการนับตั้งแต่การดำเนินการตามเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน:

หนึ่งคือ, เวียดนามยังคงเสริมสร้างนโยบายและกรอบกฎหมายด้านความเท่าเทียมทางเพศอย่างต่อเนื่อง ตัวอย่างเช่น กฎหมายว่าด้วยการสนับสนุนวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม (2017) กฎหมายแก้ไขเพิ่มเติมเกี่ยวกับการป้องกันและควบคุมความรุนแรงในครอบครัว (2022); ประมวลกฎหมายแรงงานแก้ไขเพิ่มเติม (2019)

โด ฮุง เวียต รัฐมนตรีช่วยว่าการกระทรวงการต่างประเทศให้การต้อนรับผู้แทนสตรีแห่งสหประชาชาติซึ่งมอบประกาศนียบัตรในเดือนมีนาคม พ.ศ. 3 (ภาพ: กว๋างหวา)

ไห่ลาเวียดนามได้ส่งเสริมการมีส่วนร่วมของสตรีในการเมืองในการเลือกตั้งปี 2021 โดยสัดส่วนผู้แทนสภาแห่งชาติที่เป็นสตรีเพิ่มขึ้นเป็น 30% ซึ่งสูงที่สุดนับตั้งแต่ปี 1976 ซึ่งสูงกว่าค่าเฉลี่ยทั่วโลกที่ 25%

บาลาเวียดนามเป็นหนึ่งในประเทศที่มีอัตราผู้หญิงเข้าร่วมงานมากที่สุดในโลก อัตรานี้เกือบจะสูงพอๆ กับผู้ชาย (72% สำหรับผู้หญิง เทียบกับ 82% สำหรับผู้ชาย)

บ่หล่าวเมื่อเร็ว ๆ นี้ เวียดนามได้อนุมัติโครงการปฏิบัติการแห่งชาติว่าด้วยสตรี สันติภาพ และความมั่นคงเป็นครั้งแรกในเดือนมกราคม พ.ศ. 1 และได้บรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้ในการเสริมสร้างบทบาทและการมีส่วนร่วมของสตรีในปฏิบัติการรักษาสันติภาพ

เรื่องราวที่สร้างแรงบันดาลใจ

บทบาทของคณะมนตรีบริหารสตรีแห่งสหประชาชาติคือการให้การสนับสนุนระหว่างรัฐบาลและการกำกับดูแลกิจกรรมการดำเนินงานของ UN Women ซึ่งสอดคล้องกับนโยบายโดยรวมของสมัชชาใหญ่ คณะมนตรีเศรษฐกิจและสังคม และปฏิบัติตามความรับผิดชอบที่กำหนดไว้ในกฎบัตรสหประชาชาติ นอกจากนี้ สภายังได้รับมอบหมายให้ดูแลให้ UN Women ยังคงปฏิบัติตามและตอบสนองต่อความต้องการและลำดับความสำคัญของประเทศเจ้าบ้าน

ในช่วงปี 2025-2027 UN Women จะใช้กลยุทธ์ระดับโลกใหม่เพื่อเร่งการดำเนินการตามเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืนโดยคำนึงถึงความเท่าเทียมทางเพศเป็นหัวใจสำคัญ

จากความสำเร็จและประสบการณ์ เวียดนามซึ่งมีประชากรที่หลากหลายและวัฒนธรรมทางสังคมที่มีเอกลักษณ์ จะนำมุมมองที่ลึกซึ้งมากมายในการส่งเสริมความเท่าเทียมทางเพศ ตัวอย่างเช่น เวียดนามได้พยายามลดความยากจนหลายมิติและบรรลุรายได้โดยเฉลี่ย แต่ปัจจุบัน 10,3% ของผู้หญิงทั่วโลกยังคงดำรงชีวิตอยู่ในความยากจนขั้นรุนแรง

มีความท้าทาย แต่ยังมีโอกาสมากมายในการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลและพลังงาน เช่นเดียวกับในการเพิ่มการมีส่วนร่วมของผู้หญิงในการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ การเมือง และสันติภาพและเสถียรภาพของโลก

เวียดนามสามารถแบ่งปันการเดินทางของตนเองและเป็นแรงบันดาลใจให้กับประเทศอื่นๆ อีกมากมาย การสนับสนุนเหล่านี้มีคุณค่าอย่างยิ่งในการให้ข้อมูลและสนับสนุนแนวทางและความร่วมมือเชิงนวัตกรรมที่ส่งเสริมความเท่าเทียมทางเพศและให้อำนาจแก่สตรี