มุ่งเน้นที่คนงาน

เดือนแห่งแรงงานประจำปี 2026 ภายใต้หัวข้อ "การสร้างสรรค์นวัตกรรมด้านการจัดการและการปรับปรุงประสิทธิภาพด้านความปลอดภัยและสุขภาพในการทำงานในยุคดิจิทัล" และ "แรงงานเวียดนาม: นวัตกรรมและความคิดสร้างสรรค์ เพิ่มผลผลิตแรงงาน" กำลังได้รับการดำเนินการโดยสหภาพแรงงานทุกระดับในจังหวัดตวนกวาง โดยมีกิจกรรมเชิงปฏิบัติมากมายที่มุ่งเน้นสมาชิกสหภาพแรงงานและแรงงาน

สหภาพแรงงานของบริษัท ไท่ชิง จำกัด ร่วมมือกับโรงพยาบาลหงหว่อง จัดการตรวจสุขภาพให้กับพนักงานหญิง

กิจกรรมภาคปฏิบัติ

บริษัท เอ็มเอสเอ วายบี จำกัด ตั้งอยู่ในเขตบิ่ญถวน เป็นบริษัทที่เชี่ยวชาญด้านการผลิตและแปรรูปเสื้อผ้าส่งออก มีพนักงาน 1,668 คน รายได้เฉลี่ยของพนักงานอยู่ที่ประมาณ 7.5 ล้านดงต่อคนต่อเดือน ซึ่งเพียงพอต่อการดำรงชีพขั้นพื้นฐาน

ในเดือนพฤษภาคม บรรยากาศการแข่งขันด้านแรงงานและการผลิตในบริษัทคึกคักยิ่งขึ้นด้วยกิจกรรมมากมายที่จัดขึ้นเพื่อเฉลิมฉลองเดือนแห่งแรงงาน นายเหงียน กวาง ฮุย ประธานสหภาพแรงงานของบริษัท กล่าวว่า “สหภาพแรงงานทำหน้าที่เป็นสะพานเชื่อมระหว่างคนงานและผู้บริหารของบริษัทเสมอมา ทุกปี สหภาพแรงงานจะประสานงานกิจกรรมต่างๆ เพื่อเฉลิมฉลองเดือนแห่งแรงงานและเดือนแห่งการรณรงค์ด้านความปลอดภัยและสุขอนามัยในการทำงาน เพื่อพัฒนาคุณภาพชีวิตทั้งด้านวัตถุและจิตใจของสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน ในปีนี้ เนื่องในเดือนแห่งแรงงาน สหภาพแรงงานของบริษัทได้จัดกิจกรรมเชิงปฏิบัติมากมาย เช่น การแข่งขัน กีฬา สำหรับคนงาน การมอบของขวัญมูลค่า 500 บาทให้แก่สมาชิกสหภาพแรงงานที่อยู่ในสถานการณ์ยากลำบากและผู้ที่มีผลงานดีเด่น และการจัดตรวจสุขภาพให้แก่คนงาน”

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ในโอกาสนี้ นายฟาน วัน อัญ รองประธาน สมาพันธ์แรงงานแห่งชาติเวียดนาม ได้เดินทางมาเยี่ยมและมอบของขวัญ 100 ชิ้น ให้แก่คนงานที่กำลังประสบปัญหา นางสาวชุก ถิ ดวน พนักงานบริษัท เอ็มเอสเอ วายบี จำกัด กล่าวด้วยความซาบซึ้งใจขณะรับของขวัญจากสหภาพแรงงานว่า “การดูแลและให้กำลังใจอย่างทันท่วงทีจากสหภาพแรงงานในทุกระดับ ทำให้ดิฉันและคนงานอีกหลายคนมีแรงจูงใจมากขึ้นในการเอาชนะความยากลำบาก รู้สึกมั่นคงในงาน และยังคงมุ่งมั่นต่อบริษัทต่อไป”

นอกเหนือจากการดูแลความเป็นอยู่ที่ดีทางด้านวัตถุของคนงานแล้ว สหภาพแรงงานทุกระดับยังให้ความสำคัญกับการดูแลสุขภาพของคนงาน โดยเฉพาะคนงานหญิง ในโอกาสวันแรงงานปี 2026 สหภาพแรงงานของบริษัท ไท่ชิง จำกัด ได้จัดโครงการให้คำปรึกษาด้านสุขภาพอนามัยเจริญพันธุ์แก่คนงานหญิงตั้งครรภ์ 25 คน

ในระหว่างโครงการ คุณหมอหนอง ถิ ทู ดุยเอน สูติน จากโรงพยาบาลหงหว่อง ได้ให้คำแนะนำโดยตรงในหัวข้อที่เป็นประโยชน์หลายเรื่อง เช่น การดูแลครรภ์อย่างปลอดภัย โภชนาการที่เหมาะสม และข้อควรพิจารณาที่สำคัญสำหรับหญิงตั้งครรภ์ในที่ทำงานและชีวิตประจำวัน ซึ่งช่วยให้พนักงานสามารถแก้ไขข้อกังวลของตนเองในระหว่างตั้งครรภ์และในที่ทำงานได้

กิจกรรมเชิงปฏิบัติในระดับรากหญ้ายังคงยืนยันบทบาทของสหภาพแรงงานในการดูแลและปกป้องสิทธิและผลประโยชน์อันชอบธรรมของสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน

นวัตกรรมด้านเนื้อหาและรูปแบบ

ปัจจุบัน จังหวัดนี้มีสมาชิกสหภาพแรงงานกว่า 34,500 คน โดยส่วนใหญ่เป็นแรงงานฝ่ายผลิตโดยตรงในสถานประกอบการ สหภาพแรงงานทุกระดับในจังหวัดมุ่งเน้นกิจกรรมระดับรากหญ้า และดำเนินกิจกรรมเชิงปฏิบัติมากมายที่ตอบสนองความต้องการของแรงงาน

สหายเหงียน มานห์ ฮุง รองประธานสหภาพแรงงานจังหวัด กล่าวว่า “เดือนแรงงานปี 2026 เป็นปีแรกของการนำระบบการปกครองส่วนท้องถิ่นแบบสองระดับมาใช้ ดังนั้นกิจกรรมต่างๆ จึงได้รับการเอาใจใส่มากยิ่งขึ้นในแง่ของเนื้อหาและรูปแบบ ตั้งแต่วันที่ 1 ถึง 31 พฤษภาคม สหภาพแรงงานจังหวัดได้ดำเนินโครงการต่างๆ มากมาย เช่น “การสนทนาเดือนพฤษภาคม” เวทีเสวนา “สมาชิกสหภาพแรงงานร่วมสร้างสหภาพแรงงานเวียดนามในยุคใหม่” โครงการ “ขอบคุณแรงงาน” และ “อาหารสหภาพแรงงาน” นอกจากนั้นยังมีกิจกรรมเยี่ยมเยียน มอบของขวัญ และให้การสนับสนุนสมาชิกสหภาพแรงงานและแรงงานที่อยู่ในสถานการณ์ยากลำบาก ผู้ที่ประสบอุบัติเหตุจากการทำงาน โรคจากการประกอบอาชีพ หรือเจ็บป่วยร้ายแรง แรงงานหญิงตั้งครรภ์และผู้ที่เลี้ยงดูบุตร แรงงานที่มีชั่วโมงทำงานลดลงหรือรายได้ไม่แน่นอน และเจ้าหน้าที่สหภาพแรงงานที่ได้รับผลกระทบจากการปรับโครงสร้างองค์กร…”

นอกจากการดูแลความเป็นอยู่ที่ดีทั้งทางด้านวัตถุและจิตใจของคนงานแล้ว สหภาพแรงงานทุกระดับยังได้ส่งเสริมการแข่งขันเพื่อความเป็นเลิศและความคิดสร้างสรรค์ในการทำงาน โดยสนับสนุนให้คนงานพัฒนาความคิดริเริ่มและการปรับปรุงทางเทคนิค ซึ่งส่งผลให้ผลผลิตและประสิทธิภาพการผลิตในองค์กรเพิ่มขึ้น ในปี 2025 และห้าเดือนแรกของปี 2026 มีการรับรองและนำความคิดริเริ่มและแนวทางแก้ไขกว่า 5,150 รายการไปใช้ ก่อให้เกิดประโยชน์รวมกว่า 10.8 พันล้านดองเวียดนาม

ตัวอย่างที่เห็นได้ชัดคือ นาย Tran Dac Khanh รองผู้จัดการโรงงานถลุงแอนติโมนี Lam Binh ของบริษัท Bao Au Joint Stock Company เขาได้มีส่วนร่วมในการเสนอและดำเนินการตามแผนโดยตรงในการ "เปลี่ยนวัสดุทนไฟและความหนาของผนังเตาหลอม Hecsi และผลิตระบบถังเก็บน้ำหล่อเย็นรูปตัว A สำหรับเตาหลอม Hecsi ณ สถานที่ผลิต" ความคิดริเริ่มนี้ถูกนำไปใช้ในการผลิตอย่างมีประสิทธิภาพ ช่วยให้บริษัทลดต้นทุนการซ่อมแซมอุปกรณ์ได้กว่า 427 ล้านดง นาย Khanh กล่าวว่า "กำลังใจและการสนับสนุนจากบริษัทและสหภาพแรงงานเป็นแรงผลักดันให้ผมยังคงค้นคว้าและสร้างสรรค์สิ่งใหม่ๆ ต่อไป เพื่อพัฒนาประสิทธิภาพการผลิตให้ดียิ่งขึ้น"

เดือนแห่งแรงงานไม่เพียงแต่เป็นโอกาสในการแสดงความขอบคุณต่อแรงงานเท่านั้น แต่ยังเป็นการปลูกฝังจิตวิญญาณแห่งความสามัคคีและนวัตกรรมในหมู่แรงงานอีกด้วย กิจกรรมที่เป็นรูปธรรมขององค์กรสหภาพแรงงานยังช่วยกระตุ้นให้แรงงานรู้สึกมั่นคงและมุ่งมั่นต่อธุรกิจของตน แข่งขันในด้านแรงงานและการผลิต และมีส่วนร่วมในการพัฒนา เศรษฐกิจและสังคม ของท้องถิ่น

ข้อความและภาพถ่าย: มินห์ ถวี

ที่มา: https://baotuyenquang.com.vn/xa-hoi/202605/huong-ve-nguoi-lao-dong-75c1307/