
สหายตรินห์ ถิ ฮวา รองประธานสหพันธ์แรงงานจังหวัด มอบดอกไม้เพื่อแสดงความยินดีกับคณะกรรมการบริหารของรูปแบบ "ครอบครัวแรงงานสุขสันต์"
ในพิธีเปิดตัว สหภาพแรงงานของบริษัท อเลน่า เวียดนาม ฟุตแวร์ จำกัด ได้ประกาศการตัดสินใจจัดตั้งรูปแบบ "ครอบครัวคนงานมีความสุข" การจัดตั้งคณะกรรมการบริหารรูปแบบดังกล่าวซึ่งประกอบด้วยสมาชิก 9 คน และระเบียบการดำเนินงานของรูปแบบดังกล่าว
ด้วยเป้าหมายในการดูแลชีวิตครอบครัวของสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน เสริมสร้างความรู้และทักษะในการสร้างครอบครัวที่มีความสุข เสริมสร้างความสัมพันธ์ระหว่างคนงาน สหภาพแรงงาน และธุรกิจ และสนับสนุนการพัฒนาธุรกิจอย่างยั่งยืน สหพันธ์แรงงานจังหวัด แทงฮวา จึงได้คัดเลือกสหภาพแรงงานของบริษัท อเลน่า เวียดนาม ฟุตแวร์ จำกัด เป็นหน่วยนำร่องสำหรับแบบจำลอง "ครอบครัวคนงานที่มีความสุข" นี่คือแบบจำลองใหม่ที่มีความสำคัญในทางปฏิบัติ โดยมุ่งเน้นการดูแลสมาชิกสหภาพแรงงาน คนงาน และครอบครัวของพวกเขาอย่างครอบคลุม และในขณะเดียวกันก็เป็นการสร้างพื้นฐานสำหรับการประเมินผล เรียนรู้จากประสบการณ์ และนำไปใช้ในธุรกิจอื่นๆ ในจังหวัดในอนาคต

ผู้นำสหภาพแรงงานประจำจังหวัดได้มอบปากกาสอนภาษาอังกฤษให้แก่บุตรหลานของสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงานที่อยู่ในสถานการณ์ยากลำบาก โดยได้รับการสนับสนุนจากสมาพันธ์แรงงานแห่งชาติเวียดนาม
ในพิธีดังกล่าว โรงพยาบาลสูติศาสตร์และนรีเวชวิทยาแทงฮวาได้ให้คำแนะนำ ตอบคำถาม และเพิ่มพูนความรู้เกี่ยวกับสุขภาพอนามัยเจริญพันธุ์แก่พนักงาน

มุม "ครอบครัวคนงานมีความสุข" ในพื้นที่วัฒนธรรมคนงานของบริษัท อเลน่า เวียดนาม ฟุตแวร์ จำกัด
ผู้นำสหภาพแรงงานประจำจังหวัดและสหภาพแรงงานบริษัท อเลน่า เวียดนาม ฟุตแวร์ จำกัด ได้มอบปากกาสอนภาษาอังกฤษให้แก่บุตรหลานของสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงานที่อยู่ในสถานการณ์ยากลำบาก โดยได้รับการสนับสนุนจากสมาพันธ์แรงงานแห่งชาติเวียดนาม และมอบรางวัลให้แก่บุตรหลานของสมาชิกสหภาพแรงงานเกือบ 150 คนที่มีผลการเรียนดีเยี่ยม นอกจากนี้ยังได้จัดกิจกรรมสนุกสนาน ประสบการณ์ และกิจกรรมสร้างความสัมพันธ์ระหว่างผู้ปกครองและบุตรหลาน และเปิดมุม "ครอบครัวคนงานมีความสุข" ในพื้นที่วัฒนธรรมของคนงาน
ทันห์เว้
ที่มา: https://baothanhhoa.vn/ra-mat-mo-hinh-gia-dinh-cong-nhan-hanh-phuc-292646.htm









