 |
| İl İstihdam Hizmetleri Merkezi personeli, Ulusal Kamu Hizmeti Portalı üzerinden başvuruları alır ve işler. |
Dijital dönüşümün en belirgin alanlarından biri işgücü piyasası bilgileridir. Merkez, çalışanların ve işletmelerin işe alım bilgilerine, kariyer trendlerine ve yeni politikalara kolayca erişebilmeleri için dijital iletişim kanallarını sürekli olarak genişletmektedir: Web Sitesi, Facebook Fan Sayfası, Zalo Resmi Sayfası, YouTube, otomatik e-posta...
Yıl başından bu yana iş haberleri, işe alım bilgileri ve işgücü arz ve talep verileri düzenli olarak paylaşılıyor; iş gücü piyasasıyla ilgili canlı yayın güncellemeleri her Çarşamba ve Cuma günü saat 14:00'te Facebook'ta düzenli olarak yayınlanıyor ve giderek daha fazla takipçi çekiliyor. İşletmelerin işe alım bilgilerini çevrimiçi olarak yayınlamalarını ve çok platformlu iletişim kurmalarını desteklemek, yüksek verimlilik sağlayarak insan kaynaklarının genişlemesine ve işverenler ile iş arayanlar arasındaki uçurumun kısalmasına katkıda bulunuyor.
Ayrıca, veri toplama ve güncelleme işlemleri de dijitalleştirilerek ulusal veri sistemiyle kademeli olarak senkronize edilmektedir. Yıl başından bu yana Merkez, birçok dijital veri noktasını da korumuştur: 462 iş anketi, 4.800 işe alım ihtiyacı güncellemesi ve 2.447'den fazla iş arama bilgisi güncellemesi. Bu verilerin tümü, İşgücü Piyasası - İşsizlik Sigortası Bülteni'nin yayınlanması ve yönetim ajanslarına özel analiz raporları sunmak için entegre edilmiştir.
Dijital dönüşüm, kariyer danışmanlığı, oryantasyon ve iş yönlendirmelerinde de bir değişime yol açtı. Merkez, doğrudan danışmanlığın yanı sıra, vieclamthainguyen.gov.vn web sitesi ve sosyal ağlar aracılığıyla çevrimiçi danışmanlığı da destekleyerek, çalışanların profillerini kolayca kaydetmelerine ve istedikleri zaman, istedikleri yerde iş bulmalarına yardımcı oldu.
Ekim 2025'te Merkez, 2.786 kişiye politika, hukuk ve istihdam danışmanlığı sağlamış, 245 kişiye iş imkânı sunmuş ve 72 çalışanın Merkezin bağlantı sistemi aracılığıyla iş bulmasına destek olmuştur. Son 10 ayda, işe yerleştirilen çalışan sayısı yaklaşık 5.000 kişiye ulaşmış olup, bu sayı hem planın önemli ölçüde üzerinde hem de önceki yıllara kıyasla çok daha yüksektir.
 |
| Çalışanlar, İl İş ve İşçi Bulma Kurumu'nda işlem yapabilmek için otomatik numara alıyor. |
İl İstihdam Hizmetleri Merkezi'ndeki en güçlü dijital dönüşüm alanlarından biri, işsizlik sigortası (İS) ödemeleridir. Merkez, başvuruların alınması ve işlenmesinden sonuçların iletilmesine kadar, 3. ve 4. seviyelerde eş zamanlı olarak çevrimiçi kamu hizmetlerini devreye alarak manuel evrak işlerini en aza indirmiş, işlem süresini kısaltmış ve şeffaflığı artırmıştır.
Yıl başından bu yana alınan sosyal sigorta başvuru sayısı 2.514'e ulaşırken, bunların 590'ı çevrimiçi olarak iletildi. Merkez ayrıca, Ulusal Kamu Hizmeti Portalı'nda sosyal sigorta ile ilgili 6 idari prosedürü uygulayan pilot birimdir ve bu sayede çalışanların maliyet ve seyahat sürelerinin önemli ölçüde azaltılmasına yardımcı olmaktadır.
İstihdam Hizmetleri Merkezi Müdürü Bayan Vu Hong Son şunları söyledi: "Merkez, önümüzdeki dönemde dijital dönüşümü eş zamanlı ve derinlemesine bir şekilde desteklemeye devam edecek. Odak noktası, işgücü arz ve talep veri tabanını bağlantı ve gerçek zamanlı güncelleme yönünde tamamlamak; Elektronik İş Borsası'nı genişletmek ve eyaletler arası çevrimiçi bağlantı oturumlarının sayısını artırmaktır."
Bunun yanı sıra Merkez, işsizlik sigortası ödeme sürecinin tamamını standart hale getirecek, çevrimiçi kayıt işleme oranını artıracak, dijital platformlarda iş danışmanlığını geliştirecek, verileri analiz etmek ve işgücü piyasasını tahmin etmek için yapay zekayı kullanacak ve insanlara ve işletmelere daha etkili hizmet sunmak için politikalar, kariyer fırsatları ve eğitimler konusunda dijital iletişimi teşvik edecek.
Kaynak: https://baothainguyen.vn/nghi-quyet-57/202511/chuyen-doi-so-nang-cao-chat-luong-dich-vu-viec-lam-434543c/
Yorum (0)