Taban düzeyinde demokrasiyi teşvik etmek

Demokrasinin tabana yayılması, halkın hâkimiyetini artırmanın, vatandaşların, kadroların, memurların, kamu görevlilerinin ve işçilerin bilgilendirilmelerini, Anayasa ve kanun hükümlerine uygun olarak taban sorunlarının tartışılması, katılımı, karar alınması, denetlenmesi ve denetlenmesi yoluyla iradelerini, istek ve görüşlerini ifade etmelerini sağlamanın bir yoludur.

2024 yılında, ilin tüm kademelerindeki Parti komiteleri, yetkilileri, Vatan Cephesi ve sosyo -politik örgütleri (CT-XH), Parti'nin tabanda demokrasiyi uygulama konusundaki ilke, politika ve yasalarının uygulanmasını yönlendirmeye, yönlendirmeye ve örgütlemeye devam edecek; Tabanda Demokrasi Uygulama Kanunu'nu ilde hızla yaygınlaştıracak ve uygulayacaktır. Bu sayede, kadroların, parti üyelerinin, memurların, kamu çalışanlarının, işçilerin ve halkın tabanda demokrasiyi inşa etme ve uygulama konusundaki farkındalığı ve sorumluluğu artacaktır.

Taban düzeyinde demokrasinin uygulanması, Parti komitelerinin liderliği ve yönetimi, hükümetin yönetimi ve işleyişi ile tüm ildeki tüm düzey, şube, yerel yönetim, kurum ve birimlerin siyasi görevlerinin yerine getirilmesinde kapsamlı bir şekilde hayata geçirilmiştir. Anavatan Cephesi ve sosyo-politik örgütlerin toplumsal denetim ve eleştirideki rolü desteklenmiş, sendika üyelerinin ve halkın meşru ve yasal hak ve çıkarlarının gözetilmesi ve korunmasına katkıda bulunulmuştur. Demokrasinin komünlerde, mahallelerde, kasabalarda, kurumlarda, birimlerde ve işletmelerde taban düzeyinde uygulanması, demokrasinin yaygınlaşmasına, halk arasında yüksek bir uzlaşı yaratılmasına, sosyo -ekonomik kalkınmanın teşvik edilmesine ve insanların yaşamlarının iyileştirilmesine katkıda bulunarak olumlu değişiklikler yaratmıştır.

Olumlu sonuçlara ek olarak, demokrasinin tabanda uygulanmasında hâlâ bazı sınırlamalar bulunmaktadır. Yani, Tabanda Demokrasi Kanunu'nun ve bazı kurum, birim, yerel yönetim ve işletmelerde tabanda demokrasiye ilişkin bazı rehber belgelerin yaygınlaştırılması ve uygulanması zamanında ve düzenli değildir. Bazı bölgelerde tabanda demokrasinin uygulanmasını belirleyen belgelerin yayınlanması hâlâ yavaştır. Bazı bölgelerde kamu yatırımları, planlama ve proje uygulaması için arazi izinleriyle ilgili bazı içeriklerin kamuoyuna duyurulması hâlâ resmi ve eksiktir. Dilekçe, şikayet ve ihbarların çözümlenmesi hâlâ yavaştır ve henüz tamamlanmamıştır; seçmenlerin görüş ve önerilerinin çözümlenmesi hâlâ uzun sürmektedir. İlde faaliyet gösteren toplam işletme sayısına kıyasla, kamu dışı işletmelerde sendikal örgütlenmelerin kurulması hâlâ düşüktür. İşletmelerin iç tüzük ve yönetmeliklerinin değiştirilmesi ve tamamlanması, yasadaki değişikliklere kıyasla zamanında değildir...

İlde tabanda demokrasi uygulamasını daha pratik ve etkili hale getirmek, sosyo-ekonomik kalkınmayı teşvik etmek ve insanların yaşamlarını iyileştirmek amacıyla önümüzdeki dönemde Parti komiteleri, yetkililer, Vatan Cephesi ve sosyo-politik örgütler, Parti, Devlet ve il belgelerinin bu önemli içerikle ilgili olarak yaygınlaştırılması, yayılması ve uygulanmasının örgütlenmesi için çalışmalara devam edecek ve özellikle Parti komiteleri, yetkililer, kurum, birim, işletme başkanları, kadrolar, parti üyeleri ve toplumun her kesiminden insanların tabanda demokrasi uygulaması konusunda bilinçlendirilmesi ve sorumluluklarının artırılması hedeflenmektedir. Parti komiteleri ve örgütleri, yerelde tabanda demokrasi uygulamasının somutlaştırılmasına öncülük edecek ve yönlendirecek, 2025-2030 dönemi için tüm düzeylerde parti kongreleri düzenlenmesiyle birlikte tabanda demokrasi uygulamasının yönlendirilmesine odaklanacaktır.

Her düzeydeki yetkililer, Tabandan Demokrasi Kanunu ve kanunun uygulanmasına rehberlik eden belgelerin etkili bir şekilde uygulanmasını yönlendirmeye devam ediyor; yönetim ve idare faaliyetlerinde tanıtım, demokrasi ve şeffaflığa odaklanıyor; özellikle halk, kurum ve işletmelerle doğrudan ilgili alanlarda idari usul reformunu teşvik ediyor. Gereksinimleri ve görevleri yerine getirebilecek yeterli kapasite ve niteliklere sahip kadrolar, memurlar ve kamu çalışanlarından oluşan bir ekip oluşturuyor; idari disiplini ve düzeni sıkılaştırıyor. Doğrudan fikir alışverişlerini ve diyalogları güçlendiriyor, halkın durumunu proaktif bir şekilde değerlendiriyor, politikaların ve sosyo-ekonomik kalkınma görevlerinin uygulanmasını organize etme sürecinde halkın görüşlerini dinlemeye özen gösteriyor, uygun düzenlemeleri ve takviyeleri hızla yaparak halk arasında mutabakat sağlıyor. Halkın kabulünü titizlikle uyguluyor, vatandaşların dilekçelerini, tavsiyelerini, şikayetlerini ve ihbarlarını yönetmeliklere uygun olarak çözüme kavuşturuyor. Vietnam Anavatan Cephesi ve sosyo-politik kuruluşların toplumsal denetim ve eleştiri çalışmalarını etkili bir şekilde yürütmeleri için uygun koşullar yaratıyor. İlçe ve belediye düzeylerinde "Halka Hizmet Eden Dostane Yönetim" modelinin kalitesini ve etkinliğini artırıyor; Aynı zamanda "Halkın Hizmetinde Dost Ofis" modelini hayata geçirmek.

Ha Nam

Kaynak: https://baohanam.com.vn/chinh-tri/xay-dung-dang-chinh-quyen/day-manh-thuc-hien-dan-chu-o-co-so-142671.html