İstihdam Kanunu Taslağı (değişiklik yapılmış hali), 8 bölüm ve 61 maddeden oluşmaktadır (8. oturumda Ulusal Meclis'e sunulan taslakla karşılaştırıldığında 1 bölüm ve 33 madde azaltılmıştır). İçeriğinde birçok önemli değişiklik yer almaktadır; bunlar arasında: iş yaratmaya yönelik kredi kaynaklarına ilişkin düzenlemelerde yapılan değişiklikler ve eklemeler; yurtdışı istihdam için uygun borçluların kapsamının genişletilmesi; işgücü piyasası bilgi sistemi; istihdam hizmetleri danışmanları; işgücü kaydı; mesleki beceri geliştirme; işsizlik sigortası prim oranları vb.
Çalıştay sırasında delegeler oybirliğiyle bunun sadece yerli işçilerin istihdam durumuyla ilgili değil, aynı zamanda bölge ve dünya için de önemli bir yasa olduğu konusunda hemfikir oldular. Devletin, yaşlanan nüfus, dijital dönüşüm, idari aygıtın sadeleştirilmesi ve idari sınırların birleştirilmesi bağlamında iş yaratmayı ve iş geçişini destekleyecek politikalara ihtiyacı var. Yürürlüğe giren yasa istikrarlı, kapsamlı olmalı ve şimdi ve gelecekte ortaya çıkabilecek tüm potansiyel sorunları kapsamalıdır. "Kamu istihdamı" gibi bazı terim ve ifadelerin daha kolay anlaşılması için düzenlenmesi gerekiyor...
KN
Kaynak: https://baoangiang.com.vn/dong-gop-du-thao-luat-viec-lam-sua-doi--a418048.html






Yorum (0)