İşçilerin özlemlerini gerçekleştirme yolunda bir atılım.

Vietnam Sendikalar Birliği'nin 14. Kongresi, 3-5 Haziran tarihleri arasında üç gün sürdü.

On binlerce işçinin görüş ve düşünceleri, sendika üyelerinin sendika örgütüne duyduğu büyük güvenin ve beklentilerin kanıtıdır. İşçiler, yenilikçilik ve eylem ruhuyla hareket edecek olan Vietnam Sendikalar Birliği'nin 14. Ulusal Kongresi'nin, Parti, Devlet ve işçiler tarafından kendisine emanet edilen kutsal görev ve sorumluluğa layık, çığır açan kararlar alacağına inanmaktadır.

Çığır açacak bir dönem beklentisi var.

Sendikanın üyeleri ve işçileri için güvenilir bir destek olmaya devam edebilmesi için, illerden, şehirlerden ve sektörlerden sendika yetkilileri, çalışma yöntemlerinde güçlü bir dönüşüm bekliyorlar. Bu dönüşüm, işçileri merkeze koymayı ve gerçek bir diyaloğu teşvik etmeyi amaçlıyor.

Ho Chi Minh Şehri İşçi Federasyonu Başkanı Bui Thanh Nhan, Vietnam Sendikalar Birliği'nin 14. Kongresi'nin, özellikle yeni durumda işçilerin haklarını temsil etme ve koruma rolünü net bir şekilde tanımlama konusunda, tüm sendika sisteminde yenilikçiliğe daha güçlü bir ivme kazandıracağı umudunu dile getirdi.

Yoldaş Bui Thanh Nhan, işçilerin bugün en çok arzuladığı şeyin sendikaların etkin bir şekilde çalışması, onlara yakın olması ve haklarını koruması olduğunu belirtti. Bu nedenle, sendikaların diyaloğa, toplu pazarlığa, toplu iş sözleşmelerinin kalitesini iyileştirmeye, yaşamlarına önem vermeye, işlerini korumaya ve işçilerin dijital dönüşüme uyum sağlamalarına destek olmaya daha fazla odaklanmaları gerektiğini vurguladı.

Ho Chi Minh Şehri İşçi Federasyonu Başkanı Yoldaş Bui Thanh Nhan, mahalle ve belde sendikalarının kurulmasına ilişkin kararı sundu.

Ayrıca, kongrenin daha profesyonel, yetenekli, teknolojik becerilere sahip ve uyum sağlayabilen bir sendika iş gücü oluşturmak için temel yönlendirmeler belirlemesi gerekmektedir.

"Ayrıca kongrenin, Vietnam Sendikalar Örgütü'nün çok önemli kademeleri olan köy, mahalle ve özel bölge sendikalarının modeli, rolü, işlevleri ve faaliyetlerini daha da netleştirmesini bekliyorum. Bu, sendikanın üyelerine ve işçilerine daha yakınlaşmasına, onları daha iyi anlamasına ve işçilere daha zamanında ve etkili destek sağlamasına yardımcı olacaktır," diye vurguladı Yoldaş Bui Thanh Nhan.

Lang Son İl İşçi Federasyonu Sendika İşleri Dairesi Başkan Yardımcısı Bayan To Thi Ai, Vietnam Sendikalar Birliği'nin 14. Kongresi'nin sendika örgütünün kapsamlı bir dönüşümünü işaret eden bir dönüm noktası olmasını umduğunu ifade etti.

Lang Son İl İşçi Federasyonu Sendika İşleri Dairesi Başkan Yardımcısı Bayan Tô Thị Ái, Vietnam Sendikalar Birliği'nin 14. Kongresi'ne katıldı.

Lang Son eyaletindeki sendika yetkililerinin en büyük beklentisi , Vietnam Genel İşçi Konfederasyonu'nun kararlı bir şekilde rehberlik etmeye devam etmesi, taban sendikalarının diyalog, müzakere ve toplu iş sözleşmeleri imzalama kapasitesini ve konumunu güçlendirmesidir; çünkü bu, işçileri korumanın temeli ve nihai "yasal silahı"dır.

Toplu iş sözleşmeleri artık sadece formalite olmaktan çıkmalı, yasa ile belirlenenlerden daha fazla işçi lehine hükümler içermeli ve ücretler, ikramiyeler, yemek yardımları ve güvenli çalışma koşulları gibi temel konulara odaklanmalıdır. Hakları sağlam taahhütlerle güvence altına alındığında, işçiler kendilerini gerçekten güvende ve bağlı hissedecek ve sendikayı en güvenilir destek sistemleri olarak göreceklerdir.

Bunlar da ilginizi çekebilir

XSMN 4/6 - Güney Vietnam Piyango Sonuçları Bugün, 4 Haziran 2026GD&TĐ - XSMN 4/6/2026. 4 Haziran Perşembe günü için piyango sonuçları. 4 Haziran XSMN canlı sonuçları. XSMN 4/6. Güney Vietnam piyango sonuçları, bugün, Perşembe, 4 Haziran 2026.

Yoldaş To Thi Ai, işçileri korumanın yanı sıra, 14. Kongrenin sendikalar tarafından başlatılan vatansever rekabet hareketlerinin örgütlenme yöntemlerinde derin bir yeniliğe yön vermesini de umuyor. Bu hareketlerin esnek bir şekilde tasarlanması, bürokrasinin azaltılması ve her işletme türünün kendine özgü üretim ve iş özelliklerine yakından uyulması gerekiyor.

Örnek alma, zamanında ödüllerle desteklenmeli ve doğrudan çalışanların pratik deneyimlerinden kaynaklanan girişimler uygun şekilde onurlandırılmalıdır. Bu, sorumluluk duygusunu ve katkıda bulunma arzusunu güçlü bir şekilde teşvik edecek, örnek almayı işletmelerin sürdürülebilir kalkınmayı başarmasına ve ülkenin genel sosyo-ekonomik kalkınmasına olumlu katkılar sağlamasına yardımcı olan kendi kendini yönlendiren bir güce dönüştürecektir.

Güçlü, somut reformlar, bizi üyelerimize daha da yaklaştırıyor.

Çalışanların şirkete bağlılığını nasıl sürdürecekleri, taban düzeyindeki sendika yetkilileri için büyük bir endişe kaynağıdır.

Vietnam Tarım ve Çevre Sendikası Başkanı Nguyen Ha Xuyen, kongrenin sendika örgütünün güçlü, daha somut yenilikler yapmaya devam etmesi, üyelerine daha yakın olması ve ülkenin yeni kalkınma bağlamına daha iyi uyum sağlaması için yeni bir ivme yaratacağını umduğunu ifade etti.

Yoldaş Nguyen Ha Xuyen ayrıca, Kongrenin güçlü diyalog ve müzakere becerilerine sahip ve yeni trendlere uyum sağlayabilen profesyonel, özverili bir sendika kadrosu oluşturma konusunda önemli kararlar almasını umduğunu ifade etti. Tarım ve çevre gibi geniş coğrafi alanlara ve dezavantajlı bölgelerde çok sayıda işçiye sahip sektörler için, sendika üyelerine ve işçilere daha iyi hizmet verecek mekanizmalar ve kaynaklar konusunda sürekli ilgi gösterilmesini umduğunu belirtti.

Tomeco An Khang Şirketi Sendikası Başkanı Tran Dinh Manh şunları söyledi: Sosyal konut, işçiler için uzun zamandır beklenen bir hayal ve özlem olmaya devam ediyor. İşçilerin erişebilmesi için sanayi bölgelerinde daha fazla sosyal konut inşa edilmesini içtenlikle umuyoruz. İstikrarlı bir yaşam alanı, başarılı bir kariyer için şarttır; işçiler ancak güvenli bir konuta sahip olduklarında şirkete uzun vadeli bağlılıklarını sürdürebilirler.

Vietnam Havayolları Şirketi Sendikası Başkanı Dao Manh Kien, 2026 yılı sıcak sezonu için acentelere ve birimlere mali destek sundu.

Giderek daha talepkar hale gelen işgücü piyasası gereksinimleri ve güçlü bir dijital dönüşüm süreciyle yeni bir gelişim evresine giren Vietnam Havayolları Şirketi Sendikası Başkanı Dao Manh Kien, Vietnam Sendikalar Birliği'nin 14. Ulusal Kongresi'nin, sendikanın işçileri temsil etme, onlara destek olma ve onları koruma rolünü sürdürmesi için yeni yönler açmasını bekliyor. Bu, üyelik yönetiminden refah uygulamasına kadar dijital dönüşümü hızlandırmayı, işçilerin politikalara kolayca erişmelerine ve yapay zekaya (YZ) uyum sağlama becerilerini geliştirmelerine yardımcı olmayı ve aynı zamanda işçileri çevrimiçi dolandırıcılıklardan koruyacak çözümler sunmayı içeriyor.

Kendisi, Vietnam Sendikalar Birliği'nin, sendika üyelerinin yönetiminden ve refah programlarının uygulanmasından, örnek teşkil eden hareketlerin organize edilmesine ve sendika üyelerinin ve işçilerin meşru hak ve çıkarlarıyla ilgili politikaların uygulanmasına kadar tüm faaliyetlerinde dijital dönüşümü daha da geliştirmesini arzu ettiğini ifade etti. Bu faaliyetlerin dijital ortama taşınması, işçilerin bilgiye kolayca erişmelerine ve politikalara katılımlarını ve bunlardan faydalanmalarını kolaylaştıracaktır.

Dijital dönüşüm ve yapay zekanın üretim ve iş dünyasındaki uygulamalarına ilişkin iletişimi güçlendirmek, bilgiyi yaymak ve her alan ve sektörün kendine özgü özelliklerine göre uyarlanmış eğitim kursları düzenlemek, yalnızca çağın bir gerekliliği değil, aynı zamanda çalışanların becerilerini geliştirmelerine ve teknolojik değişimlere uyum sağlamalarına yardımcı olacak bir çözümdür.

Günlük hayattan en acil ihtiyaçlar.

Üretimde doğrudan yer alan milyonlarca sendika üyesi için, 14. Kongre'den en büyük beklentiler, son derece pratik günlük kaygılarda özetlenmiştir: gelir, barınma ve çocuklarının geleceği, ayrıca dijital çağda başarılı olma baskısı. Bunların hepsi sendika örgütünün omuzlarına yüklenen zorluklardır.

Çok çalışıp özenle tasarruf etmelerine rağmen, birçok işçi için ev sahibi olma hayali hâlâ ulaşılamaz durumda. Hanoi'nin Ha Dong bölgesinde çalışan Bui Duy Hien, kendisinin ve eşinin aylık toplam gelirinin 28 milyon VND olmasına rağmen, başkentteki yüksek yaşam maliyeti ve iki küçük çocuğu büyütmenin masraflarının aile için sürekli bir mücadele haline getirdiğini paylaştı. 10 yıllık birikimlerinin ardından 300 milyon VND'nin üzerinde birikim yapmışlar. En büyük istekleri, kendilerini güvende hissedebilecekleri ve işlerine bağlı kalabilecekleri sosyal konutlara erişmek.

Bunlar da ilginizi çekebilir

An Minh beldesi kütüphanesi yaz aylarında çok sayıda okuyucuyu kendine çekiyor.VHO - 4 Haziran sabahı, An Giang eyaleti, An Minh beldesindeki Geleneksel Ev ve Kütüphane, 2026 yazında birçok anlamlı etkinliğe katılmak üzere bölgeden gelen çok sayıda gençlik birliği üyesi ve öğrenciyi ağırlayarak hareketli bir hale geldi.

Hanoi Şehir İşçi Sendikaları Federasyonu, işçilere ev onarımları konusunda yardım sağlıyor.

Bu konudan endişe duyan Sayın Tran Dinh Manh (Tomeco An Khang Şirketi Sendikası Başkanı) ve Sayın Nguyen Huy Quang (Somerset Hoa Binh Ortak Girişimi Sendikası Başkanı), 14. Kongre'nin sanayi bölgelerinde daha fazla sosyal konut inşa edilmesini daha güçlü ve özel olarak ele alarak, işçilerin istikrarlı bir eve sahip olma hayallerini gerçekleştirmelerine yardımcı olmayı amaçlamasını ortaklaşa önerdiler.

Vardiyalı çalışanlar için bir diğer zorlu yük ise çocuk bakımıdır; çünkü devlet anaokullarının katı programları vardiyalı çalışma programlarına uymamakta, özel okullar ise çok pahalıdır. Bayan Nguyen Thu Dao (NK Vietnam Co., Ltd.), sanayi bölgelerinde kadın işçiler için, özellikle de kreşler olmak üzere, daha fazla sosyal tesis kurulmasını umduğunu, böylece işçilerin gönül rahatlığıyla çalışırken aynı zamanda ailelerine de iyi bakabileceklerini ifade etti.

Ülke genelindeki sendika yetkilileri, üyeleri ve işçiler, 14. Kongre'nin yenilikçilik ve eylem ruhuyla fabrikaların, işletmelerin ve birimlerin özlemlerini ve beklentilerini çığır açan kararlara dönüştüreceğine ve Vietnam Sendikalar Birliği'nin ülkenin yeni kalkınma aşamasında işçilerin sağlam bir desteği ve güvenilir bir ortağı olarak konumunu teyit edeceğine inanarak Kongre'yi dört gözle bekliyorlar.

THANH HA

Kaynak: https://nhandan.vn/dot-pha-de-hien-thuc-hoa-uoc-mong-cua-nguoi-lao-dong-post966846.html