
Siyasi sistemin organizasyonel yapısının oluşturulması ve iyileştirilmesine ilişkin 210-KL/TW sayılı Sonucun uygulanmasına yönelik Eylem Programını yürürlüğe koyan 105/NQ-CP sayılı Hükümet Kararının uygulanması sürecinde, mesleki eğitim sektörü ağını sadeleştirme ve operasyonel verimliliği artırma gerekliliğiyle karşı karşıyadır.
Mesleki eğitimin kalitesini artırmak için motivasyon yaratmak.
İnsan kaynakları kalitesinin iyileştirilmesine yönelik artan talep bağlamında, 105/NQ-CP sayılı Kararın, mesleki eğitim ağının daha sade, verimli ve pratik bir yaklaşıma doğru yeniden yapılandırılması için ivme yaratması beklenmektedir.
Kararın dikkat çekici yönlerinden biri, eğitim ve mesleki eğitim alanları da dahil olmak üzere, kamuya ait ticari olmayan birimlerin operasyonel verimliliği artırmak ve iyileştirmek amacıyla yeniden yapılandırılmasına devam edilmesidir.
Kararın yönergelerine göre, kaynakları yoğunlaştırmak, kurum sayısını azaltmak, eğitim kalitesini iyileştirmek ve kamu yatırım bütçesinin kullanım verimliliğini artırmak amacıyla meslek eğitim kurumları ağı yeniden düzenlenecektir. Özellikle, kamu meslek eğitim kurumları için, her il ve merkezi yönetimli şehirde en fazla 3 ortaöğretim meslek okulu ve 3 yüksekokul bulunacaktır (işletme giderlerini kendi kendine karşılayan meslek eğitim kurumları hariç).
Karar ayrıca, işletme giderlerini karşılama konusunda zaten yeterli olan meslek ve üniversite düzeyindeki okulların sürdürülmesine yönelik yönlendirmeyi de özetliyor; geri kalan birimler, her bir bölgenin gerçek koşullarına uygun olarak yeniden düzenlenecek, birleştirilecek veya bir araya getirilecektir.

Yüksek nitelikli teknik insan kaynaklarına yönelik artan talep bağlamında, meslek okulu ağının yeniden yapılandırılmasının, yatırımların tesislere, öğretim kadrosuna ve eğitim programlarına odaklanmasına yardımcı olması ve böylece meslek eğitim kurumlarının operasyonel verimliliğini artırması beklenmektedir.
Hanoi Hukuk Üniversitesi İdari Hukuk Bölümü Başkanı Dr. Nguyen Ngoc Bich, meslek yüksekokulları ağının yeniden yapılandırılmasının, tesisler, personel ve eğitim kalitesiyle ilgili koşulların daha iyi sağlanmasına katkıda bulunacağını değerlendirdi. Bu politika aynı zamanda yatırım kaynaklarının yoğunlaştırılması, yönetim verimliliğinin artırılması ve eğitim kurumları arasında mesleki bağlantıların güçlendirilmesi için de koşullar yaratmaktadır.
Etkin otonom modeller için ivmeyi korumak.
Hanoi'deki birçok meslek eğitim kurumu, kamu hizmeti birimlerinin operasyonlarını kolaylaştırma ve verimliliğini artırma gerekliliğinin yanı sıra, etkili bir şekilde faaliyet gösteren, benzersiz eğitim güçlü yönlerine sahip ve işgücü piyasasının pratik ihtiyaçlarını karşılayan özerk modeller geliştirmeye odaklanmaktadır.
Hanoi Genel Meslek Yüksekokulu'nda 2021 yılından itibaren özerklik mekanizması uygulanmakta olup, bu sayede kurum eğitim düzenleme, tesis yatırımı, program geliştirme ve işletmelerin insan kaynakları ihtiyaçlarıyla bağlantı kurma konularında daha proaktif davranabilmektedir.

Okul şu anda iki ana alanda eğitim vermeye odaklanmaktadır: sanayi ve el sanatları.
Şu anda okul, şehirde geleneksel el sanatları konusunda öğrenci yetiştiren tek kurum olup, başkentteki el sanatları köylerinin korunmasına ve geliştirilmesine katkıda bulunmaktadır. Okulun öğrencileri, Thuong Tin, Phu Xuyen, Son Dong ve diğer birçok bölgedeki el sanatları köylerinin iş gücünü desteklemek üzere eğitilmektedir.
Okul, sanayi sektöründe sanayi bölgeleri için nitelikli insan kaynaklarının yetiştirilmesine katkıda bulunmaktadır.
Pratik deneyimler, özerklik mekanizmasının birimlerin pratik ekipmanlara proaktif olarak yatırım yapmalarına, eğitim programlarını işe alım ihtiyaçlarına göre ayarlamalarına ve işgücü piyasasına uyum sağlama yeteneklerini artırmalarına olanak tanıdığını göstermiştir.
Okul müdürü Bay Khuat Huy Bang'a göre, 105/NQ-CP sayılı Kararın uygulanması, yatırım kaynaklarının yoğunlaştırılmasına, dağılımın önlenmesine ve mesleki eğitim sisteminin verimliliğinin artırılmasına katkıda bulunacaktır. Kendisi, istikrarlı özerklik kazanmış ve kendi eğitim güçlü yönlerini geliştirmiş kurumlar için mevcut modelin korunmasının, okulların rekabet gücünü artırmasına, eğitim kalitesini iyileştirmesine ve öğrenciler için ek faydalar yaratmasına yardımcı olacağına inanmaktadır.
Sayın Khuat Huy Bang'a göre, özerklik uygulanırken, meslek eğitim kurumları her zaman eğitim kalitesini artırmak, öğrencileri destekleyecek politikalar oluşturmak ve okulun marka kimliğini geliştirmek için proaktif bir şekilde yenilik yapmalıdır. Bu, eğitim kurumları arasında olumlu bir rekabet ortamı yaratır ve böylece öğrencilere uygun bir öğrenme ortamı seçme konusunda daha fazla fırsat sunar.
Bu arada, Hanoi Ulaşım ve Kamu İşleri Meslek Yüksekokulu'nda 2021 yılından itibaren özerk model uygulanmakta olup, bu durum okulun eğitim kapsamını genişletmesi, işletmelerle iş birliğini güçlendirmesi ve mesleki eğitimin kalitesini artırması için koşullar yaratmaktadır.

Okulun kayıt sonuçları, uzun yıllar boyunca belirlenen hedeflere ulaşmış ve hatta aşmıştır; bazı yıllarda yaklaşık 1300 öğrenci kayıt yaptırmıştır. Okul ayrıca, öğretim kadrosunu geliştirmeye, öğretim personelini takviye etmeye ve işletmelerin gerçek dünya ihtiyaçlarına uygun uygulamalı eğitimi güçlendirmeye odaklanmaktadır.
Okulun günümüzdeki öne çıkan programlarından biri, ASEAN standartlarını karşılayan bir eğitim programı olan Otomotiv Teknolojisi'dir. İşgücü piyasasının pratik ihtiyaçlarına dayanarak, okul, işletmelerin yüksek kaliteli teknik personel talebini karşılamak için Otomotiv Boya Teknolojisi programını daha da geliştirmiştir.
Geçtiğimiz dönemdeki özerklik süreci, okulun işletmelerle iş birliği yaparak uygulamalı eğitim, mesleki beceri eğitimi ve öğretmenler için mesleki gelişim programları düzenlemesinde daha proaktif olmasına yardımcı olmuştur. Bu eğitim ortamından faydalanan birçok okul öğrencisi, ulusal ve uluslararası mesleki beceri yarışmalarına katılmıştır.
Okulun Müdür Yardımcısı Bay Tran Van Muoi'ye göre, 105/NQ-CP sayılı Kararın uygulanması, kamu hizmeti birimlerinin organizasyon yapısını düzene sokmayı ve operasyonel verimliliğini artırmayı amaçlayan önemli bir politikadır. Özerklik verilmiş okullar için mevcut modelin korunması, yönetim deneyimlerinden, işletmelerle bağlantı kurma yeteneklerinden ve eğitim güçlü yönlerinden faydalanmalarını sağlayacak ve böylece insan kaynakları eğitiminin kalitesinin artmasına katkıda bulunacaktır.

Etkin özerk modellerin sürdürülmesi, eğitim kurumlarının programlarını yenilemeye ve işgücü piyasası taleplerini karşılamak için çalışma alanlarını genişletmeye devam etmelerine yardımcı olmakla kalmaz, aynı zamanda yeni kalkınma aşamasında başkent için teknik insan kaynaklarının kalitesinin iyileştirilmesine de katkıda bulunur.
Bu konuda Dr. Nguyen Ngoc Bich, 105/NQ-CP sayılı Kararın uygulanmasının her bölgenin ve her eğitim kurumunun pratik koşullarına uygun olarak gerçekleştirilmesi gerektiğini belirtti. Yeniden yapılanmanın amacı sadece organizasyon yapısını sadeleştirmek değil, aynı zamanda tüm mesleki eğitim sisteminin işleyiş kalitesini de iyileştirmektir. Meslek okulu ağının yeniden yapılandırılması, mevcut güçlü yönlerden yararlanan ve yeni çağda insan kaynakları eğitimine yönelik gereksinimleri daha iyi karşılayan daha güçlü eğitim kurumları oluşturmayı hedeflemelidir.
Kaynak: https://hanoimoi.vn/phat-huy-tu-chu-cua-truong-nghe-751038.html







Yorum (0)