Kadınlar parlamak için fırsatı değerlendiriyorlar.

Kadınlar, kişisel imajlarını oluşturmak ve özgelişim fırsatlarını genişletmek için teknolojiyi ve sosyal medya kanallarını nasıl kullanacaklarını bilmelidirler.

Bayan Le Phuong Ha, günümüz kadınlarının daha girişken olmaları ve her zaman proaktif bir tavır sergilemeleri gerektiğine inanıyor. (Fotoğraf: Röportaj yapılan kişi tarafından sağlanmıştır)

Bu görüş, Dijital Dönüşüm Stratejisi Enstitüsü Müdür Yardımcısı Bayan Le Phuong Ha tarafından Vietnam Kadınlar Günü (20 Ekim) vesilesiyle Dünya ve Vietnam Gazetesi'ne verilen demeçte de dile getirildi.

Toplumdaki hızlı değişimlerle birlikte modern kadınların rolü nasıl dönüştü? Bu değişimi etkileyen başlıca faktörler nelerdir?

Toplum geliştikçe, kadınlar daha bağımsız hale geliyor ve aktif katılımcı olarak rollerini ortaya koyuyorlar. Bilgiye ve bilgiye erişimlerinin artması ve bilinçlerinin gelişmesi sayesinde, çeşitli pozisyonlarda ve alanlarda son derece yetenekli birçok kadının varlığını ve aktif katılımını görüyoruz.

Ayrıca, ağlar ve teknoloji platformlarının desteğiyle daha mobil, esnek, proaktif bir şekilde çalışabilir ve daha etkili etkileşim kurabiliriz. Bu da kadınlara yaşamda ve iş hayatında daha fazla fırsat sunan faktörlerden biridir.

Günümüz koşullarında kadınların kişisel ve kariyer gelişimleri için ne gibi fırsatları var? Özellikle iş ve aile hayatını dengeleme konusunda ne gibi zorluklarla karşılaşıyorlar?

Dijital Dönüşüm Stratejisi Enstitümüzün uyguladığı CSCI yaklaşımına göre, fırsatların yanı sıra "tehditler" kelimesini "çözümler" ile değiştiriyoruz. Yani, SWOT matrisi yerine SWOS matrisini kullanıyoruz, çünkü bir fırsat gördüğümüzde, onu bir zorluk olarak görmek yerine, ulaşmak istediğimiz hedeflere dayalı çözümler bulmamız ve bu fırsatı değerlendirmemiz gerekiyor.

Peki, mevcut bağlamda kadınlar için ne gibi fırsatlar var? Birincisi, mevcut çalışma yöntemlerindeki esneklik, kadınların iş ve sosyal aktivitelere daha kolay ve esnek bir şekilde katılmalarını sağlıyor. İkincisi, iş yerinde cinsiyet eşitliği ve cinsiyet rollerine ilişkin farkındalık artıyor. Üçüncüsü, yeni toplumsal yetkinlikler giderek fiziksel ve fizyolojik faktörlere daha az, düşünme ve uyum yeteneğine daha çok dayandıkça, erkekler ve kadınlar arasındaki yetenek farkı daralıyor.

Dördüncü Sanayi Devrimi kadınlar için yeni fırsatlar yaratırken, aynı zamanda birçok zorluğu da beraberinde getiriyor. Teknolojinin kadınlar üzerindeki olumlu ve olumsuz etkilerinden bazılarını paylaşabilir misiniz?

Şüphesiz ki teknoloji, kadınlara kariyer gelişimi, eğitim ve sosyal bağlantı kurma konusunda daha fazla fırsat sunmuştur. Günümüzde birçok kadın, teknolojiyi kullanma ve zamanlarını etkili bir şekilde yönetme becerilerine bağlı olarak, farklı alanlarda çalışarak bile aynı anda birden fazla işi yapabilmektedir.

Medya ve sosyal ağlar aracılığıyla kadınların toplumdaki imajı ve statüsü daha da güçlendirildi. Bu, kadınların genellikle erkeklerin arkasındaki "sessiz figürler", destek sistemi rolünü üstlendiği önceki toplumlardan önemli bir farktır.

Ancak her meselenin "iki yüzü" vardır. Toplum, teknolojideki günlük değişimler sayesinde, mekan ve zaman engellerini aşarak gelişmektedir. Bu nedenle, herkes için gizlilik ihlali riskleri de ortaya çıkmaktadır. Özellikle anneler olmak üzere kadınlar, çocuk yetiştirme konusunda daha önce toplumda nadiren karşılaşılan zorluklarla karşı karşıya kalmakta ve bu durum onları çoğu zaman kafa karışıklığı ve bunalma duygusuyla baş başa bırakmaktadır.

Bu nedenle, günümüz kadınlarının çok daha girişken, her zaman proaktif ve toplumun olumsuz etkilerine hazırlıklı olmaları, aynı zamanda bağlantılar ve sosyal medya aracılığıyla entegrasyonu teşvik etmeleri gerekiyor.

Politikalar, kadınların gelişimini desteklemede çok önemli bir rol oynar. Kadınların sosyal ve ekonomik faaliyetlere katılımı için daha elverişli koşullar yaratmak amacıyla hangi özel politikalara ihtiyaç duyulmaktadır, Sayın Hanımefendi?

Bir kez daha, kadınların günümüzdeki gelişim fırsatlarının çok büyük olduğunu teyit etmek istiyorum. Kadınların bu fırsatlardan yararlanmalarını desteklemek için farklı gruplar ve bölgeler özel ve uygun politikalara ihtiyaç duyacaktır, ancak bunlar nihayetinde birkaç temel hedefe odaklanmalıdır:

Öncelikle, uygulanacak politika ve programlar, kadınların meşru örgütler ve faaliyetler aracılığıyla toplumsal dönüşüm süreçlerine katılımını teşvik etmelidir.

İkinci olarak, kadınların sosyal aktivitelere katılımı için fırsatları medya ve ağ oluşturma platformları aracılığıyla aktif olarak teşvik edin ve yaygınlaştırın.

Üçüncüsü, toplumsal cinsiyet eşitliğini ve çocuk yetiştirme ile aile hayatındaki hak ve sorumlulukları teşvik etmek benim için özellikle önemlidir, çünkü aile toplumun temelidir. Bu nedenle, kadınlar ancak ailelerinin desteğine ve arkadaşlığına sahip olduklarında potansiyellerini tam olarak geliştirebilir ve kariyer başarısı elde edebilirler.

Kadınlar, parlamak için fırsatları nasıl değerlendireceklerini bilmelidirler. (Fotoğraf: Röportaj yapılan kişi tarafından sağlanmıştır)

Mevcut eğilimler göz önüne alındığında, önümüzdeki 10 yıl içinde kadınların geleceğinin nasıl olacağını öngörüyor? Gelecekte başarılı olmalarına yardımcı olacak beceri ve nitelikler nelerdir?

Toplumda yaşanan birçok değişime rağmen, Vietnamlı kadınların her zaman geleneksel güzelliklerini koruduklarını, ancak düşünce ve eylemlerinde daha bağımsız ve kendine güvenen bireyler haline geldiklerini gözlemledim.

Ancak, bilim ve teknoloji hızla gelişirken, toplum bu gelişme hızına ayak uydurmak için yüksek nitelikli, yetenekli ve son derece uzmanlaşmış işçilere ihtiyaç duyuyor. Bu aynı zamanda, önümüzdeki birkaç yıl içinde işgücünün hem arz fazlası (ucuz işgücü açısından) hem de arz yetersizliği (yüksek vasıflı ve bilgili profesyoneller açısından) yaşamasına neden olacak darboğazlardan biridir.

Ayrıca, önümüzdeki 10 yıl konusunda kayıtsız kalamayız, çünkü toplumsal etkiler, özellikle kadınlar arasında evlilik ve aile hakkındaki düşünce biçimlerinde değişikliklere yol açabilir.

Dolayısıyla, bu gelişim sürecine uyum sağlamak için kadınların mesleki becerilerini güçlendirmeleri ve geliştirmelerinin yanı sıra, toplumdaki konumlarını, statülerini ve rollerini savunmalarına yardımcı olacak güçlü duygusal zekâ (EQ) geliştirmeleri gerekmektedir.

Dijital çağda, sizin bakış açınızdan sosyal medya kanalları kadınların kişisel imajlarını şekillendirmede ne gibi bir rol oynuyor?

Daha önce, kişisel bir marka oluşturmanın uzak, iddialı veya hatta gösterişli bir şey olduğunu düşünebilirdik. Ancak bu tamamen doğru değil. Sadece var olmak değil, yaşamak; sadece çalışmak değil, katkıda bulunmak; ve sadece sevmek değil, sevmek, o birey için eşsiz bir benlik, bir kişisel marka yaratacaktır.

Bilgi teknolojisinin ve sosyal medyanın hızla geliştiği, kolayca tanınırlık kazanabildiğimiz dijital çağda, bu engin dünyada kaybolmamak için kişisel bir marka nasıl oluşturulur sorusuna cevap vermek kolay değil.

Günümüzde, kadınların kişisel imajlarını oluşturmak için sosyal medya kanallarını nasıl kullanacaklarını bilmek son derece önemlidir. Bu, kadınların öğrenmeleri, paylaşmaları, arkadaşlarıyla bağlantı kurmaları ve kariyer gelişimleri için kişisel profillerini oluşturmaları, böylece sosyo-ekonomik faaliyetlerdeki fırsatlarını genişletmeleri için iyi bir araçtır.

Teşekkür ederim, hanımefendi!

Kaynak: https://baoquocte.vn/phu-nu-nam-co-hoi-de-toa-sang-290414.html