Politika değişikliği
Quang Tri eyaletinde 78 belediye düzeyinde idari birim bulunmaktadır ve bunların 18'i etnik azınlık ve dağlık bölgelerde yer almaktadır. Birçok zorlukla karşılaşan eyalet, ulaşım altyapısı, elektrik şebekesi, okullar ve sağlık istasyonlarına yatırım yapmaya öncelik vermiş ve üç ulusal hedef programını etkili bir şekilde uygulamıştır. Ayrıca, geçim kaynaklarını, kültürel korumayı, eğitimi , sağlık hizmetlerini ve ayrıcalıklı krediyi destekleyen politikalar eş zamanlı olarak uygulanmış ve insanların kalkınma başarılarından "birlikte yararlanıp faydalanmalarına" yardımcı olunmuştur.

Quang Tri Eyaleti Vietnam Anavatan Cephesi Komitesi Başkanı ve İl Parti Komitesi Sekreter Yardımcısı Bay Nguyen Chien Thang'a göre, dağlık ve sınır bölgelerindeki halklar ile etnik azınlıklar, kalkınma kaynaklarına eşit erişime sahip olmalıdır. İster ovalarda ister dağlık bölgelerde olsun, tüm halklar ayağa kalkıp kalkınmanın meyvelerinden yararlanma fırsatına sahiptir.
Zorlu bir coğrafyadan gelen Quang Tri, yoksulluğun azaltılmasına yönelik çok boyutlu ve sürdürülebilir bir yaklaşım sayesinde güçlü bir dönüşüm geçiriyor. Etkili geçim modelleri, eş zamanlı altyapı yatırımları ve halkın özyönetim iradesi, Anavatan'ın ön cephesindeki bölgenin yoksulluktan yavaş yavaş kurtulmasına, yeşil kalkınma ve mutluluğa doğru ilerlemesine yardımcı oluyor.
Quang Tri'ye 2021-2025 döneminde 3 ulusal hedef programı uygulamak üzere 3.500 milyar VND'den fazla kaynak tahsis edilmiştir: sürdürülebilir yoksulluğun azaltılması, yeni kırsal yapılaşma ve etnik azınlık ve dağlık bölgelerde sosyo-ekonomik kalkınma. Sürdürülebilir yoksulluğun azaltılması programının toplam sermayesi 1.200 milyar VND'nin üzerinde olup, dezavantajlı bölgelerde geçim kaynakları, istihdam, eğitim, sağlık hizmetleri ve altyapı desteğine öncelik vermektedir.
2025 ortasına kadar, dağıtım oranı %72'nin üzerine çıkacak ve dağlık ve sınır bölgelerindeki altyapının önemli ölçüde iyileştirilmesine katkıda bulunacaktır. Yollar, okullar, sağlık istasyonları ve toplum merkezleri gibi 120'den fazla inşaat çalışması tamamlanarak, bölge için sürdürülebilir sosyoekonomik kalkınmayı teşvik edecek bir temel oluşturulmuştur.
Gelişimin merkezine
Quang Tri eyaleti, geçim kaynaklarının çeşitlendirilmesini sürdürülebilir yoksulluk azaltmada kilit bir faktör olarak belirlemiştir; yerel yönetimler "ücretsiz" destekten "olta verme"ye geçerek insanların iş yaratmalarına ve gelirlerini artırmalarına yardımcı olmuştur. Huong Lap'ta damızlık inek yetiştirmek, A Bung'da muz ve kauçuk yetiştirmek, Dakrong'da orman örtüsü altında şifalı bitkiler yetiştirmek ve Ta Rut'ta toplum turizmini geliştirmek gibi birçok etkili yoksulluk azaltma modeli uygulanmıştır.
Buna göre, Quang Tri eyaletindeki yoksulluk oranı 2024 yılında planlanan hedefi aşarak yaklaşık %3,4 oranında azaldı. Bu, ulusal hedef programlarının ve sosyal güvenlik politikalarının yerel gerçeklerle uyumlu bir şekilde eş zamanlı uygulanmasının bir sonucudur. Eyalet, özellikle 6.000'den fazla hanenin konutlarını iyileştirmesine destek sağladı, 3.500'den fazla haneye üretimi geliştirmek için imtiyazlı krediler sağladı ve yüzlerce işçiye piyasa ihtiyaçları doğrultusunda mesleki eğitim verildi.
Quang Tri Eyaleti İçişleri Bakanlığı Müdür Yardımcısı Truong Thi Thanh Hoa'ya göre, 2025 yılındaki işgücü durumu birçok olumlu işarete sahip: İş sayısı arttı, iş kalitesi ve çalışanların geliri de önemli ölçüde iyileşti. Özellikle, işçileri yurtdışına gönderme işi önemli bir kaynak haline geldi ve birçok hanenin yoksulluktan kurtulmasına, üretimi geliştirmek için sermaye biriktirmesine ve kırsal ekonomiye yeni bir yön vermesine yardımcı oldu.
Ancak Quang Tri'deki işgücü piyasasında, özellikle yüksek vasıflı eleman eksikliği olmak üzere, hâlâ birçok "darboğaz" bulunmaktadır. Diploma ve sertifika sahibi eğitimli çalışan oranı hâlâ düşükken, işletmelerin uzmanlık, beceri ve yabancı dil gereksinimleri giderek artmaktadır. Turizm sektörü, büyük bir potansiyele sahip olmasına rağmen, insan kaynağı kalitesinde hâlâ bir boşlukla karşı karşıyadır ve bu da kalkınmanın önünde bir engel teşkil etmektedir.
Quang Tri, bu sorunu çözmek için işletmeler ve eğitim kurumları arasındaki bağlantıyı güçlendirerek, işletmeleri uygun eğitim programları geliştirmek üzere üniversiteler, kolejler ve mesleki eğitim kurumlarıyla iş birliği yapmaya teşvik etti. Şu anda il genelinde mesleki eğitim faaliyetlerine katılan 35 kurum bulunmakta olup, mesleki eğitim kurumları sistemi giderek gelişmekte ve iyileşmektedir. Her yıl yaklaşık 1.000 öğrenciye, il içinde ve dışında işletmelerde becerilerini uygulama ve geliştirme konusunda destek sağlanmaktadır.
Eyalet, büyük projeler için yerel işçi alımına öncelik veriyor ve işletmelerin işe alım öncesinde yerel işçileri kullanmasını ve mesleki eğitim koordinasyonunu zorunlu kılıyor. Aynı zamanda, eyalet, arz ve talebi hızla birbirine bağlayarak çalışanlar için sürdürülebilir işler ve istikrarlı gelir yaratmak amacıyla çevrimiçi bir iş borsası ve modern bir işe alım bilgi sistemi geliştiriyor.
Kaynak: https://daibieunhandan.vn/quang-tri-giam-ngheo-da-chieu-huong-toi-phat-trien-ben-vung-10393905.html






Yorum (0)