Tet'ten sonra on binlerce iş imkanı

Taekwang Vina Anonim Şirketi ( Dong Nai ), belirlenen tarihte işe dönen işçilere şans parası veriyor - Fotoğraf: AB

Birçok şirket de dikiş işçileri, beden işçileri ve diğer birçok pozisyon için pozisyon sınırlaması olmaksızın alım yapıyor. Ayrıca, bu dönemde 3-10 kişilik küçük aile işletmelerinin de işçiye ihtiyacı var.

Yaşlıyım ve hiçbir becerim yok, bu yüzden bazı fabrikalar beni reddetti ama neyse ki Thuan An şehrindeki ( Binh Duong ) bir giyim şirketi, ilk mesleki eğitimi sağlama anlaşmasıyla başvurumu kabul etti.

Bayan Phan (43 yaşında, Vinh Long'dan )

Giyim işçisi bulmada zorluk

12. Bölge ve Binh Tan'daki işe alım durumuna kısaca bir göz attığımızda, birçok şirketin üretimlerini genişletme, yeni üretim hatları açma ve yüzlerce çalışan alımı yapma ihtiyacı duyduğunu görüyoruz. Bazı küçük şirketlerin de, 8 ila 16 milyon VND maaş aralığındaki çalışanlardan ekip liderlerine, mal denetçilerinden makine bakımcılarına kadar 20 ila 100 kişiyi işe alması gerekiyor.

"Şirket birkaç üretim hattı daha eklemeyi planlıyor, bu yüzden yaklaşık 250 işçiye ihtiyacı var. Şirket kalifiyeli işçi almayı umuyor. Eğitim için kalifiyesiz işçi bulmak zor," dedi BN Jeans Konfeksiyon Şirketi'nde (Bölge 12) işe alım sorumlusu Bay Le Van Quang.

Quang'a göre, Ho Chi Minh Şehri'nde son yıllarda Dong Nai, Binh Duong ve Long An'daki komşu fabrikalarla rekabet halinde olan kalifiye konfeksiyon işçisi bulmak oldukça zordu. Tet tatilinden sonraki ilk iş gününde birçok işçi de bilgi almak için şirkete geldi, ancak "çoğu hala iş arıyor ve hemen başvuruda bulunmadı."

Şirket, çalışan çekmek için vasıflı çalışanlara ilk ay için 1,5 milyon VND, ikinci ay için 1 milyon VND ve üçüncü ay için 1,5 milyon VND tutarında bir bonus programı sunuyor. Çalışanlar dikiş öğrenmek isterlerse, meslek ücretsiz olarak öğretilecek ve çıraklık için maaş desteği sağlanacak.

Bu arada, Song Ngoc Giyim Şirketi'nin (Binh Tan Bölgesi) neredeyse tüm çalışanları ilk gün işe döndü. Şirketin sendika başkanı Tran Thanh Son, şirketin dört yeni dikiş hattı açma planı için yaklaşık 300 işçi daha işe aldığını söyledi.

"Siparişler konusunda kesin bir şey söylemek mümkün değil, ancak işletmelerin ortakların sipariş vermeyi düşünmesi için gerekli tesis ve işçi koşullarını proaktif olarak hazırlamaları gerekiyor. Çalışanlar yetenekli ve çalışkansa, aylık gelirleri yaklaşık 10 milyon VND veya daha fazla olacaktır, ancak iyi bir gelir elde edebilmek için istikrarlı bir şekilde çalışmaları ve ürünlere aşina olmaları gerekiyor," dedi Bay Son.

52.000 kişi için iş bekleniyor

Ho Chi Minh Şehri Çalışma, Savaş Gazileri ve Sosyal İşler Dairesi'nden alınan kısa bir rapora göre, şehrin 2024 Ay Yeni Yılı'ndan sonra yaklaşık 52.000 çalışana ihtiyacı var. Bu sayının %71'ini ticaret ve hizmet sektörleri, %29'unu sanayi ve inşaat, %1'ini ise tarım, ormancılık ve balıkçılık oluşturuyor. İşe alım talebinin yaklaşık %87'si eğitimli çalışanlara yönelik olup, bunların %20'si ilkokul, %28'i ortaokul, %20'si üniversite ve %20'si ise üniversite veya daha yüksek seviyede eğitim görenlerden oluşmaktadır.

Ho Chi Minh Şehri Çalışma, Savaş Gazileri ve Sosyal İşler Departmanı İstihdam Hizmetleri Merkezi Müdürü Nguyen Van Hanh Thuc, Tet'ten sonra işletmelerin işe alım ihtiyaçlarının arttığını ve birçok işletmenin üretim emirlerinin geri döndüğünü söyledi.

Bu merkez ve diğer iş borsalarındaki kayıtlara göre, şu anda 102 işletmenin yaklaşık 19.300 pozisyon için eleman ihtiyacı bulunmaktadır. Eleman ihtiyacı yaklaşık %43 ile deri ve ayakkabı-giyim sektöründe, %12 ile vasıfsız iş gücünde, %11 ile işletme-yönetimde, %6 ile bilgi teknolojilerinde, %5 ile mühendislik-mekanikte ve %23 ile diğer sektörlerde yoğunlaşmaktadır.

Ayrıca merkez, Tet öncesi ve sonrası 17.000 iş arayan ihtiyacı kaydetti. Çalışanların iş arama ihtiyaçları, büro yönetimi, genel işçilik, işletme yönetimi, muhasebe-denetim, bilgi teknolojileri ve diğer bazı alanlarda yoğunlaşıyor.

İşçileri desteklemeye hazırız

Ho Chi Minh Şehri Çalışma, Savaş Gazileri ve Sosyal İşler Dairesi, otobüs ve tren istasyonlarında çalışanların doğrudan ulaşımını destekleyeceğini açıkladı. Daireye bağlı Ho Chi Minh Şehri İstihdam Hizmetleri Merkezi, şu anda Mien Dong, Mien Tay, An Suong ve Saigon istasyonlarında danışma masaları kurdu ve çalışanlara ücretsiz kayıt ve iş imkanı sağlamak için broşürler dağıttı.

Çalışanların saygın işler bulmalarını destekleyecek faaliyetler, istihdam hizmetleri yürütme yetkisi olmayan birimlerden iş aracılığı yoluyla çalışanların dolandırılması durumunun sınırlandırılması.

Dong Nai: Çalışanların %90'ından fazlası işe geri döndü

Dong Nai Çalışma, Savaş Gazileri ve Sosyal İşler Dairesi, bölgedeki çoğu işletmenin yeniden faaliyete geçtiğini ve Tet'in ardından çalışanların %90'ından fazlasının işe döndüğünü bildirdi. Pousung Vietnam Co., Ltd. (Bau Xeo Endüstri Parkı, Trang Bom Bölgesi) Sendikası Başkanı Le Nhat Truong, ilk iş gününde yaklaşık 18.000 çalışanın yaklaşık %99'unun işe döndüğünü söyledi. Bu şirket, ilk iş gününde fazla mesai yapmayı planladığında olumlu bir sinyal aldı.

Taekwang Vina Anonim Şirketi (Bien Hoa 2 Endüstri Parkı, Bien Hoa Şehri) Sendika Başkanı Sayın Dinh Sy Phuc, şirketin 16 Şubat'ta çalışmaya başladığını ve yaklaşık 32.000 çalışanın yaklaşık %90'ının uzun bir tatilin ardından ilk gün moralli bir şekilde işe döndüğünü bildirdi.

"Şu anda işçilerin %98'i işe döndü. Şirket, uzak memleketlerden gelen işçi grubunu işe geri dönmeye davet etmeye devam ediyor. Sendika, belirlenen tarihte işe dönen tüm işçilere yaklaşık 6,5 milyar VND tutarında şanslı para vermek için şirketle işbirliği yaptı. Ayrıca, ödülü kazanan şanslı işçilere verilmek üzere 50 altın külçe hazırladı" - dedi Bay Phuc.

Dong Nai İl İstihdam Hizmetleri Merkezi'ne göre, bölgedeki yaklaşık 150 işletmenin 2023'teki aynı döneme göre iki kat fazla, 14.000'den fazla çalışanı işe alması gerekiyor ve vasıfsız işçilerin oranı %96. Özellikle hazır giyim ve ayakkabı işletmeleri, birçok cazip sosyal yardım politikasıyla işe alımlarını yeniden başlattı.

Binh Duong'daki birçok işletme, başvuruları doğrudan kapıda almak için bir masa kurdu ve birçok çalışan başvuruda bulunmak için geldi - Fotoğraf: TUAN DUY

Binh Duong: İşletmeler insan kaynağı edinmek için yola çıkıyor

Binh Duong'daki VSIP 1, Dong An 1 ve Song Than 1 gibi bazı büyük sanayi parklarındaki kayıtlar, birçok büyük işletmenin ilan panoları astığını ve işe alım başvurularını almak için masalar kurduğunu göstermektedir. Ayrıca birçok kişi başvurularını hazırlamak için başvuruda bulunmaktadır.

Hazır giyim fabrikalarında vasıfsız işçilere büyük bir talep vardır. Ancak, yalnızca vasıflı işçilere talep vardır; vasıfsız veya yaşlı işçilere ise daha az fırsat tanınır.

DT743 yoluna (Thuan An ve Di An şehirlerinin sınırında) yaklaşık 1 km mesafede, her biri 300 ila 1.000 vasıfsız işçi alımına ihtiyaç duyan en az beş fabrika işe alım ilanı yayınlıyor. Leading Star Vietnam Garment Company Limited, şirket kapılarında resepsiyon masaları bulunan, 1.000 kişiye kadar birçok farklı pozisyon için işe alım ilanını duyurdu. İşletmeler, aylık 8 ila 14 milyon VND gelir vaat ediyor.

Binh Duong Çalışma, Savaş Gazileri ve Sosyal İşler Dairesi Müdür Yardımcısı Pham Van Tuyen, kurumlardan alınan verilerin, bu yıl fabrikalarda işlerine dönen işçilerin oranının sanayi bölgeleri içinde ve dışında çok yüksek olduğunu gösterdiğini söyledi. İşletmelerin yaklaşık %94'ü ve işçilerin %90'ından fazlası işlerine döndü. Sanayi bölgeleri dışındaki işletmelerde işçilerin %90'ı işe dönerken, sanayi bölgeleri içindeki işletmelerde bu oran %91'in üzerindeydi.

Binh Duong'daki işletmelerin 2024 yılının ilk altı ayında 25.000-30.000 yeni işçi alımı yapması gerekeceği, bunun çoğunluğunun vasıfsız işçilerden, %80'inin ise vasıflı işçilerden oluşacağı öngörülüyor.

Kaynak: https://tuoitre.vn/san-ca-chuc-ngan-cho-lam-sau-tet-20240221091506433.htm