1 Temmuz'dan itibaren emekli maaşında %15 artış

İçişleri Bakanı Pham Thi Thanh Tra, 20 Haziran öğleden sonra, yılın ilk 6 ayındaki olağanüstü sonuçlar ve 2024 yılının son 6 ayındaki temel görevler hakkında düzenlenen Haziran 2024 basın toplantısında, emeklilik maaşlarının, sosyal sigorta yardımlarının, üstün hizmet gören kişilere sağlanan ayrıcalıklı yardımların ve sosyal yardımların 1 Temmuz 2024'ten itibaren ayarlanacağını ve artırılacağını söyledi.

Pham Thi Thanh Tra, kamu sektörü maaş reformunun tüm unsurlarının eksiksiz uygulanması halinde, kadrolu personel, memurlar ve kamu çalışanları için toplam maaş artışının ikramiyeler hariç %30,6 olacağını söyledi. Buna göre, temel maaş şu anda 1,8 milyon VND iken aylık 2,34 milyon VND'ye (%30 artış) yükselecek.

Bununla birlikte, temel maaşla ilişkili politika ve rejimlerden yararlanan davaların sayısı da artıyor.

Emeklilik ve sosyal güvenlik hakları %15 artırılacak. Aynı zamanda, 1995 yılından önce emekli maaşı alanlar için, ayarlama yapıldıktan sonra, maaşları 3,2 milyon VND/ay'dan düşükse, ayarlama 0,3 milyon VND/ay artacak; maaşları 3,2 milyon VND/ay'dan 3,5 milyon VND/ay'ın altına düşerse, ayarlama 3,5 milyon VND/ay'a eşit olacaktır.

Standart ödenek seviyesine göre liyakat sahibi kişilere tanınan ayrıcalıklı ödenek 2.055.000 VND'den 2.789.000 VND/ay'a çıkarılacak (%35,7 artış); liyakat sahibi kişilere tanınan ayrıcalıklı ödenek seviyelerinin standart ödenek seviyesine göre mevcut korelasyonunun korunması.

Sosyal yardım standardına göre sosyal yardım tutarı 360.000 VND'den 500.000 VND/ay'a çıkarıldı (%38,9 artış).

20 Haziran öğleden sonra yapılan basın toplantısının görüntüsü.

İçişleri Bakanı, önümüzdeki dönemde Hükümetin, 27 Sayılı Kararnamenin bazı içeriklerini (özellikle yeni maaş tabloları ve ödenek rejimlerinin oluşturulması) ülkenin sosyo -ekonomik durumu ve kaynaklarıyla uygunluk, makullük, kapsamlılık ve adalet açısından değerlendirip araştırmak ve yetkili makamlara rapor etmek üzere çalışmaya devam edeceğini ve koşullar karşılandığında, yetkili makamlarca değerlendirilip karar verildiğinde maaş reformunu uygulamaya devam edeceğini söyledi.

Aynı zamanda, temel maaşa ilişkin rejim ve politikalara ilişkin yasal belgelerin mükemmelleştirilmesine devam edilmelidir.

Siyasi sistemdeki kadroların listesini yetkili mercilere bildirmek ve kadro, memur ve kamu çalışanlarının kadrolarına göre yeniden yapılandırılmasına, teşkilat yapısının düzenlenmesine ve maaş bordrosunun basitleştirilmesine odaklanmak.

İçişleri Bakanlığı, 2024 yılının son 6 ayındaki temel görevlere ilişkin olarak, kaynakların, aşağıdaki gibi kurum ve politikaların oluşturulması ve mükemmelleştirilmesine odaklanacak şekilde önceliklendirilmesi gerektiğini kaydetti: Kadrolar, Memurlar ve Kamu Görevlileri Kanunu, Kamu Teşkilatı Kanunu ve Yerel Yönetimler Teşkilatı Kanununda değişiklik ve eklemeler yapan bir kanunun geliştirilmesini önermek üzere bir dosya oluşturulması;

İlçe ve belde düzeyindeki yerleşim birimlerinin düzenlenmesine ilişkin Kararları görüşülmek ve yayımlanmak üzere Ulusal Meclis Daimi Komisyonuna sunmak; Hükümete 10 Kararname görüşülmesini ve yayımlanmasını önermek; İçişleri alanında yetkisi altında 14 genelge yayımlamak.

Maaş reformunun içeriğinin uygulanmasını düzenleyin; emeklilik, sosyal güvenlik yardımları, üstün hizmet görenlere sağlanan ayrıcalıklı yardımlar ve sosyal yardımların 1 Temmuz 2024'ten itibaren uygulanmasını sağlayın.

İçişleri Bakanlığı ayrıca, kamu hizmeti ve memurların reformunun teşvik edilmesi, kamu hizmeti rejimi modelinin mükemmelleştirilmesi; yetenekleri çekme ve teşvik etme rejiminin ve politikalarının mükemmelleştirilmesi; kamu hizmeti etiği ve disiplininin, kurum başkanının sorumluluğuyla ilişkili idari disiplinin iyileştirilmesi; kamu görevlerini yerine getirirken kadroların, memurların ve kamu çalışanlarının sorumluluktan kaçınma ve kaçınma davranışlarının düzeltilmesi için kamu hizmeti teftiş ve inceleme çalışmalarının güçlendirilmesi gerektiğini belirtti ...

Kaynak: https://www.nguoiduatin.vn/tang-15-muc-luong-huu-tu-17-a669283.html