Lam Dong eyaletinde 990 adet belde düzeyinde memur açığı bulunmaktadır.

Lam Dong eyaletinin Da Lat şehrindeki Lam Vien Mahallesi'nde 2026 yılı için tahsis edilen 12 personel pozisyonu eksik.
Fotoğraf: DOAN KIEN

3-4 Nisan tarihlerinde Lam Dong ili İçişleri Bakanlığı, ilde 2026 yılında 990 ilçe düzeyinde memur açığı olacağını duyurdu. Personel açığının yaşanacağı alanlar arasında bilişim teknolojisi uygulamaları ve dijital dönüşüm, ulaşım, sanayi ve ticaret, tarım ve orman ürünleri gıda güvenliği, çevre ve su kaynakları uzmanları yer alıyor.

Memur açığı şu anda Bao Loc bölgesindeki dört mahallede yoğunlaşmış durumda; bunlar arasında Bao Loc 1 mahallesi (18 kişi eksik), Bao Loc 2 mahallesi (20 kişi eksik), Bao Loc 3 mahallesi (23 kişi eksik) ve B'Lao mahallesi (23 kişi eksik) yer alıyor.

Ayrıca, uzak ve kırsal bölgelerde ve etnik azınlık nüfusunun yoğun olduğu bölgelerde de yeterli sayıda devlet memuru bulunmamaktadır.

Örneğin, Ta Nang beldesinde şu anda sadece bir muhasebe sorumlusu bulunuyor; oysa beldedeki altı kurum ve birim için bu pozisyona en az dört kişi gerekiyor. Muhasebe sorumlusu eksikliği dokuz aydır devam ediyor ve birimin faaliyetlerinde önemli zorluklara neden oluyor.

Lam Dong eyaletinin uzak bir bölgesi olan Ta Nang beldesinde şu anda sadece bir muhasebe görevlisi bulunuyor; oysa belde içindeki altı kurum ve birim için en az dört kişiye ihtiyaç duyuluyor. (Fotoğraf: DOAN KIEN)

Bu arada, Lam Dong'un diğer birçok bölgesinde de memur fazlalığı bulunuyor; örneğin Phu Quy Özel Ekonomik Bölgesi'nde 27, Dong Gia Nghia bölgesinde 17 ve Nam Gia Nghia bölgesinde 18 memur fazlası mevcut.

Kurumların, yerel yönetimlerin ve birimlerin insan kaynaklarının güvence altına alınması amacıyla, Lam Dong ili İçişleri Müdürlüğü, il Halk Komitesine, il içindeki kurum ve yerel yönetimlerde görev yapan memurların diğer illere transferlerinin onaylanmamasını tavsiye etmektedir.

Ayrıca, personel fazlalığı olan ve olmayan bölgeler arasındaki personel sayısını dengelemek için, aynı belediye, mahalle veya özel bölge içindeki Parti ve Devlet sektörleri arasında memur transferi ve il içindeki bir belediye, mahalle veya özel bölgeden diğerine memur transferi çözümünün en kısa sürede uygulanması gerekmektedir.

Belediyeler ayrıca, bilgi teknolojisi, dijital dönüşüm, muhasebe, arazi yönetimi, inşaat vb. alanlardaki profesyonellerle iş sözleşmeleri yaparak iş gereksinimlerini hemen karşılayabilirler.

Lam Dong ili İçişleri Bakanlığı, il içindeki kurum ve yerel yönetimlerde görev yapan memurların il dışındaki görevlere atanması işlemlerinin yapılmaması yönünde tavsiyede bulundu. (Fotoğraf: DOAN KIEN)

2 Nisan itibariyle Lam Dong eyaletinde 375 memur ve kamu çalışanı yeniden görevlendirildi; bunlardan 58'i eyalet düzeyinden belde ve mahallelere, 83'ü devlet sektöründen parti sektörüne ve 114'ü parti sektöründen devlet sektörüne transfer edildi...

DOAN KIEN

Kaynak: https://www.sggp.org.vn/tinh-lam-dong-thieu-990-bien-che-cong-chuc-cap-xa-post846130.html