2026 yılında "Etkin Kitle Seferberliği" hareketini hayata geçirmek için, İl İşçi Sendikası Daimi Komitesi dört model uyguluyor: "Yerel bölgeye ve tabana yakın kalmak"; "Anne ve Bebek Kulüpleri aracılığıyla kadın işçiler için uzun vadeli sosyal güvenlik politikaları geliştirmek"; "Sevginizi emanet edebileceğiniz bir yer"; ve "Sendika üyeleri ve işçileri birbirine bağlayan bir köprü".
Bu bağlamda, ilçe ve şehir düzeyindeki sendika örgütlerinin kaldırılmasından kaynaklanan zorlukların üstesinden gelmek için "yerel ve taban odaklı" model kilit bir çözüm olarak belirlenmiştir. Belirli alanlardan sorumlu üç görev gücünün kurulması ve taban örgütlerini doğrudan izlemek ve desteklemek üzere personel görevlendirilmesi yoluyla, İl İşçi Federasyonu, işçi ilişkilerini, yaşam koşullarını, işçilerin istihdamını ve taban sendikalarının faaliyetlerini anlama yeteneğini güçlendirmiştir.
2026 yılının ilk birkaç ayında, il 13.628 yeni sendika üyesi kaydetti ve planın %68,14'ünü gerçekleştirdi; ayrıca 26 yeni taban sendikası kurdu. Şu anda, İl İşçi Federasyonu 5 belediye/mahalle sendikasını; 640 taban sendikasını ve meslek birliğini yönetmekte olup, 184.799 işçiden yaklaşık 177.000 üyesi bulunmaktadır. Bu modelin uygulanması, üst düzey sendikalar ile taban sendikaları arasındaki bağlantıyı güçlendirmeye, sendika üyeleri ve işçilerin karşılaştığı zorlukların ve engellerin çözümüne hızlı bir şekilde destek vermeye ve operasyonların etkinliğini artırarak güçlü bir sendika örgütü kurmaya katkıda bulunmaktadır.
KAMERA TONU
Kaynak: https://baovinhlong.com.vn/chinh-polit/202606/trien-khai-4-mo-hinh-dan-van-kheo-nam-2026-02e576e/
