Phu Tan ilçesi Gençlik Birliği Komitesi üyesi Bay Tran Quang Vu şunları paylaştı: “Genel olarak tüm ülke ve özel olarak da ilimiz, ilçe düzeyindeki idari birimlerin kaldırılması politikası da dahil olmak üzere, Parti ve Devlet politikalarına göre idari yapıyı yeniden düzenliyor ve sonuç olarak artık ilçe düzeyinde Gençlik Birliği örgütleri olmayacak. Ancak bence, Gençlik Birliği faaliyetlerine duyduğumuz coşku, tutku ve özveriyle biz gençler yine de sağlam bir duruş sergileyeceğiz. İlçe düzeyinde Gençlik Birliği örgütü olmasa bile, yine de belde, il ve merkez düzeyinde Gençlik Birliği örgütleri var; gençler katkıda bulunmaya devam edecek ve Gençlik Birliği faaliyetleri ve gençlik hareketleri parlak bir şekilde yanmaya devam edecek.”
Gençlik Birliği ruhuyla, Gençlik Derneği, gençlerin enerjisini, zekasını ve coşkusunu bir araya getiren bir yerdir. Tüm üyeler ortak bir hedefi paylaşır: güçlü bir Gençlik Birliği örgütü kurmak ve sadece ulusun gençliğinin gelişimine değil, aynı zamanda ulusal kalkınma ve savunma davasına da katkıda bulunmak. Bu doğrultuda, her birey kendini geliştirmeye çalışır ve en üstün yetenek olarak seçilmek üzere yetiştirilir.
Phu Tan Bölgesi Gençlik Birliği Sekreteri Bayan Nguyen Phuong Linh'e göre: “Gençlik Birliği üyelerinin kendilerini zihinsel olarak hazırlamaları, genç ruhlarını korumaları, geleceğe daha fazla katkıda bulunmaları, topluma katkılarını sürdürmeleri ve gönüllü faaliyetlere katılmaları gerekiyor. Değişimle yüzleşmeli ve onu korkmak veya tereddüt etmek yerine, öğrenme, eğitim ve kendimizi geliştirme fırsatı olarak görmeliyiz.”
Gençlik birliği üyeleri, nehirde çöp toplama ve "Yeşil Pazar" etkinliklerine katılma gibi faaliyetlerle topluma coşkuyla katkıda bulunuyorlar.
15 Mart'ta düzenlenen "Güçlü Bir Gençlik Birliği Kurmak, Partiyi Bir Adım İleriye Taşımaktır" başlıklı çevrimiçi seminerde konuşan, eski Merkez Komite Kitle Seferberlik Dairesi Başkan Yardımcısı (şimdiki Merkez Komite Propaganda ve Kitle Seferberlik Dairesi) Dr. Nguyen Van Hung, Gençlik Birliği'nin örgütsel yapısının ve tüm kademelerdeki personelinin yeniden yapılandırılmasının, Parti ve Devlet tarafından belirlenen mevcut dönemdeki Gençlik Birliği'nin siyasi gerekliliklerine ve görevlerine yakından bağlı kalması gerektiğini vurguladı. Etkin bir şekilde düzene girmek için, Gençlik Birliği ve ona bağlı kuruluşların ülkenin temel görevlerini ve önceliklerini, ayrıca Gençlik Birliği örgütünün güçlü yönlerini belirlemesi gerektiğini belirtti. Buradan hareketle, temel ve etkili önlemlerin uygulanmasına odaklanmaları gerektiğini vurguladı.
Şu anda, genç kadroların eksikliğine yol açan alımlar geçici olarak askıya alınmıştır. Ancak bu durum, Gençlik Birliği kadrolarını, üyelerini ve gençleri cesaretlerini kırmamalı, çalışmalarını ihmal etmelerine de neden olmamalıdır. Bu, Gençlik Birliği kadrolarının, üyelerinin ve gençlerinin önderlik etmesi gereken, kolektif çıkarları kişisel egonun ve bencilliğin üstünde tutan bir devrimdir.
Gençler için, gençlik örgütlerinin organizasyon yapısını sadeleştirmek, becerilerini geliştirmek adına bir meydan okuma anlamına gelir.
Gençlik Birliği Merkez Komitesi Birinci Sekreteri Bui Quang Huy, Gençlik Birliği yetkililerinin, üyelerinin ve gençlerin şu anda yapmaları gerekenin kendi yeteneklerini geliştirmeye odaklanmak olduğunu belirtti. Bui Quang Huy, “Gençlik Birliği üyelerinin ve gençlerin dijital dönüşümde öncülük etmeleri ve dezavantajlı çocukları destekleme hareketlerini teşvik etmeleri gerektiğine inanıyorum. Yaşadığınız ve çalıştığınız illerde ve yerel yönetimlerdeki büyük projeler için daha da proaktif olmalı ve geçici ve harap evleri ortadan kaldırmaya ve yeni kırsal alanlar inşa etmeye yönelik programlarda daha fazla çaba göstermelisiniz…” diye vurguladı.
Gençlik birliği üyeleri için iş süreçlerinin iyileştirilmesi bir endişe kaynağı değil denebilir, çünkü zorlukların olduğu her yerde gençler vardır. Şu anda ulaşılması gereken pratik hedef, kişinin sorumluluklarını doğru anlaması ve işindeki değerini artırmasıdır.
Lam Khanh
Kaynak: https://baocamau.vn/vung-tam-the-de-cong-hien-a38078.html








