Збільшення вартості подарунків, збільшення кількості ваучерів для ринку Tet профспілки
Президія Всезагальної конфедерації праці В'єтнаму (VGCL) обговорила План організації заходів для членів профспілок та працівників з нагоди святкування 2026 року за місячним календарем.
Пан Нго Зуй Хієу, віцепрезидент Генеральної конфедерації праці В'єтнаму, сказав: «Організовані заходи повинні демонструвати значення та роль профспілкової організації в турботі про матеріальне та духовне життя членів профспілок та працівників з нагоди місячного Нового року 2026; загалом, ресурси та предмети турботи про Тет повинні бути більшими, ніж у попередні роки».
Відповідно, на рівні Генеральної конфедерації праці В'єтнаму будуть організовані візити та подарунки для членів профспілок та працівників, які перебувають у скрутному становищі та мають низький рівень доходу. Орієнтовні витрати становлять від 1,3 мільйона донгів на особу, включаючи 1 мільйон донгів готівкою та 300 000 донгів у вигляді подарунків.
Лідери Загальної конфедерації праці В'єтнаму відвідають програми Tet Sum Vay та профспілковий обід наприкінці року, організований у місцевих профспілках. Крім того, Загальна конфедерація праці В'єтнаму організує програму весняного профспілкового ринку Tet 2026 року безпосередньо в Ханої або Хошиміні; організує програму весняного профспілкового ринку Tet 2026 року онлайн на офіційному вебсайті програми, роздавши 300 000 ваучерів, кожен вартістю 500 000 донгів, членам профспілки та працівникам (збільшення на 100 000 ваучерів порівняно з 2025 роком).
В'єтнамська генеральна конфедерація праці продовжить організовувати автобусні, поїздні та авіарейси, щоб доставити робітників, які працюють у Хошиміні , Донгнаї та Тайніні, назад до їхніх рідних міст (на півночі) для святкування Тет.
У провінційних та муніципальних федераціях праці, центральних галузевих профспілках, профспілках економічних груп та загальних корпоративних профспілках буде організована програма возз'єднання Тет; членам профспілки та працівникам будуть вручені візити, подарунки та новорічні привітання; буде організовано автобусне, потягове та авіарейсне сполучення працівників додому для святкування Тет. З фінансових ресурсів свого рівня мобілізувати соціалізовані ресурси та фінансові ресурси загальної конфедерації.
На низовому рівні низова профспілка організує програму возз'єднання учасників Тет; відвідає та вручить подарунки до Тет членам профспілки та працівникам; організує автобуси, поїзди та авіарейси, щоб доставити працівників додому для святкування Тет.
Зокрема, цього року буде нововведенням: Профспілка організує «Профспілкову вечерю наприкінці року» до Року Коня 2026 вартістю 70 000 донгів/прийом їжі з фінансових ресурсів Профспілки, плюс підтримка з боку підприємств, місцевої влади або соціалізація (якщо така є, без обмеження вартості); організовує заходи зі святкування весни, зустрічі Тет, відвідує та заохочує членів профспілки та працівників, які не мають умов повернутися додому, щоб відсвяткувати Тет.
Щоб працівники мали повний та теплий Тет
Члени Президії Генеральної конфедерації праці В'єтнаму високо оцінили План піклування про членів профспілок під час Тет і наголосили, що підвищення рівня підтримки та диверсифікація діяльності з піклування про членів профспілок під час Тет допоможе зміцнити позиції профспілкової організації, зміцнити довіру членів профспілок та працівників, а також сприятиме стабілізації трудових відносин, створюючи мотивацію для просування виробництва та розвитку бізнесу після Тет.
Пан Нгуєн Дінь Кханг, член Центрального комітету партії, заступник голови Центрального комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму, голова Генеральної конфедерації праці В'єтнаму, сказав: «Під девізом «Усі члени профспілки та працівники мають Тет, насолоджуйтесь Тетом», цьогорічні заходи щодо святкування Тету продовжують наслідувати та просувати ефективні моделі останніх років, у дусі святкування Тету, подарунки для членів профспілок та працівників не менші, ніж минулого року».
Подарунки, включаючи як грошові, так і натуральні, розподіляються для забезпечення як духовної підтримки, так і практичних потреб Тет.
Щодо нового змісту організації «Профспілкової вечері наприкінці року», президент Генеральної конфедерації праці В'єтнаму Нгуєн Дінь Кханг наголосив: «Ми повинні дозволити кожному члену профспілки та працівнику, навіть якщо вони далеко від дому, мати повний і теплий Тет, сповнений радості та спільного досвіду від Профспілки».
Відповідно, президент Генеральної конфедерації праці В'єтнаму Нгуєн Дінь Кханг також звернувся з проханням, щоб під час реалізації Плану підрозділи та сектори збалансували та організували відвідування посадових осіб профспілок провінційного рівня низового рівня для участі у щорічному обіді з робітниками та працівниками, збільшили обмін досвідом та заохотили працівників перед першою зміною нового року. Водночас заохочувати низові профспілки до координації з урядом та місцевими лідерами, щоб забезпечити належну організацію щорічного обіду, створюючи враження про профспілкову організацію на низовому рівні.
Джерело: https://baotintuc.vn/xa-hoi/cong-doan-cham-lo-tet-2026-cho-cong-nhan-nguoi-lao-dong-20250922091306818.htm






Коментар (0)