Сприяти рухам за наслідування в діяльності з кредитування політики

(Baothanhhoa.vn) – Відповідно до Директиви Політбюро № 39-CT/TW від 21 травня 2004 року про «Продовження інновацій, сприяння патріотичним рухам наслідування, відкриття, сприяння, узагальнення та відтворення передових моделей», Банк соціальної політики – відділення Тхань Хоа (NHCSXH Тхань Хоа) відреагував на рухи наслідування, завдяки чому підрозділ створив команду кадрів, які дотримуються девізу «бути добрим в одному, знати багато речей, прагнути долати труднощі з високим почуттям відповідальності, добре виконувати поставлені завдання».

Співробітники відділу транзакцій Банку соціальної політики Тхуонг Суан перевірили використання політичних кредитів у комуні Луан Тхань.

Протягом багатьох місяців, відповідно до поширеної та захопливої ​​атмосфери змагання, Банк соціальної політики також розгортає патріотичні рухи змагання по всій галузі, прагнучи вітати партійні з'їзди всіх рівнів, напередодні 14-го Національного з'їзду партії; 80-річчя Серпневої революції та Національного свята 2 вересня... тим самим залучаючи активну участь кадрів, державних службовців, працівників бюджетної сфери та працівників усієї галузі з багатьма насиченими, жвавими та практичними формами.

Пані Май Тхі Тхо, кредитний спеціаліст відділу транзакцій Банку соціальної політики Тхуонг Суан, працює в цій галузі майже 15 років, але щоразу, коли агентство запускає рух за наслідування навчання та наслідування дядька Хо, вона все одно з ентузіазмом реєструється, ніби це вперше. Пані Тхо сказала: «Хоча робота над політичним кредитуванням у гірських районах часто пов’язана з клієнтами з етнічних меншин, з економічними труднощами та обмеженою обізнаністю, отримання політики партії та держави вимагає процесу «повільний та стабільний шлях перемагає». З девізом «Транзакції вдома, виплати та стягнення боргів у комуні» ми впровадили девіз «їсти та жити разом» з людьми, щоб зрозуміти їхні думки та почуття, щоб їх було легко мобілізувати для позики капіталу та правильного використання капіталу для розвитку сімейного господарства».

Банк соціальної політики Тхань Хоа наразі має 432 співробітників. У період 2020-2025 років робота банку з наслідування та винагородження досягла багатьох позитивних результатів. Тим самим, сприяючи виконанню політичних завдань та соціально-економічному розвитку, забезпечуючи соціальну безпеку в регіоні. За 5 років підрозділ започаткував багато рухів за наслідування та винагородження, пов'язаних з такими основними програмами, як: «Вивчення та наслідування ідеології, моралі та стилю Хо Ши Міна», «Об'єднання рук для будівництва нових сільських районів», «Вся країна об'єднується заради бідних», «Хто добре вміє банківську справу, той добре вміє й домашню роботу»... Завдяки цьому,

Банк соціальної політики Тхань Хоа створив команду кваліфікованих співробітників, які добре справляються з однією роботою, мають досвід у багатьох сферах діяльності, прагнуть долати труднощі з високим почуттям відповідальності та добре виконують поставлені завдання. Робота, заснована на наслідуванні та винагородах, сприяла стабільному розвитку банківської діяльності, збільшенню непогашених кредитів, що пов'язано з покращенням якості кредитів. Станом на середину серпня 2025 року загальний обсяг кредитування за полісами досяг понад 15,8 трильйона донгів, що на понад 62% більше, ніж на початок 2020 року. 5-річний обіг кредитів досяг понад 21,8 трильйона донгів, при цьому 435 000 бідних домогосподарств та інших бенефіціарів полісів отримали кредити.

Щомісяця, щокварталу та щороку Банк соціальної політики Тхань Хоа запускає практичні, гнучкі та креативні рухи за наслідування; запущений контент є насиченим, тісно пов'язаним з поставленими професійними завданнями, пов'язаними з роботою з будівництва нових сільських районів та сталого скорочення бідності. За останні 5 років філія мала 191 ініціативу, визнану Науково-дослідною радою; багато колективів та окремих осіб брали участь у дослідженнях, навчанні, створенні та застосуванні нових методів ефективної роботи. Щороку понад 90% кадрів та працівників отримують звання передових працівників, 15% кадрів та працівників отримують звання «Боєць базової конкуренції» та інші благородні звання за наслідування. Рухи за наслідування розгортаються оперативно, комплексно, а потрібні люди, потрібні роботи та потрібні досягнення оцінюються та винагороджуються, створюючи мотивацію для кадрів та працівників підрозділу працювати з ентузіазмом, ефективно та відповідально; підвищується продуктивність праці.

Заступник директора Банку соціальної політики Тхань Хоа Дао Ван Зіап сказав: «Результати, досягнуті в патріотичному наслідувальному русі системи Банку соціальної політики за останні роки, підтвердили увагу, спрямування та впровадження інновацій у наслідуванні та винагородженні роботи партійних комітетів, лідерів, масових організацій агентств та пов’язаних з ними операційних відділів. Рух наслідування уважно стежив за поставленими політичними завданнями, широко та глибоко розгортався в підрозділах, з багатьма різноманітними та насиченими формами, залучаючи участь та активну реакцію великої кількості кадрів, державних службовців, працівників та працівників, пробуджуючи традиції патріотичного наслідування, творчої праці, подолання труднощів та викликів, роблячи великий внесок у соціально-економічний розвиток провінції».

У найближчому майбутньому Банк соціальної політики Тхань Хоа продовжуватиме уважно стежити за напрямками Банку соціальної політики В'єтнаму та Народного комітету провінції, проактивно запускати практичні моделі наслідування, що відповідають реальній ситуації в регіоні, та прагнути щороку відмінно виконувати поставлені завдання, сприяючи економічному розвитку, сталому скороченню бідності та забезпеченню соціального забезпечення в населених пунктах.

Стаття та фотографії: Дук Тхань

Джерело: https://baothanhhoa.vn/day-manh-cac-phong-trao-thi-dua-nbsp-trong-hoat-dong-tin-dung-chinh-sach-258256.htm