Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Ось і все, Мареска.

«Челсі» не звільнив Енцо Мареску через погану серію результатів. Їхні шляхи розійшлися, бо довіра була втрачена. Коли менеджер і керівництво більше не бачать спільної думки, будь-який проект колись закінчується.

ZNewsZNews01/01/2026

"Челсі" щойно звільнив Енцо Мареску.

«Челсі» розпочав новий рік із вирішальним рішенням: розірвання контракту з Енцо Марескою. Серія з однієї перемоги в семи матчах Прем'єр-ліги була очевидною причиною, але не першопричиною.

"Челсі" все ще посідає п'яте місце. Їхні шанси на кваліфікацію до Ліги чемпіонів не зникли. Вони все ще беруть участь у кубкових змаганнях. Команда, яка справді переживає кризу, рідко опиняється в такому стані. Проблема "Челсі" не в рахунку. Вона в залі ради директорів та коридорах влади.

Стосунки між головним тренером та керівництвом і без того були напруженими. Непослідовні заяви Марески після перемоги над «Евертоном» та його відсутність у ЗМІ, посилаючись на «нездужання», були лише верхівкою айсберга. Розбіжності щодо персоналу та автономії назрівали тижнями. Атмосфера явно виходила з-під контролю.

Коли менеджер більше не почувається захищеним, усі плани стають крихкими. "Челсі" дозволив цій ситуації затягнутися. І вони вирішили завершити її своїм звичайним способом.

Проект омолодження та боротьба за владу.

Мареска не був проти стратегії розвитку молоді. Він розумів свою місію на «Стемфорд Брідж», прийнявши виклик працювати з наймолодшим складом ліги, терпляче формуючи кожного гравця. Але парадокси виникли дуже рано.

Мареску заохочували до ротації складу. Він наслідував цей приклад. «Челсі» втрачав очки. Тиск одразу ж повернувся. Коли Мареска зберіг стабільний склад, вимоги знову змінилися. Його запитали про брак гнучкості. Гаслом було довгострокове будівництво. Мірилом були короткострокові результати.

«Челсі» доручив Маресці посаду тренера. Однак більша частина влади залишалася нагорі. Саме таку модель клуб вважав сучасною. Але коли справи зайшли в глухий кут, саме ця модель висунула менеджера на передову, щоб він взяв на себе відповідальність, хоча повноваження приймати рішення не були повністю в його руках.

Chelsea anh 1

Відносини між головним тренером та керівництвом клубу вже деякий час були напруженими.

Це не нова історія в "Челсі". В епоху після Абрамовича менеджер часто першим розплачується за це. Зміни в тренерському штабі використовуються для заспокоєння громадської думки. Операційна структура рідко ретельно аналізується.

Справедливості заради, Мареска не вивів "Челсі" на пік їхньої кар'єри. Стиль гри клубу був непослідовним, що призводило до багатьох розчаровуючих нічиїх. Часом команді бракувало гостроти. Але Мареска також не спричинив падіння "Челсі".

"Челсі" все ще бореться за титул. Вони не впали у вільне падіння. Різниця полягає у вірі. Рада директорів більше не вважає Мареску придатним очолити команду на наступному етапі. Мареска також більше не вірить, що у нього достатньо місця для маневру.

Коли довіра втрачається, результати стають лише дрібницями. Звільнення на цьому етапі є передбачуваним рішенням. Це допомагає «Челсі» розрядити тривалу напругу та одночасно завершити термін, який ще не був чітко визначений.

Час ризику

Рішення було прийнято безпосередньо перед виснажливим січнем. "Челсі" зіткнеться з щільним графіком, починаючи з "Манчестер Сіті" і закінчуючи "Арсеналом", а потім "Наполі". Звільнення менеджера на цьому етапі – це величезний ризик.

У наступника не буде часу. Кожна гра – це питання життя і смерті. Помилкам немає місця. Тиск виникне вже з першого тренування.

"Челсі" розумів ризики, але все ж таки вжив заходів. Це показує, що масштаби розколу перевищили допустимі межі. Утримувати Мареску довше більше не є безпечним варіантом.

Відхід Марески не просто знаменує кінець терміну його команди. Він порушує знайоме питання: чого насправді хоче "Челсі"?

Chelsea anh 2

Коли Енцо Мареска покинув Стемфорд Брідж, залишилося більше, ніж просто кілька цифр.

Молодій команді потрібна стабільність. Зрілість потребує часу. Але "Челсі" постійно змінює менеджерів. Кожен менеджер приносить свою філософію. Кожен відхід залишає нову порожнечу.

Вище керівництво говорить про довгострокове бачення. Реальність показує недалекоглядність. Розрив між словами та діями зберігається. Мареска — лише остання ланка в цьому ланцюгу.

Це розставання не є несподіваним. Воно просто сталося вчасно. «Шлюб» без взаємної згоди навряд чи триватиме довго. Маресці бракувало повноважень, щоб формувати проєкт. Челсі бракувало терпіння чекати, поки він його завершить.

Коли Енцо Мареска покинув Стемфорд Брідж, залишилося більше, ніж просто кілька цифр. Це було знайоме відчуття, що клуб все ще шукає баланс між баченням та реалізацією.

Звільнення було вирішальним рішенням. Але вирішальне не обов'язково означає правильний напрямок. "Челсі" вступає в нову спіраль. І старе питання залишається актуальним: хто наступною людиною матиме достатньо часу, щоб довести її до кінця?

Джерело: https://znews.vn/het-roi-maresca-post1616010.html


Коментар (0)

Залиште коментар, щоб поділитися своїми почуттями!

У тій самій категорії

Іноземні туристи стікаються до Дананга, щоб відсвяткувати Новий 2026 рік.
Іноземні туристи приєднуються до святкування Нового року разом з мешканцями Ханоя.
Чого очікувати від в'єтнамського футболу у 2026 році після посилення у 2025 році?
Феєрверки на честь зустрічі Нового 2026 року

Того ж автора

Спадщина

Фігура

Бізнеси

Крупний план феєрверків на честь зустрічі Нового 2026 року в Ханої.

Поточні події

Політична система

Місцевий

Продукт