Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Початок бізнесу — це не про швидкі кроки, а про правильний шлях.

Резолюція № 57/NQ-CP стала ковтком свіжого повітря, сильно вплинувши на мислення та дії студентів і членів молодіжних профспілок в інноваційному підприємництві.

Báo Đà NẵngBáo Đà Nẵng11/01/2026

sv3.jpg
Стенди, на яких демонструються стартап-продукти членів молодіжної спілки на Фестивалі інновацій та стартапів 2025 року. Фото: NH

Однак багато підприємців та експертів рекомендують, щоб молодь була добре підготовленою, володіла знаннями, навичками та духом сміливості мислити, діяти та ризикувати.

Подорож, повна відданості

Підприємницька історія пані Нгуєн Тхі Куїнь Нга (нар. 1985 року, з комуни Кам Нам, район Хойан), власниці компанії Long Hoa Vegan Foods Co., Ltd., є свідченням прагнень молоді. Родина пані Нга має давні традиції виробництва веганських ковбас та шинки. Після років планування та дослідження ринку вона сміливо запустила Long Hoa Vegan Foods – органічну овочеву приправу – у 2022 році.

На сьогоднішній день продукція компанії була продана оптом дилерам у 12 провінціях та містах по всій країні, вигравши перший приз у конкурсі креативних стартапів провінції Куангнам (колишня), другий приз у Національній програмі стартапів, перший приз у конкурсі просування чудової фермерської продукції – «Зелена трансформація», а також отримавши 3-зіркові сертифікати HACCP, безпеки харчових продуктів та OCOP…

Пані Нга розповіла, що підприємництво вчить не швидко діяти, а правильно. Три речі, яких вона, на її думку, навчилася на своєму підприємницькому шляху і якими хоче поділитися з молоддю: починати з сильного продукту та чітко визначеної цільової групи клієнтів; створювати довгостроковий план; і не робити все самотужки.

Розповідаючи про свій шлях комерціалізації інноваційних стартап-продуктів у сільськогосподарському секторі та секторі лікарських рослин, пані Ле Тхі Біч Луєн, генеральний директор Triet Minh Co., Ltd. (TRIMICO), зазначила, що для досягнення результатів, які вони мають сьогодні, компанія залишається непохитною у своїх цілях. Ці цілі включають зосередження на позиціонуванні бренду та продукту на ринку, створення історії продукту, пов’язаної з місцевим регіоном, щоб викликати емоції у клієнтів, посилення упаковки та маркування, щоб дозволити клієнтам відчути продукт, продаж того, що потрібно клієнтам, а не того, що має компанія, та пріоритетність комунікаційних стратегій…

«Я колись була членом молодіжної спілки та мала молодіжні прагнення. Тоді я зрозуміла, що жоден бізнес не виробляє зручні, легкодоступні трав'яні продукти з провінції Куангнам для споживачів. У 2018 році я розпочала свій бізнес, а у 2019 році почала досліджувати та продавати сирі трав'яні продукти. З 2020 по 2023 рік я зосередилася на застосуванні науки та технологій у виробництві продукції. У 2024 та 2025 роках ми зосередимося на розвитку нашої дистриб'юторської мережі, яка налічує понад 100 агентів та дистриб'юторів по всій країні, 8 франчайзингових магазинів та 2 магазини в зонах очікування аеропорту», ​​– сказала пані Луєн.

Члени профспілки не «стоять осторонь».

За словами пана Нгуєна В'єта Тоана, директора Міського центру інновацій та підприємництва, Дананг створює величезні можливості для студентів, членів молодіжних спілок та молоді. Мета до 2030 року — увійти до 300 найкращих світових екосистем стартапів, стати національним центром обробки даних, навчальним, тестовим та виробничим центром для штучного інтелекту, мати понад 600 стартап-проектів/бізнесів, керувати інноваційними просторами, мережею інноваційних стартап-просторів на рівні районів/комун, навчити 90% викладачів, 50% студентів отримати підготовку з підприємництва, а також побудувати міцну мережу, що з'єднує державу, університети, вчених, бізнес, громаду…

Однак, щоб скористатися можливостями, студенти та члени молодіжних спілок не повинні «стояти осторонь». Вони повинні сміливо брати участь у науково-технічних конкурсах, конкурсах стартапів, конкурсах зі збору коштів тощо. На цих аренах вони отримують оцінки та відгуки від наставників, експертів та підприємств для покращення своїх продуктів; вони також навчаються практичним навичкам та навичкам презентації; сертифікати з великих конкурсів є великою перевагою в очах провідних рекрутерів та надають можливості отримати фінансування для перетворення своїх паперових проектів на реальні продукти…

За словами Ле Конг Хунга, секретаря Молодіжної спілки міста Дананг, дедалі більше членів молодіжної спілки, молоді та студентів у Данангу сміливо впроваджують проривні технологічні проекти та стартапи в ключових секторах, таких як туризм і послуги, розумні міста та цифрова трансформація. Завдяки цим ініціативам вони не лише стають самостійними та успішними, але й роблять практичний внесок в економічне зростання та створюють нові, стійкі цінності для громади.

Щорічний Фестиваль інновацій та підприємництва, спільно організований Молодіжною спілкою Дананга та Департаментом науки і технологій, має значний вплив на студентів та молодь. За допомогою цієї платформи Молодіжна спілка пов'язує проекти та продукти своїх членів з підприємствами. Одночасно студенти та молодь отримують доступ до політики підтримки стартапів міста, що дозволяє їм впевнено досліджувати та впроваджувати проекти, сприяючи таким чином розвитку динамічної та інноваційної стартап-спільноти.

Джерело: https://baodanang.vn/khoi-nghiep-khong-di-nhanh-ma-di-dung-3319429.html


Коментар (0)

Залиште коментар, щоб поділитися своїми почуттями!

У тій самій темі

У тій самій категорії

Того ж автора

Спадщина

Фігура

Бізнеси

Поточні події

Політична система

Місцевий

Продукт