Організація ресурсів для розвитку

В'єтнам сьогодні стоїть перед новою можливістю для розвитку. Ми маємо стратегічно важливе геостратегічне розташування, працьовитий та амбітний народ, молоду робочу силу, здатність до глибокої інтеграції та стабільну основу для трансформації.

Працівники компанії Dien Quang High-Tech Co., Ltd. у високотехнологічній зоні міста Хошимін - Фото: QUANG DINH

Але у світі , що швидко змінюється, вирішальне питання вже не лише в тому, наскільки наполегливо ми працюємо, а в тому, чи здатна операційна модель країни забезпечити розкриття та ефективне використання соціальних ресурсів.

Це також історія інституцій.

Коли йдеться про інституції, багато людей одразу ж думають про дебати щодо політичних моделей чи ідеологій. Однак з точки зору національного розвитку, інституції слід розуміти, перш за все, більш практично: вони є способом, яким суспільство організовує владу, закони та операційні механізми для служіння розвитку.

У цьому сенсі суть інституції полягає не в її назві, а в її здатності організовувати суспільство та ефективно розподіляти ресурси для нації.

Якщо порівняти економіку з великим полем, то інституції схожі на іригаційну систему. Води може бути багато, але якщо канали засмічені, відведені в неправильному напрямку або втрачені по дорозі, поле все одно страждатиме від посухи.

Те саме стосується національних ресурсів. Країна може мати великий потенціал, капітал і таланти, але якщо система не функціонує належним чином, ці ресурси не надходитимуть туди, де вони створюють найвищу цінність.

Зрештою, історія розвитку багатьох країн — це історія їхньої здатності спрямовувати соціальні ресурси.

Ресурси тут – це не лише капітал чи природні ресурси, а й інтелект, талант, час, соціальна довіра, інвестиційні можливості та людська творча енергія.

Нація може мати розумних, працьовитих та амбітних людей. Але якщо талановитим людям бракує можливостей для процвітання, бізнесу важко отримати доступ до ресурсів, інновації не сприймаються, або капітал не надходить у сфери, які генерують найвищу цінність, тоді імпульс розвитку суспільства буде загальмований.

І навпаки, коли система працює ефективно та будує довіру, суспільство природним чином мобілізує величезні ресурси. Люди природним чином спрямовують свої здібності, капітал, креативність та прагнення туди, де створюється найвища цінність.

У цьому процесі приватний сектор відіграє особливо важливу роль, оскільки він часто є найгнучкішим, найчутливішим до ринкових сигналів і здатним найшвидше адаптувати ресурси до фактичних потреб.

Цей динамізм допомагає економіці краще адаптуватися до змін у технологіях, ринках та соціальних потребах.

Отже, ефективна інституція — це не та, яка прагне замінити ринок, а та, яка створює умови для того, щоб приватний сектор, інновації та здорова конкуренція стали життєво важливими рушійними силами зростання та інновацій.

Іншими словами, конструктивний уряд — це не машина, яка замінює ринок, а радше система, здатна розробити розумні «правила гри», щоб ресурси могли ефективно переміщуватися в суспільстві.

Держава відіграє вирішальну роль у забезпеченні стабільності, соціальної справедливості, безпеки, верховенства права та зміцненні довіри до функціонування системи.

Якщо інституцію спроектовано ефективно, сама система стає дуже потужним рушієм швидкого та сталого зростання. Це також та основа, яка допомогла багатьом країнам Східної Азії підтримувати двозначні темпи зростання протягом тривалих періодів.

Під час нещодавньої робочої зустрічі з Радою з питань політики та стратегії Центрального комітету та відповідними установами, присвяченої оцінці ресурсів розвитку країни, Генеральний секретар і президент То Лам продемонстрував чітку рішучість шукати та створювати нову модель зростання для досягнення двозначного економічного зростання в найближчий період.

Йдеться не лише про збільшення ВВП, а й, по суті, про реорганізацію національних ресурсів, щоб країна могла вступити в нову фазу розвитку з вищою продуктивністю, більшою ефективністю та більшою стійкістю.

З огляду на таку сильну політичну рішучість, продемонстровану керівництвом, найважливішим буде знайти шляхи раціонального використання та розподілу ресурсів для розвитку відповідно до реальних умов В'єтнаму та світових тенденцій.

Знати, що правильно робити, нескладно. Те, чи має людина рішучість робити те, що потрібно, чи ні, — це те, що справді відрізняє нації з точки зору їхнього становища.

І вікно можливостей не буде відкритим, чекаючи на нас вічно.

Повертаючись до теми

ТРАН СІ ЧУОНГ

Джерело: https://tuoitre.vn/to-chuc-nguon-luc-cho-phat-trien-20260527082408549.htm