نجی معیشت کا نیا سفر کھولنے کا حکم

ہزاروں آراء اور تجاویز کے ساتھ ویتنام پرائیویٹ اکنامک فورم 2025 کے دو دلچسپ کام کے دنوں نے نجی اداروں کے لیے ایک "ایکشن میپ" بنایا ہے تاکہ ویتنام کو خوشحالی کی طرف لانے میں حکومت کا ساتھ دینے کی اپنی خواہش کی تصدیق کی جا سکے۔

فورم کے ڈائیلاگ سیشنز کے سربراہان نے نئے دور میں معیشت کے "چار کلیدی ستونوں" پر گفتگو کرنے کے لیے "ہاٹ سیٹ" پر بیٹھ کر ویتنام کی لچک اور اٹھنے کی خواہش کا مظاہرہ کرتے ہوئے ایک "بھاری کام" مکمل کر لیا ہے۔

تیاری کے سفر کے دوران، فورم بہت سے علاقوں میں 12 ڈائیلاگ سیشنز سے گزر چکا ہے، جس میں 3,600 سے زیادہ مندوبین اور 3,000 آراء کو راغب کیا گیا ہے۔ اعلیٰ سطحی ڈائیلاگ سیشن وہ جگہ ہے جہاں ذہانت اور خواہشات ایک دوسرے سے ملتے ہیں، چار ستونوں پر توجہ مرکوز کرتے ہوئے: بین الاقوامی انضمام، ادارے، اختراعی ٹیکنالوجی، سرمایہ اور انسانی وسائل۔

ویتنام پرائیویٹ اکنامک فورم 2025 کاروباری افراد، ماہرین اور بین الاقوامی تنظیموں کو 4 موضوعاتی ڈائیلاگ سیشنز میں شرکت کے لیے راغب کرتا ہے۔

بین الاقوامی انضمام اور ادارے

ویتنامی اداروں کی بین الاقوامی سطح تک پہنچنے کی کہانی لکڑی اور فرنیچر، سٹیل کے ڈھانچے یا زرعی مصنوعات کی صنعتوں میں واضح طور پر ظاہر ہوتی ہے، جہاں قومی اداروں نے عالمی منڈی میں اپنی پوزیشن کی تصدیق کی ہے۔ بزنس مین مائی ہوو ٹن، ویتنام ینگ انٹرپرینیورز ایسوسی ایشن کے چیئرمین، ٹرم IV، U&I گروپ کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کے چیئرمین، نے اس بات پر زور دیا کہ برآمد ایک اسٹریٹجک نیزہ ہے، لیکن عالمی فوائد کے ساتھ صحیح صنعت کا انتخاب ضروری ہے۔

انٹرپرائزز نے درآمد شدہ خام مال پر انحصار، سست VAT ریفنڈز، لاجسٹکس کے زیادہ اخراجات، اور برانڈز بنانے میں دشواری جیسے چیلنجوں کا ایک سلسلہ اٹھایا۔ وہ امید کرتے ہیں کہ ریزولوشن 68-NQ/TW کے ساتھ، کاروباری اداروں کی آواز سنی جائے گی اور مسائل زیادہ تیزی سے حل ہو جائیں گے۔

قرارداد 66-NQ/TW کی "ترقی کی تخلیق" کی روح کو سمجھنے کے لیے، بہت سے زاویوں سے ادارہ جاتی "رکاوٹوں" کو گہرائی سے الگ کرنا ضروری ہے - قانون سازی کی سوچ، کثیر صنعتی اداروں کے کام کرنے کے طریقے سے، ضوابط اور معیارات میں تکنیکی مسائل تک۔ ترقی کے تمام مسائل کی جڑ یہی ہے: ادارے لانچنگ پیڈ تو ہو سکتے ہیں، لیکن لانچنگ پیڈ کو روکنے والی سب سے بڑی چٹان بھی بن سکتے ہیں۔

کثیر صنعتی نجی کارپوریشنز جیسے TTC کے تجربے سے پتہ چلتا ہے کہ ہر شعبے کو - زراعت ، توانائی، رئیل اسٹیٹ سے لے کر سیاحت تک - کو سبز سرمائے تک رسائی، سیاحتی علاقوں کی منصوبہ بندی، صنعتی پارکوں کے لیے پالیسیوں، یا سرمایہ کاری کے قوانین میں اوورلیپس کا سامنا ہے۔

تعمیراتی شعبے میں، اوورلیپنگ اور فرسودہ ضوابط بہت زیادہ بربادی کا باعث بن رہے ہیں، جیسا کہ Secoin جوائنٹ اسٹاک کمپنی کا معاملہ ایسے معیارات کو ہٹانے کی تجویز کرتا ہے جو اب موزوں نہیں ہیں۔

واضح طور پر، ادارہ جاتی اصلاحات کو "بریک تھرو کی پیش رفت" ہونا چاہیے۔ کاروباروں کو نہ صرف "کھلائے جانے" کی ضرورت ہے، بلکہ ایک قابل رسائی، آسانی سے تعمیل کرنے والے قانونی نظام اور ایک ایسے انتظامی آلات سے بھی بااختیار ہونے کی ضرورت ہے جو حقیقی معنوں میں خدمت اور تخلیق کرے۔ استحکام اور نفاذ کو یقینی بنانے کے لیے اہم قرار دادوں کو مرتب کرنا ایک ایسی سفارش ہے جس کا گہرائی سے مطالعہ کرنے کے قابل حکام قابل ہیں۔

ویتنام ینگ انٹرپرینیورز ایسوسی ایشن کے نائب صدر اور فوک کھانگ گروپ کے جنرل ڈائریکٹر بزنس مین لو تھانہ ماؤ نے کہا کہ پالیسی اور نفاذ کے درمیان فرق، اوور لیپنگ قوانین، اور متضاد پالیسیاں سب سے بڑی "رکاوٹیں" ہیں۔ ادارہ جاتی اصلاحات کو ایک شفاف، مستحکم اور محفوظ ماحول بنانے کے لیے "بریک تھرو کی پیش رفت" کی ضرورت ہے۔

بین الاقوامی انضمام، ادارہ جاتی اصلاحات، جدت سے لے کر سرمایہ اور انسانی وسائل تک - معیشت کے چار اہم ستونوں کو ویتنام پرائیویٹ اکنامک فورم 2025 میں واضح طور پر الگ کیا گیا۔ 3,600 سے زیادہ مندوبین اور 3,000 آراء اور تجاویز نے ایک "ایکشن میپ" تیار کیا، جس سے نجی شعبے کے نئے کردار کی تصدیق کی گئی۔

کاروباری اداروں اور ایشین ڈویلپمنٹ بینک (ADB) کی رائے نے اس بات پر زور دیا کہ نجی شعبے کو حقیقی محرک بننے کے لیے قومی سطح پر ایک فعال ادارہ جاتی فریم ورک اور پبلک پرائیویٹ پارٹنرشپ (PPP) کے اقدامات کی ضرورت ہے۔ ADB نے تصدیق کی کہ وہ ویتنام کے ساتھ ملک کی شراکت داری کی حکمت عملی 2023 - 2026 کے ذریعے جاری رکھے گا، جس میں سبز اور جامع ترقی پر توجہ مرکوز کی جائے گی، جدت طرازی کو فروغ دیا جائے گا، چھوٹے اور درمیانے درجے کے کاروباری اداروں کے لیے فنانس تک رسائی کو بڑھایا جائے گا، ساتھ ہی ساتھ PPP کے قانونی فریم ورک اور قابل تجدید توانائی کے منصوبے کی حمایت کی جائے گی۔

ٹیکنالوجی، سرمایہ اور انسانی وسائل

ایک نئی اسٹریٹجک بیداری کی تصدیق کی گئی ہے: عالمی مسابقت کا قانون اب "بڑی مچھلی چھوٹی مچھلی کو کھاتی ہے" نہیں ہے، بلکہ "ہائی ٹیک مچھلی کم ٹیکنالوجی والی مچھلیوں کو پیچھے چھوڑتی ہے"۔ قرارداد 57-NQ/TW واضح طور پر کہتی ہے کہ سائنس اور ٹیکنالوجی میں پیش رفت، اختراعات اور ڈیجیٹل تبدیلی ناگزیر راستے ہیں، جن میں نجی معیشت کو اہم قوت بننا چاہیے۔

سوال یہ ہے کہ: اختراعی ماحولیاتی نظام میں "خالی" کو کیسے پُر کیا جائے؟ R&D ٹیکس مراعات یا سینڈ باکس میکانزم کو عملی طور پر کیسے بنایا جائے؟

ہو چی منہ سٹی ینگ انٹرپرینیورز ایسوسی ایشن کی نائب صدر، IBP اور InnoEx کی صدر محترمہ ٹرونگ لی ہونگ فائی نے کہا کہ ویتنامی کاروباری اداروں کو سائنس، ٹیکنالوجی اور اختراعات کی بدولت کامیابیاں حاصل کرنے کے بہترین مواقع کا سامنا ہے، لیکن ٹیکنالوجی تک رسائی، اطلاق اور مہارت حاصل کرنے میں چیلنجوں کا بھی سامنا ہے۔

قومی اختراعی ماحولیاتی نظام میں اہم رکاوٹیں ہیں جن کو دور کرنے کی ضرورت ہے۔ فنٹیک سیکٹر میں، سب سے بڑی رکاوٹ ریگولیٹری فریم ورک ہے جو برقرار نہیں ہے۔ ایک موثر فنٹیک سینڈ باکس ویتنام کو مواقع سے محروم نہ ہونے میں مدد دے گا۔

زراعت میں، ٹیکنالوجی اضافی قدر بڑھانے کی کلید ہے، لیکن گہری پروسیسنگ ٹیکنالوجی میں سرمایہ کاری محدود ہے۔ ہائی ٹیک زراعت میں R&D کی حوصلہ افزائی کے لیے پالیسیوں کو زیادہ ٹھوس بنانے کی ضرورت ہے۔

رئیل اسٹیٹ سیکٹر میں، Proptech شفافیت اور کارکردگی کو بڑھانے میں مدد کر سکتا ہے، لیکن درخواست ابھی بھی مسئلہ ہے۔ ایک قومی رئیل اسٹیٹ ڈیٹا بیس اور ایک مناسب قانونی فریم ورک کی تعمیر ایک شرط ہے۔

"ویتنام کے لیے ایک علاقائی ٹیکنالوجی کا مرکز بننے کے لیے، مضبوط اور خاطر خواہ سرمایہ کاری کے علاوہ کوئی دوسرا راستہ نہیں ہے۔ کاروبار کو مؤثر طریقے سے چلانے کے لیے سائنس اور ٹیکنالوجی کے ترقیاتی فنڈ کے لیے ایک پیش رفت کے طریقہ کار کی ضرورت ہے، R&D کی لاگت میں مناسب طریقے سے کٹوتی کی جائے، اور سب سے بڑھ کر، نئے کاروباری ماڈلز کی آزمائش اور ترقی کے لیے ایک کھلا اور تخلیقی قانونی راہداری،" Phi نے کہا۔

اچھے ادارے اور اچھی ٹیکنالوجی، لیکن انسانی وسائل اور سرمائے کے بغیر کامیابی ابھی بہت دور ہے۔ کاروبار کی اندرونی طاقت سرمایہ اور انسانی وسائل ہیں، دو بنیادی عوامل جو اس کی لمبی عمر کا تعین کرتے ہیں۔ سوال یہ ہے کہ 2030 تک 20 لاکھ کاروبار کا ہدف حاصل کرنے کے لیے سرمائے کے بہاؤ کو کیسے کھولا جائے؟ مستقبل کو سنبھالنے کے قابل مینیجرز کی نئی نسل کی تعمیر کیسے کی جائے؟

مسٹر ٹران بینگ ویت، ڈونگ اے سلوشنز کے بانی اور سی ای او نے زور دیا: "اگر انضمام، ادارے اور ٹیکنالوجی بیرونی عوامل ہیں، تو آخر میں ہمیں اب بھی بنیادی بنیاد پر واپس جانا پڑے گا جو کہ اندرونی طاقت ہے۔ انٹرپرائزز صرف بیرونی مواقع کو جذب کر سکتے ہیں جب ان کی اندرونی طاقت کافی مضبوط ہو۔"

تکنیکی طور پر خود مختار ہونے کے لیے، سب سے پہلے، ہمیں R&D انسانی وسائل میں خود مختار ہونا چاہیے، ہائی ٹیک سائنسدانوں اور انجینئروں کی ایک ٹیم کو راغب کرنے اور اسے برقرار رکھنے کے لیے "میک ان ویتنام" ماحولیاتی نظام بنانا چاہیے۔ اسی وقت، سرمائے کا مسئلہ ہے، جس کے لیے ایک درمیانی اور طویل مدتی سرمائے کی ترغیب کے طریقہ کار کی ضرورت ہے، جو نجی اداروں کو دلیری کے ساتھ سرمایہ کاری کرنے اور مسابقت کو بہتر بنانے کی ترغیب دیتا ہے۔

عالمی ہنر کی دوڑ میں مینجمنٹ ہیومن ریسورس بھی ایک بڑا چیلنج ہے۔ لہذا، اعلیٰ معیار کے انسانی وسائل کی ترقی کے لیے ایک قومی حکمت عملی، خاص طور پر لیڈروں کی اگلی نسل کو کلیدی سمجھا جاتا ہے۔

اندرونی طاقت پیش رفت کی کلید ہے۔

ویتنام پرائیویٹ اکنامک فورم 2025 کا اختتام ایک گونگ بیٹنگ تقریب کے ساتھ ہوا۔ گونگ کی پختہ آواز ایک نیا سفر کھولنے کا ایک "حکم" تھا: قراردادوں کو اعمال میں، وعدوں کو نتائج میں، نئے جذبے اور عزم کے ساتھ۔

فورم نے 2045 تک ویتنام کو ایک مضبوط اور خوشحال ملک میں تبدیل کرنے کے مقصد میں نجی شعبے کے کلیدی کردار کی توثیق کرتے ہوئے عمل کے بہت سے وعدوں کے ساتھ ایک مشترکہ بیان جاری کیا۔ کاروباری برادری نے "مشترکہ ادارے بنانے - وسائل کی آزادی - قومی حکمرانی کے معیار کو بلند کرنے" کے جذبے میں حکومت کا ساتھ دینے کا عہد کیا۔

اقدامات کا ایک سلسلہ شروع کیا گیا جیسے کہ 10,000 CEOs کو تربیت دینے کے لیے قومی پروگرام؛ دو نئے کاروباری افراد کی رہنمائی کرنے والے ہر نوجوان کاروباری کا پروگرام، جس کا مقصد 5 ملین کاروباری گھرانوں کو انٹرپرائزز میں تبدیل کرنا ہے۔ اور مسابقت کو بڑھانے کے لیے ویتنام پرائیویٹ انٹرپرائز کیپیسٹی انڈیکس (VBCI) کی ترقی۔ VPSF آرگنائزنگ کمیٹی نے سالانہ مکالمے کو برقرار رکھنے اور پالیسی پر عمل درآمد کی نگرانی کرنے کا بھی عہد کیا۔

یہ دیکھا جا سکتا ہے کہ نجی کاروباری برادری نہ صرف "مشکلات کے بارے میں شکایات" کرتی ہے، بلکہ معیشت کے ایک اہم محرک کے طور پر اپنے کردار کی تصدیق کرتے ہوئے، مشورے بھی پیش کرتی ہے۔ کاروبار اکیلے نہیں چل سکتے، برانڈز، معیارات، گرین فنانس اور تجارتی فروغ پر قومی ایکشن پروگرام کی ضرورت ہے۔ ادارہ جاتی اصلاحات ایک "بریک تھرو آف بریک تھرو" ہونا چاہیے، پالیسی اور نفاذ کے درمیان فرق کو کم کرنا، شفاف، مستحکم اور محفوظ ماحول بنانا۔

دریں اثنا، ٹیکنالوجی اور اختراعات نئے دور کے "مسابقتی ہتھیار" ہیں، جن میں R&D کے لیے سینڈ باکس میکانزم اور مراعات کی ضرورت ہوتی ہے تاکہ نجی شعبہ صحیح معنوں میں قیادت کر سکے۔ اور تمام ترقی کی بنیاد سرمایہ اور انسانی وسائل ہیں: کریڈٹ پالیسی میں اصلاحات سے لے کر چھوٹے اور درمیانے درجے کے اداروں کے لیے سرمائے کو کھولنے تک، ہنر اور قیادت کی جانشینی پر قومی حکمت عملیوں تک۔

"ہم امید کرتے ہیں کہ یہ فورم مشاورت کے لیے ایک سالانہ چینل بن جائے گا، جہاں حکومت اور قومی اسمبلی کو آراء فراہم کی جائیں گی اور قرارداد کے 'چار ستونوں' کو عملی جامہ پہنایا جائے گا، جو ملکی ترقی میں عملی کردار ادا کرے گا۔ اس طرح، کاروباری اداروں کو ترقی کے لیے مزید تحریک ملے گی،" ویتنام ینگ انٹرپرینیورز ایسوسی ایشن کے چیئرمین ڈانگ ہونگ این نے زور دیا۔

فورم نے نجی معیشت کے لیے ایک نئے سفر کا آغاز کیا ہے، لیکن آگے کا راستہ چیلنجوں سے بھرا ہوا ہے، پرانی "روکاوٹوں" کے ساتھ، عین اس وقت جب انضمام اور اختراع کے مواقع کھل رہے ہیں۔ فورم میں منقسم چار ستون نہ صرف ترقی کی خواہشات ہیں بلکہ عالمی مسابقت کے دور میں نجی شعبے کے لیے اپنی پوزیشن کو ثابت کرنے کی صلاحیت کا امتحان بھی ہیں۔

ماخذ: https://baodautu.vn/hoi-lenh-mo-hanh-trinh-moi-cua-kinh-te-tu-nhan-d386575.html