مزدوروں اور آزاد مزدوروں کی رہائش گاہوں میں براہ راست جانا۔
ہفتے کے آخر میں صبح، لی تھی رینگ اسٹریٹ، تھوئی این وارڈ (ہو چی منہ سٹی) کے رہائشی علاقے میں سوشل انشورنس اور ہیلتھ انشورنس پالیسیوں کے بارے میں موبائل کنسلٹیشن پوائنٹ رضاکارانہ سماجی بیمہ اور خاندانی صحت کی انشورنس پالیسیوں کے بارے میں جاننے کے لیے آنے والے بہت سے سیلف ایمپلائڈ ورکرز کے ساتھ ہلچل مچا رہا تھا۔ یونیورسل سوشل انشورنس مہم اور نفاذ کے مہینے کے جواب میں رہائشی علاقوں میں سماجی بیمہ اور ہیلتھ انشورنس پالیسیوں کے بارے میں آگاہی پھیلانے کی سرگرمیوں میں سے ایک ہے۔
سوشل انشورنس ماہر کے مشورے کو توجہ سے سننے کے بعد، مسٹر نگوین وان ہوانگ (50 سال، وارڈ 27 میں رہائش پذیر، تھوئی این کمیون، ایک موٹر بائیک ٹیکسی ڈرائیور کے طور پر کام کرتے ہیں) نے کہا کہ وہ سوشل انشورنس کے بارے میں بہت مبہم تھے۔ اپنی غیر مستحکم آمدنی کی وجہ سے، مسٹر ہونگ نے ہمیشہ فوری اخراجات کو ترجیح دی اور پنشن اور طبی اخراجات جیسے طویل مدتی معاملات کے بارے میں زیادہ نہیں سوچا۔
شراکت کی سطح، رضاکارانہ سماجی بیمہ اور فیملی ہیلتھ انشورنس کے فوائد، خاص طور پر طبی نگہداشت اور پنشن کے فوائد کے بارے میں مشورہ دینے کے بعد، مسٹر ہونگ کا خیال ہے کہ سوشل انشورنس اور ہیلتھ انشورنس پالیسیاں زندگی کے لیے تیزی سے متعلقہ اور عملی ہوتی جا رہی ہیں۔
مرکزی مشاورتی نکات کے ساتھ ساتھ، بہت سی مقامی سوشل انشورنس پروپیگنڈہ ٹیمیں بھی براہ راست رہائش کے علاقوں میں جاتی ہیں تاکہ کارکنوں اور خود ملازمت کرنے والے افراد سے سماجی بیمہ اور ہیلتھ انشورنس پالیسیوں کے بارے میں ان کے سوالات کا براہ راست جواب دیں۔ بین کیٹ وارڈ کے ایک رہائشی علاقے میں، رضاکارانہ سماجی بیمہ اور خاندانی صحت کی بیمہ کے بارے میں مشورہ حاصل کرنے کے بعد، محترمہ Nguyen Thi Ly نے اب بھی حیرت کا اظہار کیا: اگر رضاکارانہ سماجی بیمہ میں حصہ لینے والا کارکن کسی کمپنی میں کام کرنا شروع کر دے اور لازمی سماجی بیمہ میں تبدیل ہو جائے، تو کیا پچھلی شراکت کی مدت ان کی موجودہ مدت میں شامل ہو جائے گی؟
بین کیٹ برانچ کے سوشل انشورنس آفیسر نے ایک مخصوص کیس کا حوالہ دیا: ایک کارکن نے 5 سال تک رضاکارانہ سماجی بیمہ میں حصہ لیا، پھر ایک کمپنی میں شمولیت اختیار کی اور لازمی سماجی بیمہ ادا کرنا جاری رکھا؛ شرکت کی پوری مدت کو ضابطوں کے مطابق ریکارڈ اور یکجا کیا گیا تھا۔ اس واضح اور عملی وضاحت نے محترمہ لی کو یقین دلایا اور سوشل انشورنس پالیسی کے باہمی ربط، پائیداری اور انسانی نوعیت کو اجاگر کیا۔
Nhieu Loc وارڈ میں، آگاہی مہم سماجی بہبود کے اقدامات سے منسلک ہے، جس میں 50 سماجی بیمہ کتابیں غریب اور قریبی غریب گھرانوں میں تقسیم کی جا رہی ہیں، جو مشکلات کا سامنا کرنے والوں کے لیے اضافی مدد فراہم کرتی ہیں۔ Nhieu Loc سوشل انشورنس آفس کی ڈپٹی ڈائریکٹر محترمہ Nguyen Thi Anh Dao نے کہا کہ یہ یونٹ رہائشی علاقوں، روایتی بازاروں اور پرہجوم جگہوں پر سوشل انشورنس اور ہیلتھ انشورنس مشاورت فراہم کرتا ہے۔ اس طرح لوگوں کو ان کے حقوق کو سمجھنے اور سماجی انشورنس اور ہیلتھ انشورنس میں رضاکارانہ طور پر حصہ لینے کی ضرورت کو تسلیم کرنے میں مدد ملتی ہے۔
ایک پائیدار سماجی تحفظ کی بنیاد بنانا۔
ہو چی منہ سٹی سوشل انشورنس ایجنسی "سوشل انشورنس - ایک تاحیات حفاظتی ستون" کے تھیم کے ساتھ یونیورسل سوشل انشورنس پر مرکوز ایک مہم کا مہینہ شروع کر رہی ہے، جس کا مقصد مئی 2026 تک اضافی 7,000 رضاکارانہ سماجی انشورنس کے شرکاء اور 104,000 فیملی ہیلتھ انشورنس کے شرکاء کو بھرتی کرنا ہے۔
ہو چی منہ سٹی سوشل انشورنس ایجنسی کے مطابق، غیر رسمی لیبر سیکٹر کا ایک بڑا حصہ اب بھی سوشل انشورنس اور ہیلتھ انشورنس میں حصہ نہیں لیتا۔ یہ گروپ صحت، آمدنی اور ملازمت میں اتار چڑھاؤ کا بھی شکار ہے۔ اس لیے رہائشی علاقوں، رہائش گاہوں، اور مقامی بازاروں میں پالیسیاں لانا صرف ایک سادہ پروپیگنڈہ سرگرمی نہیں ہے، بلکہ نچلی سطح پر سماجی تحفظ کی کوریج کو بڑھانے کا ایک حل بھی ہے۔
کمیونٹی میٹنگز کے ذریعے، سماجی بیمہ کے اہلکار براہ راست شراکت کی سطح، شرکت کے طریقوں، پنشن کے فوائد، موت کے فوائد، اور ہیلتھ انشورنس کے فوائد سے متعلق سوالات کے جوابات دیتے ہیں۔ وضاحتیں موصول ہونے کے بعد، بہت سے لوگوں نے سرگرمی سے حصہ لینے کے لیے اندراج کیا۔
ہو چی منہ سٹی سوشل انشورنس ایجنسی کے ڈپٹی ڈائریکٹر مسٹر ٹران ڈنگ ہا نے بتایا کہ 2026 میں یونیورسل سوشل انشورنس کی مہم اور نفاذ کے مہینے کے جواب میں ہونے والی سرگرمیوں کا مقصد سماجی بیمہ اور ہیلتھ انشورنس پالیسیوں کی انسانی اقدار کو وسیع پیمانے پر پھیلانا ہے، خاص طور پر غیر رسمی شعبے کے کارکنوں، انفرادی کاروباری گھرانوں اور لوگوں کے لیے جنہوں نے ابھی تک شرکت نہیں کی ہے۔
مسٹر ہا کے مطابق، رضاکارانہ سماجی بیمہ اور خاندانی صحت کی بیمہ میں حصہ لینا ہر فرد کے لیے صحت اور آمدنی کے خطرات سے خود کو فعال طور پر بچانے کا ایک طریقہ ہے، جبکہ ایک پائیدار سماجی تحفظ کے نظام کی تعمیر میں بھی حصہ ڈالنا ہے۔
ہو چی منہ سٹی سوشل انشورنس ایجنسی نے ہو چی منہ سٹی پارٹی کمیٹی کی پہلی کانگریس کی قرارداد، مدت 2025-2030 کے اہداف کو پورا کرتے ہوئے، سوشل انشورنس اور ہیلتھ انشورنس میں شرکت کرنے والوں کی تعداد کو بڑھانا جاری رکھنے کا ہدف مقرر کیا ہے۔ خاص طور پر، 2026 میں، ہیلتھ انشورنس میں حصہ لینے والے لوگوں کی شرح 95% سے زیادہ ہو جائے گی، جس کا مقصد 2030 تک یونیورسل کوریج ہے؛ سوشل انشورنس میں حصہ لینے والے لوگوں کی شرح کام کرنے کی عمر کی مزدور قوت کے 62% تک پہنچ جائے گی۔
لہٰذا، ہو چی منہ سٹی سوشل انشورنس لوگوں اور کاروباری اداروں کے لیے سماجی بیمہ اور ہیلتھ انشورنس پالیسیوں میں حصہ لینے اور ان سے فائدہ اٹھانے کے لیے انتظامی طریقہ کار میں اصلاحات کا عمل جاری رکھے ہوئے ہے۔ ہو چی منہ سٹی سوشل انشورنس لوگوں کی خدمت کے معیار کو بہتر بنانے کے لیے شرکاء کی ترقی میں معاونت کے لیے عملے کی تربیت کو بھی تقویت دیتا ہے، سماجی بیمہ اور ہیلتھ انشورنس میں حصہ لینے والوں کی تعداد کی پائیدار ترقی میں اپنا حصہ ڈالتا ہے۔
ہو چی منہ سٹی سوشل انشورنس ایجنسی اور ہو چی منہ سٹی وومن یونین نے 2026-2030 کی مدت کے لیے سوشل انشورنس اور ہیلتھ انشورنس پالیسیوں اور قوانین کو پھیلانے اور لاگو کرنے کے لیے ایک مشترکہ منصوبہ نافذ کیا ہے۔ خواتین کے مختلف گروہوں کے لیے موزوں طریقوں کے ذریعے رضاکارانہ سماجی بیمہ اور خاندانی صحت کی بیمہ کو فروغ دینے پر توجہ مرکوز کی گئی ہے۔ اور اس کے ساتھ ساتھ سماجی وسائل کو متحرک کرنا پسماندہ خواتین اراکین، چھوٹے بچوں کی پرورش کرنے والی اکیلی ماؤں، اور 60-64 سال کی عمر کی بزرگ خواتین کو سماجی بیمہ کی کتابیں اور ہیلتھ انشورنس کارڈز عطیہ کرنے کے لیے۔
ماخذ: https://www.sggp.org.vn/lan-toa-chinh-sach-an-sinh-tu-co-so-post854417.html
تبصرہ (0)