
4 فروری کی سہ پہر کو منعقدہ باقاعدہ سرکاری پریس کانفرنس میں، محکمہ اجرت اور سماجی بیمہ ( وزارت داخلہ ) کے ڈائریکٹر فام ٹرونگ گیانگ نے بتایا کہ 2026 میں 4.2 ملین سے زیادہ کارکنوں کو ٹیٹ بونس دینے کی منصوبہ بندی کرنے والے 50,000 سے زیادہ کاروباری اداروں کے اعدادوشمار کے مطابق، اوسطاً ٹیٹ بونس فی سال 69 لاکھ ڈالر تک پہنچ جائے گا۔ 2025 میں سانپ کے سال کے ٹیٹ بونس کے مقابلے میں 13 فیصد کا اضافہ۔
خاص طور پر، سرکاری اداروں کو تقریباً 9.44 ملین VND فی شخص دیا گیا، جو کہ 23% کا اضافہ ہے۔ نجی اداروں نے 7.37 ملین VND سے نوازا، جو کہ 9% کا اضافہ ہے۔ اور FDI انٹرپرائزز نے 9.21 ملین VND فی شخص دیا، جو کہ 2025 کے قمری سال کے مقابلے میں 12% زیادہ ہے۔
محکمہ اجرت اور سماجی بیمہ کے ڈائریکٹر فام ٹرونگ گیانگ کے مطابق، قومی اجرت کونسل کی سفارشات کی بنیاد پر، حکومت نے حکم نامہ نمبر 293/2025/ND-CP جاری کیا ہے جس میں 1 جنوری 2026 سے علاقائی کم از کم اجرت میں 7.2% کی ایڈجسٹمنٹ کی گئی ہے۔ یہ ایڈجسٹمنٹ پچھلے سالوں کے مقابلے میں زیادہ ہے اور خاص طور پر 62% میں 62% اضافہ ہوا ہے۔ 2026.
وزارت داخلہ کے ایک نمائندے نے کہا، "نومبر 2025 میں حکم نامے کے جلد اجراء کے بارے میں مشورے سے کاروباروں کے لیے تیاری کے لیے سازگار حالات پیدا ہوئے، جبکہ کارکنوں میں جوش و خروش بھی پیدا ہوا۔" حکم نامے کے اجراء کے بعد، وزارت داخلہ نے اس کے نفاذ میں کاروباری اداروں کی رہنمائی جاری رکھی اور اس کے بہت مثبت نتائج سامنے آئے۔
2025 میں اوسط اجرت کے حوالے سے، کارکنوں کی آمدنی 9.76 ملین VND/ماہ تک پہنچنے کا امکان ہے، جو 2024 کے مقابلے میں 11% اضافہ ہے۔ خاص طور پر، سرکاری ادارے (100% ریاستی سرمائے کے ساتھ) اوسطاً 12.89 ملین VND (18.2% اضافہ) حاصل کریں گے۔ نجی ادارے 8.66 ملین VND تک پہنچ جائیں گے (7% اضافہ)؛ اور FDI انٹرپرائزز 10.17 ملین VND/ماہ تک پہنچ جائیں گے (9.6% اضافہ)۔
وزارت داخلہ کے نمائندوں نے تصدیق کی کہ ضوابط کا جلد اجراء آمدنی کو بہتر بنانے، معاش کو مستحکم کرنے اور ملازمین کی مصروفیت میں اضافہ کرنے میں مدد کرتا ہے۔ یہ پیداواری صلاحیت میں اضافے اور رفتار پیدا کرنے کے لیے ایک اہم بنیاد ہے تاکہ ویتنام کو 2026 میں دوہرے ہندسے کی اقتصادی ترقی حاصل کرنے میں مدد ملے۔
ماخذ: https://baohaiphong.vn/thuong-tet-binh-ngo-2026-tang-13-535053.html






تبصرہ (0)