Tay Son 1 ہیملیٹ، An Bien کمیون کا پارٹی سیل، لوگوں کو اجتماعی معیشت کی ترقی کے لیے متحرک کرتا ہے۔ تصویر میں: Tay Son 1 ہیملیٹ میں کسان چاول کی کٹائی کر رہے ہیں۔ تصویر: ڈانگ لن
پارٹی ممبران کے معیار کو بہتر بنانا
Giồng Riềng ہائی اسکول میں، طلباء پارٹی کے اراکین کی بھرتی کو مقدار پر معیار کو ترجیح دیتے ہوئے منظم طریقے سے عمل میں لایا جاتا ہے۔ پارٹی سکریٹری اور Giồng Riềng ہائی سکول کے پرنسپل، Đàm Thanh Lạc، نے تصدیق کی: "ہم کوٹے کا پیچھا نہیں کرتے۔ پارٹی کی رکنیت کے لیے منتخب ہونے والے طلباء کا یوتھ یونین کے شاندار ممبر ہونا چاہیے، ان کے پاس کئی سالوں سے شاندار تعلیمی ریکارڈ ہونا چاہیے، یا شاندار کامیابیوں کے حامل ہوں؛ ان کا اخلاقی کردار اور اجتماعی ذمہ داری کا احساس بھی ہونا چاہیے۔"
طلباء کے 10ویں جماعت تک پہنچنے کے بعد سے، یوتھ یونین آف Giong Rieng ہائی سکول، ہوم روم کے اساتذہ کے ساتھ مل کر، نگرانی اور تربیت کے لیے شاندار طلباء کا جائزہ لیتی اور منتخب کرتی ہے۔ 11ویں اور 12ویں جماعت میں، وہ نئے ممبران کی اسکریننگ اور بھرتی کرنا جاری رکھتے ہیں، ان لوگوں کو ختم کرتے ہیں جن میں کوشش کرنے کی خواہش نہیں ہے۔ اس سخت نقطہ نظر کی بدولت، 2020-2025 کی مدت کے دوران، Giong Rieng High School کی پارٹی برانچ نے 97 نئے پارٹی ممبران کو داخل کیا، جس سے قرارداد کے ہدف کا 388% حاصل ہوا۔ "مستقبل میں، اسکول پارٹی کے اراکین کی تعداد اور معیار دونوں میں اضافہ کرتے ہوئے، طلباء کے درمیان پارٹی کی ترقی کو مضبوط کرتا رہے گا، اس بات کو یقینی بنائے گا کہ داخلہ لینے والے نوجوان پارٹی کے اراکین حقیقی طور پر یوتھ یونین کے بہترین ممبران ہیں۔ اسکول اس وقت یونیورسٹیوں میں زیر تعلیم نوجوان پارٹی کے ممبران کو جوڑ کر اسکول واپس آ جائے گا تاکہ طلباء سے ملاقات اور حوصلہ افزائی کی جا سکے،" مسٹر ڈیم تھانہ لاک نے شیئر کیا۔
موضوعاتی سرگرمیوں کے نتیجے میں تبدیلیاں
این بیئن کمیون میں، "فور گڈ پارٹی برانچ" ماڈل کو بڑے پیمانے پر نافذ کیا گیا ہے۔ ایک اہم مثال Tay Son 1 ہیملیٹ پارٹی برانچ ہے، جس میں 2022 کے بعد سے بہت سی مثبت تبدیلیاں دیکھنے میں آئی ہیں۔ پارٹی برانچ کے سکریٹری اور Tay Son 1 ہیملیٹ کے سربراہ، Thieu Thi Phuong نے کہا: "پارٹی برانچ قواعد و ضوابط کے مطابق باقاعدگی سے میٹنگز کو برقرار رکھتی ہے، جبکہ موضوعاتی میٹنگ کے منصوبے بھی تیار کرتی ہے جو عملی حالات سے متعلق ہوں۔" سال کے آغاز سے، Tay Son 1 ہیملیٹ پارٹی برانچ نے موضوعاتی میٹنگ کے منصوبے تیار کیے ہیں، جس میں عملی موضوعات کا انتخاب کیا گیا ہے جیسے کہ پھولوں والی سڑکوں کی تعمیر، دیہی سڑکوں کی روشنی کے منصوبوں، اجتماعی اقتصادی ترقی، اور ہیلتھ انشورنس میں شرکت… ہر سہ ماہی میں سیکھے گئے اسباق کو اپنی طرف متوجہ کرنا۔ پارٹی برانچ پارٹی کے 15 ممبران کو 435 گھرانوں کی نگرانی کے لیے تفویض کرتی ہے، وہ باقاعدگی سے ان کے خدشات کی نگرانی کرتے ہیں اور لوگوں کو پالیسیوں اور رہنما اصولوں پر عمل کرنے کی ترغیب دیتے ہیں۔ پارٹی کے 100% اراکین نے کوئی خلاف ورزی کے بغیر ایک اچھی مثال قائم کی۔ اس کے نتیجے میں، بہت سی پالیسیوں کو تیزی سے نافذ کیا گیا، دیہی علاقوں کا چہرہ بدل گیا، اور لوگوں کی زندگیوں میں بہتری آئی۔
پارٹی کمیٹی کی ہدایات کے بعد، 2022 سے اب تک، Tay Son 1 ہیملیٹ کی عوامی تنظیموں نے تربیتی کورس کھولنے اور تکنیکی علم کی منتقلی کے لیے ہم آہنگی پیدا کی ہے۔ اور 58 کسانوں کے لیے دو ووکیشنل ٹریننگ کلاسز کا اہتمام کیا۔ ایک زرعی خدمت کوآپریٹو اور دو آبپاشی پمپنگ کوآپریٹیو کے ساتھ اجتماعی اقتصادی ترقی کی حوصلہ افزائی کی گئی ہے، جس نے 127 ممبران کو اپنی طرف متوجہ کیا، چاول کی 262 ہیکٹر پر پیداوار کو جوڑ کر، کسانوں کو لاگت کم کرنے اور منافع بڑھانے میں مدد فراہم کی۔
معاشی ترقی کے ساتھ ساتھ، Tay Son 1 ہیملیٹ نے بنیادی ڈھانچے کی تعمیر میں بہت سی تبدیلیاں دیکھی ہیں۔ پارٹی کی قیادت پر بھروسہ کرتے ہوئے، لوگوں نے گاؤں کے بہت سے منصوبوں میں دل و جان سے تعاون کیا ہے۔ لوگوں نے تین نئے دیہی پلوں کی تعمیر، 2.7 کلومیٹر سے زیادہ سڑکوں کو کنکریٹ کرنے اور 2.6 کلومیٹر دیہی سڑکوں کے ساتھ شمسی توانائی سے چلنے والی اسٹریٹ لائٹس لگانے میں اپنا حصہ ڈالا ہے۔ بستی میں غریب گھرانوں کی تعداد 2022 میں 19 سے کم ہو کر آج صرف 2 رہ گئی ہے۔ کئی سالوں سے، پارٹی کی شاخ اپنے کاموں کو کامیابی کے ساتھ مکمل کرنے کے لیے پہچانی جاتی رہی ہے۔ اس بستی کی ایک رہائشی محترمہ Nguyen Thi Nhan نے بتایا: "اب میرے گھر کے سامنے ایک صاف ستھرا، خوبصورت کنکریٹ سڑک ہے، جو گاڑیوں کے لیے آسان اور میرے بچوں کے لیے اسکول جانے کے لیے محفوظ ہے۔ میرا خاندان بہت خوش ہے؛ ہم لوگوں کے لیے پارٹی کی فکر کو واضح طور پر دیکھتے ہیں۔"
ڈانگ لن
ماخذ: https://baoangiang.com.vn/vung-to-chuc-dang-sang-doi-ngu-a427957.html






تبصرہ (0)